研修プログラム開発ポジション

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

【関東】東京都新宿区東京メトロ丸ノ…

￥

350万円〜550万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
東証プライム上場企業などの大手企業を中心に、クライアントの経営課題から人事課題に踏み込んで、人材組織開発にかかるあらゆる支援を全てカスタマイズして提案・納品していただきます。

【職務詳細】
主に「研修」の企画・提案を行っていただきます。
■人材組織開発プロデューサー（営業）とクライアントに同行の上、企業ニーズ（人事施策上の課題）の抽出、ヒアリング（組織風土、業務内容、今後の方向性など）業務
■ヒアリング内容に基づき、人材組織開発コンサルティングの企画立案（人材組織開発プロデューサーと連携）。クライアントの要望に応じて、外部コンサルタント・講師（コンサル会社出身、MBAホルダーなど約200名が登録）とともに、コンサル・研修開発
■上記を踏まえ最適なコンサルティングツールの開発：パッケージ型ではなく、クライアントに最適な解決策をカスタマイズしてコンサル・研修プログラムの作成
■開発部門所属部員の指導・育成　等

応募条件・求められるスキル

【必須】
・人材開発業界での経験3年以上
・教材開発の経験

【求める人物像】
今後新しいコンテンツ開発を意欲的に行っていきたいという気持ちのある方を求めています。また、ある程度お題があり、それを形に落としこめたり、テキスト・提案書作成能力が高い方を求めています。※3つの態度、8つの力を発揮できる方(お問合わせください）

募集要項

企業名	リ・カレント株式会社
職種	営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
勤務地	【関東】東京都新宿区東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前」駅徒歩1分東京メトロ副都心線、都営新宿線「新宿三丁目」徒歩5分
給与・昇給	3,500,000円〜 5,500,000円
待遇・福利厚生	年収：350万～550万　■月給制：月額290000円　■給与：■月給25万円以上 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇　■賞与：決算賞与　■昇給：年1回　■雇用形態：正社員　■試用期間補足：3ヶ月　■待遇■ 　通勤手当、月1回の全社懇親会代金支給、自己啓発費用（成果貢献度により支給）　■勤務時間：9時00分～17時30分　■休憩：60分　■喫煙情報：敷地内禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（土曜、日曜：研修、セミナーの運営がある場合を除く）祝日、夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇など
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考⇒一次面接（人事、現場リーダー）⇒二次面接（社長）⇒内定

企業情報

企業名	リ・カレント株式会社
設立年月	2007年12月
資本金	1,000万円
事業内容	【事業内容】■企業内研修■人材開発コンサルティング■組織開発コンサルティング■組織調査・人事設計【会社の特徴】既に完成したパッケージ研修プログラムをそのまま無批判に導入する、という考え方にNOを突きつける同社の姿勢は、サービスの提供の仕方にもあらわれています。クライアントがもともと持っている理念や行動様式の強みなどを踏まえた上で、それにさらなるドライブをかけるために、自分たちの持っているコンテンツを有効利用してもらうというのが同社の基本スタンスです。クライアント毎にきめ細かい研修・セミナーを実施できる体制を整えています。今後も、「働くことを心から楽しむ『働楽社会』の実現に貢献する」というミッションのもと、社員と講師陣の連携によって、さらなるサービス向上を目指し、同社の理念に共鳴してくれる企業の裾野を広げていきます。社員の働きやすい環境整備にも力を入れています。その１つが「ライフ×ワーク・シナジー」という考え方で生活の基盤であるライフを重視し、私生活と仕事のバランスではなく、相乗効果を大切にしたいという想いが込められています。

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