トップソフトウェア・情報処理 - アプリケーション系SE,プロジェクトマネージャー - 正社員 - 北海道【札幌】ITアーキテクト/リーダー候補(100%プライム)◆国が推進する公共DXをリード◆リモート可【エージェントサービス求人】
ピースミール・テクノロジー株式会社
掲載元 doda
【札幌】ITアーキテクト/リーダー候補(100%プライム)◆国が推進する公共DXをリード◆リモート可【エージェントサービス求人】
アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
札幌本社 住所:札幌市中央区北二条西3…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【公共DXのプロフェッショナル集団/“発注者ポジション”で国が推進する公共DXをリード/日本トップレベル規模のお客様へのサービス提供実績】
■業務内容:
自治体のお客様を中心に、複雑な情報システム、アプリケーションなどの課題に対して、アーキテクチャ方式設計をはじめとした技術支援を行います。また、先端技術の研究支援も行っております。顧客業務部門、システム部門、ベンダーとやり取りして業務遂行します。
■業務内容例:
・アーキテクチャ方式設計
・アプリケーション共通基盤の基本設計、開発、テスト、移行
・先端技術における課題分析、実証試験
■入社後のアサイン想定プロジェクト:
・顧客要求に応じたアーキテクチャの検討、提案
・PoC等の実証試験環境の構築/評価に基づく要件見直し
・実証段階の評価報告、ノウハウ蓄積
・公共政策に関する調査研究
・ITに関わる業務プロセス改革、組織改革支援
・業務、システム最適化計画の策定
・情報システム等の再構築構想策定、調達支援業務
■教育制度:
・入社後約1か月間の導入研修(ロジカルシンキング、ドキュメンテーション等)を実施します。
・配属後もスキルやご経験に合わせてOJTを行います。
■身につくスキル・仕事のやりがい:
・お客様の上位層への提案からプロジェクト完了まで、技術系ITコンサルタントの立場で、お客様課題の解決策・将来構想策定を主導することができます。
・基幹系システムの構築支援やシステム開発の上流工程、インフラ、基盤やアーキテクチャ方式設計など、これまでピースミール テクノロジーが公共のお客様に対して提供してきたノウハウを活かしたプロジェクトです。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・5年以上のシステム開発経験
・技術チームのリーダー経験
・複数の開発フレームワーク利用経験もしくは開発フレームワークの選定経験
■歓迎条件:
・地方自治体の業務系システム開発経験
・アプリケーション共通基盤の導入、利用者サポート経験
※経験業種例
・業務システムの開発経験
・基盤系のシステム開発経験
・システムの開発ルール策定や統制のご経験
募集要項
企業名 | ピースミール・テクノロジー株式会社 |
職種 | アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細> 札幌本社 住所:札幌市中央区北二条西3-1-16 太陽生命ひまわり札幌ビル 7階 勤務地最寄駅:市営地下鉄線/大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 700万円〜1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):355,900円〜559,300円 その他固定手当/月:111,100円〜174,700円 <月給> 467,000円〜734,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当:固定残業手当(月、40時間00分、111,100円〜174,700円を支給) ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:10時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費支給(上限10万円/月) 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入 <定年> 65歳 70歳までの再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■研修制度(入社後、開発工程、ロジカルシンキングなど) ■能力開発補助制度 <その他補足> <団体保険による傷病見舞金> ・総合福祉団体定期保険/死亡弔慰金 従業員が死亡した場合に遺族の生活保障を目的として、従前の所得をもとに規定に基づく金額を支給 ・団体長期障害所得補償保険/傷病見舞金 従業員が就業不能となり所得を喪失した場合に従前の所得の一定割合を保険金として支給 ・医療保障一時金保険/傷病見舞金 従業員が傷病の治療のために1日以上の入院をした場合、1回の入院につき一定額を支給 ※保険契約上、一部対象外の場合あり ※傷病見舞金は上記以外にも会社規定による支給あり |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇 等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | ピースミール・テクノロジー株式会社 |
資本金 | 4百万円 |
従業員数 | 57名 |
事業内容 | ■企業概要: 大手ITコンサルティングファーム、ウルシステムズ株式会社を中心とするULSグループ(東証スタンダード:3798)の主に公共部門を担うグループ企業。 政令指定都市や都道府県等の大規模自治体の公共部門を中心に、公共DX支援のコンサルティング&エンジニアリングのプロフェッショナル集団です。 利用者主導によるシステム開発を行うことを可能にする『AIST包括フレームワーク』を利用した札幌市への導入実績など大規模自治体のDX支援コンサルティングと開発業務が得意分野です。 ■事業内容: (1)AIST包括フレームワークに基づく業務・システムの最適化とシステムの導入ならびに保守のためのコンサルティングサービス (2)ITの全体最適のためのシステム基盤等テクノロジーコンサルティングサービス (3)ICTガバナンス支援サービス (4)システム開発に携わる発注側の情報システム部員ならびに受注側の開発エンジニアのスキル強化を行うための技術移転・教育サービス ■『AIST包括フレームワーク』とは: 発注側の事業者主導でシステム開発をすることを可能にするソフトウェアとその活用ノウハウの体系化した技術群。オープンソースソフトウェアをベースとしたフレームワークとその上でのシステム開発のための標準プロセスを定めている。地方自治体のシステム開発を中心とした導入実績多数。 ■社名の由来: 20世紀の哲学者カール・ポパーが提唱したピースミール社会工学に由来し、「小さな変化の積み重ねで社会を変えていく」という意味。 |
URL | https://www.pmtech.co.jp/ |