トップリース・レンタル - IR,経理 - 正社員 - 東京都【丸の内】インベスターリレーションズ業務担当者◇東証プライム市場上場／年休120日／福利厚生◎【エージェントサービス求人】
三菱ＨＣキャピタル株式会社
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【丸の内】インベスターリレーションズ業務担当者◇東証プライム市場上場／年休120日／福利厚生◎【エージェントサービス求人】
IR、経理
本社 住所：東京都千代田区丸の内1-5…
650万円〜1000万円
正社員
仕事内容
〜3年以上の決算概要資料等IR資料の企画・作成経験のある方へ／三菱ＵＦＪリースと日立キャピタルが統合した総合リース企業／フルフレックス〜
■業務概要：
インベスターリレーションズ業務に関する企画立案、実行をお任せします。
■業務詳細：
・決算関連資料（決算短信、決算概要資料、バックデータ集等）の作成
・決算説明会や投資家説明会などの企画立案、運営
・投資家、アナリスト対応（国内外）
・IR関連制作物（統合報告書、インベスターズガイド等）の作成
■この仕事の魅力：
・資料作成スキルの他、財務データ分析スキル、コミュニケーションスキル、英語スキル等、様々なスキルを磨くことが可能。
・経営陣と密にコミュニケーションを取りながら情報発信・対話を行い、ステークホルダーとの信頼関係を構築することで、企業価値向上に貢献することができる。
■当社の特徴：
三菱HCキャピタルは、「アセットビジネスのプラットフォームカンパニー」としての先進的なアセット価値の提供と、「社会価値創造企業」としてのお客様や地域社会のニーズを確実に捉えた、各ステークホルダーに対する価値の創造・提供という、両社の強みを融合したシナジーを創出します。
世界各地でリース会社の枠を超えた先進的なアセットビジネスを展開、開拓者精神で新たな領域・地域にチャレンジして社会価値の創造に努めることで、その経営ビジョンを実現してまいります。
注力領域を「社会資本/ライフ」、「環境・エネルギー」、「モビリティ」、「販売金融」、「グローバルアセット」とし、この5領域でイニシアティブを発揮、フロンティアを切り開き、深耕していく強い意志を込め、三菱HCキャピタルのめざす姿を「Voyager to the Frontier」としました。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
以下のいずれも満たす方
・決算概要資料等IR資料の企画・作成経験
・簿記3級程度の財務会計の知識を保有
・Microsoft PowerPoint での資料作成を得意とする方
・Microsoft ExcelでVlookup、Sumif等の関数を使えるレベル
■歓迎条件：
・和文資料の英文翻訳を難なく行えるレベルの英語力がある方
・海外IRに対応できるレベルの英語スピーキング能力がある方
・簿記2級程度の財務会計の知識を保有する方
募集要項
| 企業名 | 三菱ＨＣキャピタル株式会社 |
| 職種 | IR、経理 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング 勤務地最寄駅：各線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 689万円〜1,205万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：362,000円〜627,000円 ＜月給＞ 362,000円〜627,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※予定年収には超過勤務手当（月20時間相当分）を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45〜17:10 ＜その他就業時間補足＞ フレックスタイム制度あり（コアタイム無し）※各自が始業・終業時間を設定 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 寮社宅：借上社宅制度あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別研修、営業実務研修、社外セミナー派遣 ■トレーニー派遣制度、資格取得奨励制度 ■通信教育費用補助、TOEIC(R)テスト(R)テスト受験費用補助 ＜その他補足＞ ［諸手当］ 超過勤務手当、在宅勤務手当、財形奨励、持株奨励、通勤費支給など ［加入保険］ 雇用・労災・健康・厚生年金保険完備、団体生命保険 ［福利厚生］ 財形貯蓄、退職年金、持株会、育児休暇制度ほか |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、有給休暇（最高20日）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇 等 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
本採用時との労働条件の相違は無し
企業情報
| 企業名 | 三菱ＨＣキャピタル株式会社 |
| 資本金 | 33,196百万円 |
| 従業員数 | 2,143名 |
| 事業内容 | ■会社概要： これまでリース・ファイナンスをコアに国内外で事業領域を拡大してきました。「環境エネルギー分野」では再生可能エネルギーへの事業参画や事業運営、「不動産分野」では再生投資事業や海外不動産投資事業、「グローバルアセット分野」では航空機リース事業の強化や鉄道貨車リース事業の拡大、「ヘルスケア分野」では病院・介護施設の事業運営への関与など、ビジネスモデルの進化へ取り組んでいます。今後は、重点産業分野に海外の鉄道や電力プロジェクト等への投資やPFI事業を行う「社会インフラ分野」を加えて、「金融と事業の融合」による当社ならではのアプローチによって、お客様にとって頼りがいのある事業パートナーを目指していきます。 ■事業概要： 国内外カスタマービジネス（設備機器リース・ファイナンス、中古機械売買、事務効率・資産管理サービス）、 環境・エネルギー事業（再生可能エネルギー発電事業、ESCO事業）、 ヘルスケア事業（医療機器ファイナンス、中古医療機器売買、医療機器導入・経営支援コンサルティング）、 不動産事業（不動産リース・ファイナンス、不動産流動化、不動産再生投資）、 グローバルアセット（航空機・航空機エンジンリース、船舶ファイナンス、海上コンテナリース、鉄道貨車リース）、 社会インフラ（社会インフラへの投資・ファイナンス、PFI事業） ■コーポレートメッセージ： 三菱HCキャピタルは、「アセットビジネスのプラットフォームカンパニー」としての先進的なアセット価値の提供と、「社会価値創造企業」としてのお客さまや地域社会のニーズを確実に捉えた、各ステークホルダーに対する価値の創造・提供という、両社の強みを融合したシナジーを創出します。 世界各地でリース会社の枠を超えた先進的なアセットビジネスを展開、開拓者精神で新たな領域・地域にチャレンジして社会価値の創造に努めることで、その経営ビジョンを実現してまいります。 注力領域を「社会資本/ライフ」、「環境・エネルギー」、「モビリティ」、「販売金融」、「グローバルアセット」とし、この5領域でイニシアティブを発揮、フロンティアを切り開き、深耕していく強い意志を込め、三菱HCキャピタルのめざす姿を「Voyager to the Frontier」としています。 |
| URL | https://www.mitsubishi-hc-capital.com/ |
