トップ建設・住宅・土木 - 社内情報化推進・導入,社内システム開発・運用 - 正社員 - 大阪府【大阪】社内SE ※年間休日120日以上
株式会社日本インシーク
掲載元 イーキャリアFA
【大阪】社内SE ※年間休日120日以上
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
大阪府大阪市中央区南本町3丁目6-14…
¥
400万円〜650万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
現在会社全体でDX推進に取り組み、生産性の向上と業務効率化の仕組みづくりを進めています。
それに伴い、社内でもシステム部門が重要視される今、事業拡大のため、即戦力として経験を活かせる人材が必要です。キャリアアップや職種チェンジを同社で叶えませんか。
【職務詳細】
社内SE担当としてDX推進に伴う情報化戦略の企画・推進、社内ITインフラ・業務システムの運用管理、ヘルプデスク業務をお任せします。
・社内システム(サーバ、ネットワーク、他)の整備や企画
・社内システム導入に伴う社内調整とベンダーコントロール
・ソフトウェアのライセンス管理
・情報セキュリティ教育
・情報資産の調達と管理
※上記の業務内容は情報システム部内で担当する業務の例です。
ご経験やスキルに応じて得意分野からご担当いただき、少しずつマルチにご活躍いただきます
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・システムエンジニアとしての就業経験(5年以上)をお持ちの方
(社内SEの場合は300名規模の事業会社での勤務実績)
【尚可】
・従業員300名以上の事業会社での社内SEとしての就業経験
・業務システム開発のご経験(言語不問)
募集要項
企業名 | 株式会社日本インシーク |
職種 | 社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用 |
勤務地 | 大阪府大阪市中央区南本町3丁目6-14 イトゥビル2階 大阪メトロ御堂筋線「本町」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
給与・昇給 | 4,000,000円 〜 6,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:400万~650万円 月給制:月額265000円 賞与:年2回(6.12月※業績連動) 昇給:年1回(7月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月※変更無し) ■福利厚生: 各種社会保険完備、退職金有り、セキスイグループ団体定期保険等、持株会、リロクラブ、通勤手当、時短制度、出産・育児支援制度、財形貯蓄制度、単身赴任手当、宿舎手当 ■勤務時間:9時00分~17時30分 休憩時間:60分(12時00分~13時00分) ■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
休日・休暇 | 【年間休日 123日】完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)/祝祭日/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇/育児休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→一次面接+適性検査→二次面接→最終面接
企業情報
企業名 | 株式会社日本インシーク |
設立年月 | 1972年1月29日 |
資本金 | 8,000万円 |
事業内容 | 【事業内容】建設コンサルタント業/交通・都市計画、ライフライン、河川・港湾・防災などに関する調査・企画、計画、設計、維持管理などのコンサルティング 【会社の特徴】同社は、社会資本整備の一端を担う企業です。主に官公庁向けに、建設コンサルティングや測量、地質調査を実施しています。 ICT技術、情報技術などの先端技術の開発や活用に取り組み、精度向上、効率化に繋げています。 努力を重ね、トップクラスの建設コンサルティング企業を目指しています。 【職場環境・風土について】 育成環境と公正で納得性の高い評価制度が整っており成長が実感できる仕事です。勉強のために資料も豊富なのはもちろん、先輩たちも新人の育成に積極的。定期的にミーティングを行い、日頃から情報共有もしっかり行っています。 チームワークを大切にする「人にあたたかい」社風なので無理なく段階的にステップアップができる会社です。 |