【福岡】人材派遣営業（リーダークラス）　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)

福岡県福岡市博多区祇園町4-60　博多…

￥

400万円〜550万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
福岡営業所に配属いただき、リーダーポジションとして外国籍エンジニアを中心に派遣営業に従事いただきます。
日本の社会問題として挙げられる少子高齢化に伴い、生産労働人口が減少しているなかで、海外から人材を調達することで雇用創出を担うことができ、社会貢献度の高いお仕事になります。
業界未経験者も多く、語学力を活かしグローバル人材へのキャリアを築いていきたい方は是非ご応募お待ちしております。

【職務詳細】
■営業：テレアポ、メール、展示会参加、求人ヒアリング
1）新規・深耕営業として、既存クライアントの潜在ニーズのヒアリング※新規営業メイン
2）求職者サーチ及びスクリーニング、面接
3）顧客に対しての提案及び条件面のすり合わせ
4）社内システムの情報入力
5）エンジニア管理（数十名、入社サポート等）

★日本で働きたい技術のあるエンジニアを地球規模で集客をし、日本の素晴らしい技術力を支えることができグローバルなビジネス経験を積むことができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・法人営業経験5年以上
・普通自動車運転免許

【尚可】
・人材業界での就業経験がある方
・英会話能力（日常会話レベル）

募集要項

企業名	株式会社サンウェル（本社神奈川県横浜市）
職種	営業・セールス(法人向営業)
勤務地	福岡県福岡市博多区祇園町4-60　博多祇園プラザビル3階-2 福岡市営地下鉄空港線「祇園」駅より徒歩5分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給	4,000,000円〜 5,500,000円
待遇・福利厚生	■年収：427万～562万円　月給制：月額308000円　賞与：インセンティブ制度あり（年6回支給）　昇給：年1回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生：通勤手当（上限3万円／月　※同社規定に基づき支給）、在宅勤務制度、学習支援制度（スクーリング費用の補助、英語学習・キャリアコンサルタント・ITパスポート等）、資格取得支援制度（資格取得祝い金の支給、TOEIC・キャリアコンサルタント・IT パスポート等）、起業支援制度（上限1,000万円） ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム 10：00～17：00）所定労働時間：8時間　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	年間休日125日、完全週休二日制（土日）、国民の祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、創業記念日休暇（6月3日）、有給休暇（入社半年経過時点10日　最高付与日数20日）、産前・産後休暇、育児休暇
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→1次面接→最終面接→内定

企業情報

企業名	株式会社サンウェル（本社神奈川県横浜市）
設立年月	2010年6月
資本金	5,000万円
事業内容	【事業内容】■アジアＩＴ技術者を活用した、日本国内の顧客企業に対する人材提供サービス（オンサイト）■日本企業からソフトウェア開発を受託し、インドを中心とした海外拠点で遂行 (オフショア）■プラントエンジニアリングに関する設計、開発及びコンサルティング業務【会社の特徴】インドやベトナム等アジアの優れたエンジニアを、日本企業に派遣、または紹介により提供しています。同社は、経営パートナーとしてインド人と共にマネジメントを行っていることできめ細かいサービスを提供しています。同社の社員は、主にインド人と日本人で成り立っていることで、Cross Cultural Communication が最も重要視されています。若さあふれるバイタリティーのある同社は、経営者と社員が融合している、風通しのよい企業です。社員が生き生きと働くことができるように環境を整えることが、同社の経営の基本です。【グローバルな環境】国際色豊かな社員が活躍しており、日本にいながらグローバルな空気の中で働くことができます。年齢やキャリアの長さに関係なく、一人ひとりが裁量を持って働ける風土です。例えば「あの国のエンジ…

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【福岡】人材派遣営業（リーダークラス） ※転勤なし