GLIT

PwCコンサルティング合同会社

掲載元 女の転職type

インダストリーコンサルタント◆156カ国29万人以上が在籍◆月給36万円以上

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

東京都千代田区大手町1-2-1 Ote…

500万円〜1500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

一気通貫のコンサルティングサービスで企業経営の課題解決に取り組む
◆事業戦略から実行支援までサポート
◆企業のダイナミックな成長を感じられる
◆選択できるキャリアパス
◆産育休復帰後の支援体制も万全

あなたには、クライアントが抱える経営課題やニーズに対し、事業戦略や解決策の提案から実行支援までをお任せします。
製造業や消費財にはじまり、医療、情報通信、金融など、手掛ける分野は実に多彩。
時には成果が出るまで寄り添い、時には海外進出を視野に入れ、発展を支えることを目指します。

【こんな産業分野を手掛けています】
■自動車・製造・エネルギー
∟部品メーカー、重工・エンジニアリング、建設、電力、ガスなど
■消費財・小売・流通
∟小売から、商社、食品・消費財メーカーまで
 人々の暮らしに密着した領域でビジネスを展開する企業が対象
■医療・ライフサイエンス/ヘルスケア
∟ヘルスケア業界に関わるあらゆる業種、団体・企業
■情報通信/エンターティメント&メディア
∟通信キャリアや広告代理店、テレビ局、インターネットサービス事業会社、ゲーム会社など
■金融サービス
∟銀行、保険、証券会社、そしてノンバンクと言われる決済サービスなど
■官公庁・公的機関
∟人材派遣・人材紹介業、運輸・物流業など、民間領域も含む

応募条件・求められるスキル

◆社会人経験3年~20年程度の方
◆学士号以上、もしくは準ずる資格をお持ちの方
◆以下いずれかのご経験をお持ちの方
・プロフェッショナルファームにおいて、コンサルタントとしての業務経験
・上記の各業界において、事業企画、経営・財務企画、業務企画、営業企画、IT企画等の経験

募集要項

企業名PwCコンサルティング合同会社
職種経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
勤務地東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー
アクセス【本社】
JR「東京駅」丸ノ内中央口より徒歩約14分
東京メトロ 東西線・千代田線・半蔵門線・丸ノ内線 都営地下鉄三田線 「大手町駅」(C4,C5 出口直結)

【大阪オフィス】
JR「大阪駅」より徒歩4分
阪神電鉄「梅田駅」より徒歩5分
地下鉄四つ橋線「西梅田駅」より徒歩5分

【名古屋オフィス】
各線「名古屋駅」より直結
給与・昇給月給制:36万円以上
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※みなし残業30時間含む。
 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。
※交通費支給(上限あり)
勤務時間フレックスタイム制(標準労働時間7時間)

※コアタイムなしのフレックスタイム制
(7:00~22:00の間にて各自就業する時間を設定)
※在宅勤務(リモートワーク)制度有
待遇・福利厚生◆昇給年2回(7月,1月)
◆賞与年1回(7月)
◆各種社会保険完備
◆時間外手当
◆リモートワーク費用補助
◆出張手当
◆慶弔見舞金
◆団体生命保険
◆研修制度(コアスキル、海外、英語プログラムなど)
◆契約施設・ホテル・スポーツクラブなど割引利用
◆各種クラブ活動(PwC Funs)
◆カウンセリング制度 
◆ノートPC、携帯電話(iPhone)、iPadを貸与 
◆【受動喫煙防止策】屋内原則禁煙(喫煙室あり) など
休日・休暇~年間休日120日以上~
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始(12月29日~1月3日)
◆統合記念日
◆年次有給休暇
◆傷病休暇
◆リフレッシュ休暇
◆慶弔休暇
◆試験休暇
◆公傷休暇
◆出産・育児・介護・看護休暇 など
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『PwCコンサルティング合同会社 type採用事務局(以下事務局)』を通じて応募依頼を受付させていただきます。

応募依頼と同時にtype転職エージェントへのご登録が完了し、
転職サポートサービスご利用承諾・開始となります。
予め下記URLより『利用規約』『個人情報の取扱い』をご覧いただき、同意の上でご応募ください。
利用規約:https://type.career-agent.jp/aboutus/rule.html
個人情報の取扱い:https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html

※ご応募後の流れについては事務局よりご連絡いたします。
※求人内容の詳細は事務局面談の際にご説明いたします。
※事務局よりご連絡させていただく可能性がございますので、応募時にご連絡先をご確認ください。
※事務局からのご連絡が選考通過をお約束するものではないことご了承ください。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。
※type採用事務局とは?:https://woman-type.jp/s/support/job/15.html

その他・PR

社員自らで選択可能。理想のキャリアパスを描くことができます。

当社では、キャリアアドバイザーの役割を担うコーチが社員一人一人に割り当てられます。コーチは先輩社員が担当し、個人の志向に応じたケアを実施、短期的な育成だけではなく将来のキャリアに目を向けて、対話を通じてサポートしていきます。そこでのコミュニケーションがアサインやディベロップメントプランに反映されるため、個々人が自らのキャリアプランを選択することが可能です。

育児と両立OK

産育休復帰後も柔軟に働けるように月額上限5万円のベビーシッター利用補助を支払うのをはじめ、時短勤務や勤務日数の短縮、在宅勤務などを可能にしています。

企業情報

企業名PwCコンサルティング合同会社
設立年月2016年3月1日
代表代表執行役 CEO 大竹 伸明
資本金1億円
従業員数世界156ヶ国 29万5,000名
事業内容経営戦略の策定から実行まで、総合的なコンサルティングサービスの提供。
PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する
複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。

【サービス一覧】
■ストラテジーコンサルティング
■マネジメントコンサルティング
■テクノロジーコンサルティング
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