QAエンジニア｜平均残6.2h｜年休123日｜定着95.6%｜チーム参画｜リモート｜エンド直・上流多数

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都内を中心としたプロジェクト先 希…

正社員

仕事内容

QAエンジニアとして、開発プロジェクトの品質を守るポジションをお任せします。
テスト実施だけでなく、設計・自動化・改善提案など、上流から一貫して関われる案件も多数！
「ただ指示された通りにチェックする」だけではなく、仕組みから品質をつくる仕事です。

◆ 具体的な業務内容
テスト設計／テスト実施（マニュアル・自動化）
品質改善の提案や工数見積もり
不具合の分析・レポート作成
顧客への提案支援や導入サポート　など

◆ 配属後も安心のフォロー体制
「実際に働いてみたら合わなかった…」なんて不安がないように、営業担当が月1で面談＆サポートを行います。
困ったことや「違う案件も見てみたい」なども気軽に相談OK！

◆ キャリアも一緒に考えます
テスターからQAエンジニアへ。
QAから開発やPMを目指す道も。
元エンジニアの営業が、あなたのキャリアの“壁打ち相手”になります。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【案件例】
◆ 通信系（Java・Spring）
インフラ系のシステムに関わるQA案件！
要件の段階から入って、テスト設計や運用改善もバッチリ経験できます。

◆ 金融系（C#・AWS）
決済システムの高速化・セキュリティ強化を支えるQA。
スピードと正確さが求められる中で、力がつきます。

◆ 医療系（Python・React）
電子カルテのUI/UXやデータ管理まわりの品質チェック。
エンドユーザーに直結する重要ポジションです。

※ゲーム開発やAI関連なども含め毎月9,000件超の案件があります

【開発環境・業務範囲】
"案件によって使う技術はさまざま！
「得意な言語を活かしたい」「新しい技術にチャレンジしたい」など、希望に合わせて調整可能です。

◆ 言語・フレームワーク
Java／Spring Boot／PHP／Python／React／Vue.js／TypeScript／Ruby／Go／C／C++／C#／Swift／Kotlin など

◆ DB／OS／クラウド
Oracle／PostgreSQL／MySQL／Redshift／
Windows／Linux／UNIX／AWS／Azure／GCP／iOS／Android など

◆ 開発手法
アジャイル、ウォーターフォール、プロトタイプ開発など多様なスタイルあり

【こんな案件で活躍できます！】
◆通信インフラ系（東京23区）

商流：一次受け／長期案件

担当：QA業務（テスト設計・自動化・実施）

ポジション：メンバー or リーダー

上流工程に関われる！フルリモート案件もあり◎

リーダー経験が活かせる環境です！

◆医療機器メーカー系（都内）

商流：一次受け／長期案件

担当：開発 or テスト業務（希望によって選択OK）

スキル：組込み（C／C++／C#）やQA経験がある方歓迎

安定稼働＆チーム体制でじっくり関われます！

「技術力を活かしたい」「安心して長く働きたい」「成長できる案件に入りたい」
どんな方でも、自分に合う案件がきっと見つかります。
まずは希望を聞かせてください！"

【注目】「やってみたい」を、ちゃんと応援してくれる会社です。
◆ 学びたい・挑戦したい気持ちに本気で向き合います
「新しい技術に触れてみたい」「QAから開発にキャリアチェンジしたい」など、
あなたのやりたいこと、ちゃんと聞きます。
困ったときには、現場の先輩や本社メンバーがすぐにサポート。
1人で悩みを抱え込むことはありません！

◆ 資格取得＆スキルチェンジで、収入もキャリアもアップ！
実際に、

QA → 自動化エンジニア

テスト → 設計・上流QA

開発 → QAへ転向して活躍
といったキャリアチェンジを経て、収入アップを実現した先輩も多数！
ほぼ全エンジニアが入社後に年収UPしています。

「やりたいことはあるけど、どう動けばいいかわからない」
そんな方こそ、大歓迎です。
一緒に考えて、一緒に動ける環境があります。

【注目】【数字で見る、リズネットの環境】
転職先として気になるのは、「働きやすさ」と「安定性」
実際のデータで、環境をちょっとのぞいてみませんか？
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆エンジニア定着率：95.65％（※業界平均：約88％）
　→ 「安心して働ける」「続けたい」と思える環境づくりに、これからも本気です

◆平均残業時間：月6.2h（※業界平均：約20h）
　→ 月20時間未満が“ホワイト基準”と言われる中でも、かなりの低水準

◆有給取得率：82.9%（※業界平均：約60％）
　→「取得しやすさ」と「柔軟さ」、どちらもバランス良く

◆希望勤務地の実現率：100％
　→ リモート・出社など、希望を尊重したアサインを徹底しています

◆3期連続増収中
　→ 安定した経営基盤があるから、安心してキャリアを築けます

応募条件・求められるスキル

【必須条件】
エンジニアとして実務経験が1年以上ある方

＜経験・スキルのイメージ＞
テスト設計・実施・自動化の経験
テストツール（Selenium、JUnit、TestNGなど）の使用経験
テストケース作成やバグ報告の経験
工数の見積もりや進捗管理などのプロジェクト管理経験
開発チームとしっかり連携できるコミュニケーション力

【こんな方を歓迎します】
品質にとことん向き合いたい
チームで協力して働きたい
新しい技術にもチャレンジしたい
自分のスキルや経験を活かしてもっと成長したい

【こんな人にピッタリな職場です！】
◎仕事もプライベートもバランスよく大切にしたい
◎「誰かの役に立つ仕事がしたい」気持ちがある
◎腰を据えて長く働ける環境を探している
◎成果をきちんと見てもらえる会社で働きたい
◎スキルの高い仲間と一緒にレベルアップしたい

【この仕事に向いている人】
◎「もっと成長したい」「やりたいことに挑戦したい」という気持ちがある方

「今よりスキルを伸ばしたい」
「自分のキャリア、そろそろちゃんと考えたい」
「何を目指すべきか、少し迷ってるかも…」

そんな方にこそ、うちの環境は合っています。
元エンジニアの営業担当が、キャリアのことも案件のことも一緒に考えます。
1人じゃないから、ちゃんと前に進めます

【この仕事に向いていない人】
◎「言われたことだけやっていたい」というタイプの方

うちは、「こうなりたい」「こんなことに挑戦したい」
そんな前向きな気持ちを全力で応援する会社です。

だからこそ、ただ待っているだけのスタンスだと、せっかくのチャンスを活かしきれないかも…。
もちろん、サポートはしっかりあります。でも、自分から動く気持ちがある方のほうが、圧倒的に成長スピードは速いです。

「まだはっきり決まってないけど、前に進みたい」
そんな想いがあるなら、ぴったりの環境です。

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】1次面接（Web面接OK）
　▼
【STEP03】2次面接（対面）
　▼
【STEP04】内定

※年末年始休暇で12/29～1/8迄はご対応ができないのでご了承下さい。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※平日夜面接も可能ですので気軽にお問合わせください。
※選考に関するご質問は気軽にお寄せください。

【業績拡大に伴う積極採用！5名以上の採用を目指しています。興味のある方はぜひエントリーください！面接でお会いできるのを社長も採用担当も楽しみにしております】

その他・PR

募集背景

【成長フェーズ、いっしょに楽しもう】
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
毎年120％成長中の当社は、
来年の100名体制に向けて10名以上のエンジニアを採用中！

「もっと稼ぐ」「もっと成長」「もっと働きやすく」
そんな環境を一緒につくる仲間を待っています。

いま、面白くなるところです。

実際の給与例

788万9600円／40歳（中途入社9年目）
　PMとして20名のチームをマネジメント

547万6800円／28歳（第二新卒入社5年目）
　Web系開発エンジニアとしてフルスタック領域を担当

525万3600円／40歳（中途入社5年目）
　テストエンジニアとして品質管理・改善を担当

待遇・福利厚生

年間休日はしっかり確保！
有給も含めて、年間130日以上の休みも可能です。

完全週休2日制（土・日）

祝日

GW・夏季休暇・年末年始休暇

有給休暇（10日〜20日）※100％取得を推奨中！

慶弔休暇／産前産後休暇／育児休暇／介護休暇　など

★もし休日出勤が発生した場合も、代休をしっかり取得してもらいます。
無理なく、しっかり休める環境を大切にしています！

入社後の成長サポート

「これからの技術トレンドがわからない」
「この先、どうキャリアを築いていけばいい？」
そんな不安を抱えて入社してくる方も少なくありません。
リズネットでは、一人ひとりの希望・適性に合わせたキャリアフローを整えています。

◆ スキル特化でもマネジメント志向でもOK！
テスト設計や自動化を極めて“専門職”としての道へ
チームをまとめる“リーダー・マネージャー”としての道へ
途中でのキャリア変更もOK。成長に合わせて選び直せます！

◆ 案件はチームで参画。1人きりにはしません。
多くの案件は自社メンバーと一緒にチームで参画。
チームの中で相談したり、助け合ったりしながら成長できます。

歓迎する経験・スキル

必須ではありませんが、下記いずれかの経験がある方は、さらに活躍のチャンスが広がります！

・テスト自動化ツールの導入経験
（例：SeleniumやJUnitを使った効率化の取り組み）

・テスト戦略や計画の立案経験
（どの工程で・どんなテストを行うかを設計したことがある方）

・CI/CD環境でのテスト経験
（Jenkins、GitLab CIなどと連携した自動テストの実装）

・チームリーダー・マネージャーの経験
（メンバーの進捗管理や育成などを任された経験）

・基本的なプログラミングスキル（Python、Javaなど）
（自動化スクリプトやツールの開発ができる方）

代表にも直接想いを伝えられる風通しの良さが魅力です。

リズネットに入って一番感じたのは、現場の声がちゃんと届く会社だなということです。
上司はもちろん、代表にも直接意見を伝えられる風通しの良さがあって、提案を歓迎してくれる雰囲気があります。

たとえば、以前チーム全体が毎日終電近くまで働かざるを得ないような、業務過多の時期がありました。
そのとき「このままじゃ続かない」と思って業務改善を提案したところ、すぐに動いてくれて。結果、“19時退勤”が当たり前になるように変わったんです。

自分の声で働き方が変わるって、すごく大きな経験でした。
「もっとこうしたい」「こうすれば良くなるかも」という気づきを、上にあげればちゃんと聞いてくれる。
自分次第で職場を良くできるし、チャンスも作れる。だからこそ、やりがいも大きいです。

面接でキャリアのアドバイス！温かな社風に惹かれました

前職では、自分で古物商の会社を立ち上げ、社長として働いていました。
ただ、会社をたたむ決断をしたとき、「次は、自分のスキルで勝負できる世界で働きたい」と思い、ITエンジニアという道を選んだんです。

リズネットの面接では、まだ入社前にもかかわらず、エンジニアとしてのキャリアの考え方や進路まで丁寧にアドバイスしてもらえたことが印象的でした。
「こんなに親身に話をしてくれる会社なら、安心して飛び込めそうだな」と思い、温かな社風に惹かれて入社を決めました。

今は請負案件で顧客折衝から担当しつつ、社内講師として後輩育成にも関わらせてもらっています。
入社時点のスキルや経歴に関係なく、努力して結果を出せばきちんと評価される環境なので、「もっと成長したい」「次に進みたい」という気持ちになります。

取材担当者より

2007年に大手IT企業での豊富な経験を持つ創業者によって設立され、現在19期目を迎えます。この間、組織改革と事業拡大に力を入れ、その結果、社会情勢が急激に変化する中でも、毎年20％以上の収益増加を達成し、順調な成長を続けています。

今後5年間で「組織拡大」にさらに力を注ぎ、20期目には100名体制を目指しています。この目標を達成するために、新たな仲間を迎え入れ、共に成長できる環境を整えていく計画です。今回、経験者のエンジニアを募集しています。エンジニアの方が自己実現でき、自分の得意分野を実施できる環境をつくっている企業です。

企業情報