トップソフトウェア・情報処理 - 法人営業,経営コンサルタント - 正社員 - 東京都【東京本社】M&Aサポート担当(サービスの提案、フォロー業務)※フレックス/リモート可【エージェントサービス求人】
この求人の募集は終了したため、申し訳ございませんが応募することができません。
弥生株式会社
掲載元 doda
【東京本社】M&Aサポート担当(サービスの提案、フォロー業務)※フレックス/リモート可【エージェントサービス求人】
法人営業、経営コンサルタント
本社 住所:東京都千代田区外神田4-1…
400万円〜999万円
正社員
仕事内容
〜会計ソフトシェア23年連続No.1/業績安定推移/副業可/フレックス/所定労働時間7.5h/メガベンチャー/賞与年3回〜
事業承継・あんしんM&Aの営業活動、およびサービスの利用促進の提案活動をお任せします。弥生PAP会員の顧問先のM&A案件サポートを実現していただきます。弥生PAP会員に対して、その顧問先の事業承継を推進します。
M&Aのプロセスや流れを理解している方であれば、実務経験がなくとも、金融法人営業の方でも歓迎です。
■具体的な職務内容
・会計事務所を起点としたM&A案件の発掘
メール、セミナーを通じてM&A案件の啓蒙活動を実行していただきます。
・会計事務所が抱えるM&A案件の推進サポート
案件が進んだ際の問い合わせ対応やデューデリジェンス、契約周り等のサポート
※弥生サービスの利用促進に限らず、事業承継・M&A業務に関する理解や業務の進め方などをフォローいただきます。また、セミナー・研修などによる啓蒙も行います。
■ミッション
・中小企業・個人事業主といったスモールビジネスの事業全体を支援することが当社のミッションです。
・スモールビジネスを支える「事業コンシェルジュ」をミッションとする弥生では、中核事業である業務ソフト「弥生シリーズ」を中心としながら、継続的にスモールビジネス事業者のあらゆるフェーズに寄り添う事業支援サービスを立ち上げています。
・昨年より「弥生のあんしんM&A」の提供を開始し、弥生PAP会員(日本最大級の会計事務所向けパートナープログラム)と共に、中小企業の事業承継・M&Aを支援しています。
■配属先について
マネージャー1名、メンバー2名、サポート1名のチームへの配属となります
■会計ソフトシェア23年連続No.1:
株式会社BCNが主催する「BCN AWARD 2022」において、『弥生会計』が23年連続で「業務ソフト部門」最優秀賞、『やよいの青色申告』が18年連続で「申告ソフト部門」最優秀賞を受賞しました。いずれも表彰が開始された1回目から連続受賞しています。
■参考
・事業継承ナビ
https://www.yayoi-kk.co.jp/services/jigyoshokei/
・弥生のあんしんM&A
https://anshin-ma.yayoi-kk.co.jp/
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
M&Aに関する知見をお持ちの方
■歓迎条件:
・M&Aの実務経験(ソーシング、デューデリジェンス、契約交渉、クロージング、PMI)
・会計事務所への営業/提案経験
募集要項
企業名 | 弥生株式会社 |
職種 | 法人営業、経営コンサルタント |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX21F 勤務地最寄駅:JR山手線・京浜東北線・中央線/秋葉原駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):179,000円〜402,500円 固定残業手当/月:58,000円〜130,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 237,000円〜533,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 <その他就業時間補足> ■標準勤務時間:7.5時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定内にて全額支給 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合 退職金制度:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■資格合格お祝い金・資格維持費支給:税理士、公認会計士、社会保険労務士・中小企業診断士の合格お祝い金、またそれぞれ資格維持にかかる費用を支給 ■資格取得、研修受講の補助 <その他補足> ■確定拠出年金 ■慶弔時お祝い金、お見舞い金 ■団体定期保険加入 ■働き方支援: ・リモートワーク環境整備補助金(入社月に一律50,000円) ・リモートワーク手当(月5,000円〜7,500円) ・育児短時間勤務 ・UIターン転職の方への入社時転居費用補助 ・奨学金返済手当 ・副業制度 ■長期勤続支援:リフレッシュ休暇補助金、永年勤続表彰金 ■レジャー、アクティビティ支援:社内親睦会制度、関東ITソフトウェア健康保険組合、ベネフィットステーションおよびクラブオフ加入 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季(3日)、年末年始(12月29日〜1月3日)、年次有給休暇、特別有給休暇(慶弔休暇等)、リフレッシュ休暇(5年ごとに5日) |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 弥生株式会社 |