トップ電機・家電・AV機器 - 営業・セールス(法人向営業),管理職(営業) - 正社員 - 東京都ソリューション営業(官公庁・金融業界向けシステム) ※年収600万円以上
日本電気株式会社
掲載元 イーキャリアFA
ソリューション営業(官公庁・金融業界向けシステム) ※年収600万円以上
営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業)
東京都港区芝5-7-1 各線「三田」駅…
650万円〜800万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
国内大手SIer向けソリューション営業(官公庁・金融業界)をお任せいたします。
【職務詳細】
■誰に:官公庁、金融機関
■何を:「システム」大規模システムをはじめとする様々なプロジェクト
■手法:ソリューション営業
国内キャリアグループで大手のシステム・インテグレータ(SIer)と協業し、エンドユーザ(官公庁、金融機関)の課題解決、新たな事業価値創造等を通じて、新規案件の獲得や、既存案件を推進していただきます。
官公庁、金融機関向けの公共性の高い大規模システムをはじめとする様々なプロジェクトを対象とし、
具体的には「システム・サービス企画・提案」「見積・契約」「導入展開」「保守・運用」等の業務を遂行、ビジネス全体のマネジメントをご担当いただきます。
ソリューション営業として、多岐にわたるソリューション(ハードウェア・ソフトウェア・SIサービスや新技術等)の販売やサポート対応を通じて、長期にわたる顧客との信頼関係を構築・醸成し、ベストパートナーとなっていただくことを期待しています。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める職務
応募条件・求められるスキル
【必須】※以下すべて満たす方
■通信業界での営業経験をお持ちの方(3年以上)
■顧客のニーズや課題を引き出し、最適なソリューションを提案・提供した経験をお持ちの方
■営業活動に関連するプロジェクトの計画、実行、進捗管理の経験をお持ちの方
■ネットワーク、セキュリティ、クラウド等の基本的なIT/通信技術の知識をお持ちの方
【尚可】
■SaaSやネットワークソリューション、クラウドサービス等のテレコムソリューションに関する深い知識や販売経験をお持ちの方
■少数チーム(3名以上)のリーダーやマネジメントの経験をお持ちの方
■市場動向や顧客ニーズの分析、課題に対する解決策の立案・実行の経験をお持ちの方
募集要項
企業名 | 日本電気株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業) |
勤務地 | 東京都港区芝5-7-1 各線「三田」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) |
給与・昇給 | 6,500,000円 〜 8,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:680万~930万円 月給制:月額440000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 各種社会保険完備、育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度、財産形成(財形貯蓄制度・従業員持株会)、住宅施設(独身寮・社宅等) ■勤務時間:スーパーフレックスタイム制(コアタイム:なし) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日125日(年度により異なる)】週休2日制、祝日、祝日振替日、労働祭、年末年始、5月4日、特別休日、年次有給休暇(初年度年間20日/翌年まで積立可/半日取得制度あり)、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→1次(現場+人事)→バックグラウンドチェック+適性検査→最終(担当役員+管理部門役員)→内定
企業情報
企業名 | 日本電気株式会社 |
設立年月 | 1899年7月 |
資本金 | 4,278億円 (2021年3月31日現在) |
事業内容 | 【事業内容】■パブリック事業■エンタープライズ事業■テレコムキャリア事業■システムプラットフォーム事業 【会社の特徴】IT・エレクトロニクスの先端企業としてグローバルな事業展開をしている同社。国内に約100社の子会社を持つ日本を代表する企業です。 同社は情報通信技術を用いて、社会に不可欠なインフラシステム・サービスを高度化する「社会ソリューション事業」に注力しています。 この事業活動を通じ、人が豊かに生きるための「安全」、「安心」、「効率」そして「公平」という価値に基づく、「人と地球にやさしい情報社会」を全てのステークホルダーと協奏し作り上げていきます。 同社は自らの強みであるICTを活かし、持続可能な社会の実現と、同社自身の持続的な発展に取り組んでいきたいと考えています。 その想いに共感し、社会ソリューション事業で活躍をしたいと思う方にさまざまな場面や役割でその機会を用意できるのが同社です。 変化の激しい時代の中で、「自分が認識できる強み」を持っていることは大変貴重な財産です。 |