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株式会社エーエスエル

掲載元 doda

【SES営業】《賞与年3回+前職給与保証》個人ノルマ無し・残業月平均20H・定着率◎直近3年の退職者【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

新本社 住所:東京都港区浜松町2丁目4…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【募集背景】
≪8期連続で売上120%以上増≫これまでSES事業で順調に事業拡大を進め、2015年にSI&Cの子会社になって以降約400名以上社員数が増加、2025年4月現在では社員数500名を超え、エンジニア増加に伴い営業も増員することとなりました。

【業務内容】
◇クライアント対応
・クライアント先を訪問し、課題やニーズをヒアリング
・新規ポジションの獲得

お客様との長期的な関係構築を重視したスタイルです。
テレアポや飛び込み、個人ノルマなどはありません!(部署全体での目標数値あり)

◇エンジニア対応
・案件にマッチするエンジニアの選定、面談の実施
・アサイン後のフォローアップや相談対応
※担当エンジニアは40~50名程
当社では「エンジニアファースト」を掲げ、エンジニアが快適に働ける環境を整備。
これにより作業効率や定着率がアップし、結果的にクライアント満足度の向上へと繋がっています。

■営業範囲:
東京23区がメイン。西東京方面や神奈川県にも訪問するケースもあり。宿泊が伴う出張は発生しません。

■組織構成:
現在営業は9名、営業事務は2名在籍しております。
※営業事務が2名在籍しているので請求書などの事務作業は発生せず、営業活動に集中できる環境が整っています。
年齢幅は20代〜60代と広く、30代が多い組織でコミュニケーションも活発です。直近3年間での退職者は0名です!

【魅力ポイント】
◎自由度の高い環境
 ⇒指定された方法に縛られることなく、あなたのやり方で成果を出せる自由な働き方を支援します。
◎待遇・福利厚生が充実
 ⇒賞与年3回・住宅手当・退職金あり。社員専用レストランバーなど独自の福利厚生もあります!

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
【必須】SES企業での営業のご経験(1年以上)
【歓迎】当社のやり方を押しつけるようなことはありませんので、現在お持ちのスキルを活かしてお仕事して下さる方を歓迎します。
※テレアポの強制などもございません。
【主要取引先(一部)】
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社/株式会社NTTデータ/株式会社ビースタイルなど
■当社はエンジニア出身の社長の元、働きやすい環境の整備に力を入れており、定着率は91%。
リファラル採用を中心に、9年間で約450名の社員増を実現しています。

募集要項

企業名株式会社エーエスエル
職種営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
勤務地<勤務地詳細>
新本社
住所:東京都港区浜松町2丁目4番1号 世界貿易センタービルディング南館26階
勤務地最寄駅:JR線/浜松町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
給与・昇給<予定年収>
400万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜550,000円

<月給>
280,000円〜550,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルなどを考慮の上、決定します
※前職の総年収を保証します
■昇給:年1回
■賞与:年3回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業時間は月平均20時間程度です
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:配偶者:1万円/月、子ども1人:5000円/月
住宅手当:月2万円〜(社内規定による)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定給付企業年金に加算する形で運用

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■Udemy受講無料 ※AWSやビジネス研修も受講可
■資格取得支援 ※奨励金最大15万円。合格時の受験料も会社負担
■技術書購入支援 ※最先端技術の習得や業務に必要な技術書の購入費も会社が負担

<その他補足>
■役職手当
■リモートワーク手当
■資格取得奨励金
■長期勤続手当
■出産祝い金(10万円)
■引越手当※条件あり
■確定拠出年金制度
■団体保険
■企業年金
■社員懇親会(年2回)※会社負担
■社内イベント(忘年会、社員旅行等)※会社負担
■同好会制度
■TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)加入
■リモートワーク(在宅勤務)制度
■リゾートホテル会員権
■社員専用レストラン&…
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日〜25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■GW、年末年始休暇(6日)、有給休暇(※入社したその月から一部付与)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(5日/年)、産休/育休(取得&復職実績あり)
※5日以上の長期休暇も取得しやすい環境です。
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雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
有給を2日間使用可能

企業情報

企業名株式会社エーエスエル
資本金30百万円
平均年齢34歳
従業員数500名
事業内容■事業内容:
WEB/オープン系アプリケーション設計・開発
各種インフラ設計・構築
ローコード/ノーコード開発
コンサルティングサービス(PMO)
URLhttps://www.asl.co.jp/
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