【CFO候補_経営】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

【本社】東京都渋谷区恵比寿1-21-1…

￥

800万円〜

正社員

仕事内容

CFO候補として、ファイナンス・経営推進を行っていただきつつ、社内の仕組み構築、管理部立ち上げを担っていただきます。

■主な業務例
- ファイナンスの推進、実働
　- エクイティ・デッドファイナンスの推進
- 経営戦略と事業との連結
　- KPI管理体制構築、推進
- コーポレート領域のゼロイチの立ち上げ、仕組み化、チーム化、マネジメント
- 月次決算の推進、改善
- 稟議、発注書、請求書等の管理の仕組み構築、システム導入
- コーポレートマネージャー及びメンバーの採用及びマネジメント
- 外部協力会社との連携（税理士、社労士含む）
　- 顧問税理士、顧問弁護士等との折衝
- IPO準備の推進、チーム化、マネジメント
　- （将来的には）IPO推進

上記は一例であり、「どこに解決すべき課題があり、それをどのような手段で解決していくか」を考える部分も一緒に行っていただきます。
領域が多岐に渡るため、お一人ではなくメンバーや業務委託など、様々なチームを巻き込みながら推進いただくことを想定しています。

※業務内容の変更の範囲：なし

【現在の組織構成：部門概要】部署の人数：0
コーポレートとして、事業部を支える一切の業務を推進する部門です。
IPOを目指す上で、IPOに耐えうる組織体制の構築をリードしていただきたいと考えております。直近ではファイナンス、経理財務、労務、採用領域が主ですが、今後事業拡大・IPO推進を進める過程で、経営企画・法務・情シス等も役割に含まれていく予定です。将来的にはM&Aの実行や推進の可能性もある部門となります。

募集要項

応募方法

必要なスキル

【必須要件】
①以下いずれかの経験
・ファイナンス・M&A実務ご経験
・経理部長、管理部長ご経験
②マネジメント経験

【歓迎要件】
・IPO推進のご経験

その他・PR

募集背景

増員募集 / 更なる組織強化 / IPOに向けて

雇用形態

【正社員】

企業情報