グローバル戦略企画

経営企画

東京

￥

600万円〜

正社員

仕事内容

■配属想定組織 ： グローバル本社機構　グローバル戦略部
■組織ミッション ： NRIグローバル事業の中長期的拡大に向けた戦略立案および実行
■組織構成 ： 一部構成の少数精鋭の組織になっています。元コンサルタント、金融機関や事業会社でのM&A経験者など専門性の高いメンバーが所属しています。中途入社の社員も多く、バラエティに富んだバックグラウンドの人材で構成されています。

≪具体的な職務内容≫
グローバル戦略の策定、買収候補先の調査~交渉~PMI、その後の経営管理まで一気通貫で担います。買収会社と既存海外拠点・本社事業本部のシナジー創出に向けた施策推進も担います。対応する案件は様々ですが、プロジェクトの全体統括として現地経営陣・日本側役員・社内各部やアドバイザーといった多様なステークホルダーを巻き込みながら業務を進めて頂きます。少人数で業務を回していますので、ご自身で資料作成~説明・交渉まで担えること、またチームプレーヤーであることが求められます。
・ グローバル戦略の策定（北米、豪州中心）
・ グローバルM&A（提携先探索、アライアンス、事業売却含む）
・ PMI/グループシナジー創出（M&A会社同士の再編／自社設立拠点との再編等）
・ 各種アドバイザーとの折衝
・ 買収子会社の経営管理（月次での業績分析、KPIの設定等）
・ 買収子会社経営陣の報酬設計（STI/LTIの調整、RSU等の株式報酬の導入等）
・ 経営会議、取締役会資料等の作成

≪仕事の魅力・やりがい・キャリアパス≫
海外案件のみを担当しますので、グローバル事業の経営に興味のある方は非常に面白い稀有なポジションです。日常的に国内/海外の経営陣と対峙し、またご自身の作った資料が会社全体の意思決定に直結しますので、そういった意味でもダイナミズムを感じる仕事です。将来的な海外赴任を希望する方も大歓迎です。

募集要項

応募方法

選考プロセス

書類選考→面接（複数回）→内定
※選考フローは変動する可能性がございます。

必要なスキル

≪必須要件≫
・ 資料作成／プレゼンなど、所謂コンサルタントに求められる基本スキル
・ 市場調査／事業戦略の策定経験
・ ビジネスレベルの英語力（現地経営陣との協議、電話会議のファシリテーションなどに不自由しないレベル）
・ 高いコミュニケーション能力（経営層との対話を含む）
・ 経験ない領域にも取り組む意欲、積極性、柔軟性

≪歓迎要件≫
・ 留学／海外駐在等、日常的に英語ネイティブと対峙した経験
・ 海外企業買収等で海外事業を拡大してきた経験
・ 経営会議／取締役会向け資料作成の経験
・ 報酬設計等の経験

その他・PR

募集背景

部門・体制強化の為

雇用形態

【正社員】

企業情報