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パーソルプロセス&テクノロジー株式会社

掲載元 doda

【SSOL】【大阪】インフラエンジニア リーダー候補/在宅勤務推奨/残業月20時間以内/働きやすさ◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

パーソルプロセス&テクノロジー 関西支…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【DX案件多数/人材業界大手のパーソルグループのユーザー系SIer〜/在宅勤務可/残業月20時間以内/働きやすさ◎】

【業務内容】
主にMicrosoft 365(Office 365/EMS)、Azure環境の設計、構築を担当していただきます。
ソリューションの提案・企画から、要件定義、設計などの上流工程から、構築、テスト、運用保守まで幅広く携わる案件も多数あります。
・Microsoft 365 (Exchange、SharePoint、Teams、Intune、Enterprise Mobility + Securityなど)の導入支援
・PowerPlatform(PowerApps、PowerAutomate、PowerBI、Power Virtual Agents)
・Azure関連(VirtualMachine、VirtualNetwork,VirtulaWAN、Storage(Blob/Files/ANF、Azure AD、Azure AD Connect、Application Gatewayなど)の導入支援
【部門概要】
当部門は、Microsoftソリューションビジネスを強みとしています。日本マイクロソフトが主催するMicrosoft Japan Partner of the Year 2021にて「Solution Assessments アワード」を受賞しており、トップクラスの先進性と実績があります。AIやIoT、Data Analytics 等の新しいデジタル技術を活用し、お客様の課題や要望に応じてワンストップ&フルスタックなソリューションを提供しております。
【配属想定PJT例】
(1)脅威可視化/機密情報可視化アセスメント案件
(2)Azure Sentinelワークショップ案件
(3)自治体様向けMicrosoft365/Azure環境保守サポート案件
(4)Azure Virtual DesktopPoC環境構築案件
【当社でエンジニアとして成長するという事】
「人と組織の生産性向上」へ貢献する弊社で、私たちの組織はエンジニアとして、その価値を提供していきます。1人1人の技術力を日々の業務からスキルアップしていくことはもとより、組織内ので情報共有・コミュニケーションを通じて成長することができます。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■MUST
・M365設計・導入の実務経験がある方
・PLやチームリーダー経験(PJT規模は問いません)
・インフラエンジニアとしてメール環境・データベース環境・認証基盤の設計・実装経験を有する方
・基本設計以降の実務経験
■WANT
・Azure/AWS/GCP/GWS等のクラウドサービスを少しでも経験したことがある方
・ActiveDirectory、Exchangeサーバー構築経験
・セキュリティ知識
・PowerPlatformでの開発経験がある方

募集要項

企業名パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
職種ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー
勤務地<勤務地詳細>
パーソルプロセス&テクノロジー 関西支社
住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島7F
勤務地最寄駅:西梅田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
429万円〜790万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):228,000円〜401,900円

<月給>
228,000円〜401,900円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は残業代を含まない金額です。
※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定します。
■昇給:年2回(4月、10月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
■残業平均19h/月■有給休暇取得日数は平均11日、夏季休暇が別途5日(試用期間中から利用可能)
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(通勤定期代支給)
社会保険:関東ITソフトウェア保険組合(IT業界では福利厚生が充実していると定評がある)に加入

<定年>
60歳
※再雇用制度あり

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率98%)

<教育制度・資格補助補足>
社内ITスクールにて30数講座無料受講(CCNA、CCNP、LPIC対策講座等)、外部資格補助制度、資格取得によるインセンティブ制度、著名人をゲストとして招待するイノベーションサミット など

<その他補足>
■役職手当、財形貯蓄、確定拠出年金制度(継続加入可能)、団体長期障害所得補償保険全員加入、住宅ローン金利優遇制度、法人向け福利厚生クラブ会員、保養所(健康保険組合)
■社内研修:全員受講のBasic研修があり、問題解決力、ロジカルシンキング等の思考力を高める講座の他、マネジメント、語学、自己認知やメンタルヘルスなど、HR領域のコンテンツを用意
■資格インセンティブ制度:約100個の認定資格については取得時に受検料を会社が支給※更に難易度に応じ…
休日・休暇完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

土曜(1年に2回程度出社あり)、日曜、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、生理休暇、産前特別休暇、慶弔休暇など
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
GLIT
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