【ITエンジニア】透明性＆自由度100％の希望案件選択×単価評価★高還元率77%超★平均残業7h★年休132日

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

【在宅勤務OK／リモート案件多数】 東…

￥

500万円〜1000万円

正社員

仕事内容

●クラウドソフトの特長●
★自由度100％の希望案件選択制
上場企業や大手SIer含む全国900社以上のIT企業と協業しており、
月の流入案件は20,000件以上。単価や商流などの詳細も全て開示。

ご経験やスキルを活かせる案件はもちろん、
新たな技術やポジションへ挑戦することも可能。
案件参画後に継続するか離脱するかも選択できます！
※チーム参画推進中

★ワークライフバランスの充実
年間休日【132日】・月平均残業【7.2時間】、
有給取得を推進する下限保証制度もあり、
プライベートを大事にできる働きやすい環境を整備。
※有給取得実績81%・副業可
※リモート実施率は80%超

★高還元率77%超
入社した全員が年収アップを実現中。
平均で148万円、最高で292万円アップした方も！
▼年収アップ事例
〇360万円→年収652万円（Java経験6年）
〇410万円→年収578万円（Python経験3年）
〇530万円→年収720万円（AWS経験5年）

★スキルアップ／キャリアアップ制度
完全無料のUdemyによる自己学習支援や、
グループ企業と連携した当社独自のキャリアアップ制度あり。
未経験技術や上流工程／マネジメントへの挑戦など、
キャリア形成を全力でサポート。

【開発環境・業務範囲】
■開発環境・業務範囲
開発言語：Java、Python、Swift、Kotlin、Go、C#、VB.net、JavaScript、
　　　　　TypeScript、Dart、PHP、Ruby、C、C++、COBOL 他
インフラ・基盤：AWS、Azure、GCP、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux、UNIX 他
機器：Cisco、YAMAHA、Juniper、Fortigate 他
パッケージ・ツール：SAP、Outsystems 他

■主要取引先
▽Sky株式会社
▽GMOコネクト株式会社
▽株式会社SHIFT
▽株式会社富士ソフト
▽コムチュア株式会社
▽株式会社BTM
▽株式会社ランドコンピュータ
▽株式会社SharingInnovations
▽INTLOOP株式会社
※上場企業や大手SIer様との取引も拡大中！

【注目】ワークライフバランスの充実
■平均残業【月7.2時間】
…エンジニアの勤務時間を営業が毎週確認！
長時間残業などをいち早く察知し、責任をもってサポート！

■年間休暇実績【132日以上】
…夏季休暇やバースデー休暇、リフレッシュ休暇など様々な休暇を用意！
入社初年度の年間休暇実績は132日以上！
有給取得を推進する【下限保証制度】もあるので
プライベートを大切にできます。
※有給消化率：81%(2024年度実績)

■充実の福利厚生
…リモート実施率80％超！
〇下限保証制度
〇営業交代制度
〇副業可
〇メンター制度
〇月給保証制度(待機時給与の全額保証)
〇リフレッシュ休暇
〇シックリーブ休暇

【注目】キャリアアップ／スキルアップ支援
★充実したスキルアップ支援
〇Udemy Business無料
〇資格取得時費用の全額補助
〇参考書籍の購入補助(電子書籍OK)
→自己負担は最小限にしながらスキルアップに向けて学習できる！

★独自のキャリアアップ制度(詳細は面談にて説明)
グループ企業と連携した、当社だけのキャリアアップ支援あり！
未経験技術や上流工程／マネジメントへの挑戦・フリーランスエンジニアへの転向など、
目標とするキャリア形成を全力でサポート。キャリアに悩んだ際は先輩やメンターへも相談可能！

応募条件・求められるスキル

★必須スキル・経験
IT業界での何らかの実務経験をお持ちの方（目安1年以上）
※システム（アプリ）の設計・開発、インフラ設計・構築など

○経験した業務内容、フェーズ、使用言語は不問。前職での雇用形態も問いません！
○ブランクがある方、社会人経験10年以上の方も歓迎します。

★クラウドソフト社員の転職理由
▽スキルに見合った年収が欲しい／年収を上げたい
▽リモートワークで働きたい
▽自分のやりたい案件に挑戦したい
▽将来性の高い技術にスキルチェンジしたい
▽ワークライフバランスを充実させたい
▽経営の安定した会社で長く働きたい
▽スキルアップを実現したい
▽明確な基準のある評価制度が良い
▽成長中の企業に身を置いて自身も成長したい

【この仕事に向いている人】
◎安心できる環境で長く働きたい方
◎成長して理想のキャリアを実現したい・探求したい方
◎急成長中の企業に身を置いて自分自身も成長していきたい方

エンジニアが「安心して長く働けること」を第一に考える社風なので、
『働きやすい環境を求めている方』に向いています。
また、エンジニアの成長につながる様々なサポートも積極的に実施されているので、
『叶えたい目標がある方』『向上心やチャレンジ精神がある方』にピッタリです。
もちろん、『これから目標を見つけていきたい方』にもオススメです。

【この仕事に向いていない人】
会社の根底にあるのは、「より多くのエンジニアが安心して長く働ける組織を」というミッション。
そのため、【ミッションに共感できない 方】や
【自己の利益のみを追求する方】は社風と合わない可能性があります。

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】WEB選考
　▼
【STEP02】WEB面談（1回）
　▼
【STEP03】内定

★カジュアル面談も実施しておりますので希望の際はお申し付けください
★選考日・入社日、いずれもあなたの希望を考慮します
★面談は皆様の利便性を考慮し、オンラインで実施いたします

◆面接は土日祝も実施いたします！
〈平日・休日〉09:00～22:00

【面談でお聞きしていること(一例)】
◆転職を考えた理由
◆転職先に求めること(実現したいこと)
◆転職する上での希望や譲れないこと
◆今後のキャリアプラン
◆弊社へのご質問

【面談でお伝えできること(一例)】
◆弊社の特長
◆他社SES企業との違い
◆入社後に実現できるキャリア
◆スキルチェンジや在宅ワークを実現する方法
◆どんな案件をご紹介できるのか

◆スピーディな選考
ご応募から内定までは約1週間を予定しています。
入社時期は柔軟に対応可能ですので、お気軽にご相談ください。

◆人事担当より
面談はカジュアルなお話しやすい空気作りを意識しています。
率直に貴方の希望や考えをお聞かせください。

その他・PR

募集背景

エンジニアが「安心して長く働ける環境づくり」をミッションに掲げ推進している当社。
理想の働き方を手にできることに魅力を感じていただき、設立から3年弱で従業員数は130名を突破！
今後も会社規模を拡大し、ひとりでも多くのエンジニアに
理想を叶えてもらうため、新たな仲間を積極的に募集します。

実際の給与例

◇年収380万円→年収672万円/32歳 (Java 開発歴9年) ※年収292万円UP
◇年収400万円→年収650万円/28歳 (AWS 構築歴5年) ※年収250万円UP
◇年収360万円→年収521万円/26歳 (Python 開発歴4年) ※年収161万円UP
◇年収528万円→年収714万円/36歳 (ネットワーク 設計歴8年) ※年収186万円UP
◇年収435万円→年収555万円/31歳 (Linuxサーバー 構築6年) ※年収120万円UP
◇年収502万円→年収682万円/35歳 (C# 開発8年) ※年収180万円UP

待遇・福利厚生

★社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
★交通費全額支給
★時間外手当全額支給(固定残業代の超過分を支給)
★賞与・昇給あり
★結婚祝い金あり
★企業型確定拠出年金(DC)

★Udemy Business無料
★資格取得支援
★書籍購入費支給(電子書籍可)
★外部講習・カンファレンス受講費支給

★下限保証制度
★カムバック制度
★引越し費用一部負担
★副業OK
★友人紹介制度
★社内懇親会(任意参加・飲食代は会社負担)
★満足度アンケート(半期に一度実施)
★メンター制度(メンタルケア・キャリア相談)
★特定の帰社日／作業報告なし

★月給保証制度
待機時の給与も全額保証(平均稼働率98~99％)

★営業変更制度
担当営業と相性が合わない場合、会社に相談すれば担当営業を変更可能

★福利厚生俱楽部
飲食店や宿泊施設、映画鑑賞券の料金割引や育児・介護サポートなど豊富なサービスを利用可能

【産休・育休取得状況】
【女性社員比率、業界最高水準を目指しております！】
★産休、育休一時金支給
★女性悩み窓口設置（女性専属コンシェルジュ）
★育児による時短制度
★女性社員専用コミュニティの設置
★女性限定交流会の開催

将来はPM・PLになって、いま以上の年収を実現します！

★T.Rさん　Javaエンジニア
もともと高い還元率に惹かれて応募しました(笑)
その後、面接でお話した梅野社長や人事の方のお人柄にも魅力を感じ入社を決めました。
高還元や案件選択などの制度だけでなく、営業や人事の方とも良い距離感で仕事ができているので、とても働きやすく、キャリアアップに集中できます。

安心して働けるので、精神的なゆとりが増えました。

★I.Cさん　C#エンジニア
クラウドソフトはとにかくエンジニアを第⼀に考えている会社だと思っています。
私が⼊社前ながら営業の⽅へ悩みを相談した時、親⾝にお話を聞いてくれました。
とても⼼強く、なにより嬉しかったです。「この会社で働きたい」と改めて感じました。
入社した後も良心的な制度が多く、バックオフィスの体制がしっかりしているので働きやすいです。

取材担当者より

株式会社Cloud Softでは、エンジニアを「不安にさせない」ことを軸とした組織運営を行っている。
キャリアについては、豊富な案件の中からエンジニアの経験やスキル、
希望に合致したプロジェクトを自由に選択できる。
万が一スキルが不足していたとしても、完全無料のUdemy Businessや資格取得支援制度などを
活用することで、着実なスキルアップを手にすることが可能だ。
そうして高めたスキルは明確な基準の元に評価され、
入社したエンジニアの年収アップ額は平均148万を達成している。
手厚い福利厚生・手当も整っており、「安心して働きたい」という方には最良の選択肢と言えそうだ。
更に、今後はグループ企業との連携を強化していき、
スキルチェンジやキャリアチェンジへ積極的に挑戦できる独自のキャリアアップ支援を行っていくとのこと。

企業情報