トップソフトウェア・情報処理 - Web・オープン系プログラマ - 正社員 - 東京都Androidエンジニア◆Kotlin※在宅可／フレックス／年休125日／休暇制度多数／福利厚生充実【エージェントサービス求人】
株式会社情報戦略テクノロジー
掲載元 doda
Androidエンジニア◆Kotlin※在宅可／フレックス／年休125日／休暇制度多数／福利厚生充実【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ
本社 住所：東京都渋谷区東3-9-19…
600万円〜999万円
正社員
仕事内容
【IT投資率が高い東証プライム上場などの大手企業と直取引／「0次DX」という独自のビジネスモデルでコロナ禍においても14期連続増収中／月平均残業10.1h／年間昇給率16.2%／リモートワーク可（91%）／住宅手当や家族手当などの福利厚生充実】
■業務概要：
・顧客である大手事業会社のDX案件に顧客直で参画して、サービスの立ち上げ〜グロースや、既存サービスの機能追加や改善など一貫して携わっていただけます。
・Androidモバイルアプリ開発をKotlinを用いて担っていただきます。また、ご希望に応じてiOSアプリやFlutterを用いたクロスプラットフォーム対応のアプリ開発、フロントエンド開発などに携わることのできる機会があります。
・要件定義〜設計〜開発〜テスト〜リリース・リリース後対応など、上流から下流まで一気通貫でご対応いただきます。参画直後は、ご自身のこれまでの経験+αをお任せして、徐々に対応範囲を広げていっていただくケースが多いです。
■具体的な業務：
・Kotlinを用いたモバイルアプリ開発
・モバイルアプリ開発の環境構築
・モバイルアプリ開発に関する技術ボトムアップ
・新規サービスのコンセプト検証期における技術相談、提案
■目指せる3つのキャリアパス：
（1）スペシャリスト、ITアーキテクトパス
エキスパートエンジニア → スペシャリスト
※スペシャリストとして、ITアーキテクト・各種技術に特化していただくなど、複数種類あり
（2）プロジェクト管理、顧客提案パス
サブリーダー → プロジェクトリーダー → プロジェクトマネージャー／社員代替、顧客提案、企画
（3）組織マネジメントパス
組織リーダー → 組織マネージャー → 部長
主にメンバーのマネジメント、育成、キャリア支援に関わっていただきます
■当ポジションの魅力：
・自身がやったことをちゃんと見てもらい、良い仕事は承認される環境。また能力に見合った評価や報酬を得ることができ、モチベーション高く働ける
・ビジネス的にも影響力の大きいプロジェクトに関われる。顧客によっては、ユーザー数が数十万〜数百万人であることもあり、インパクトの大きいサービスを、顧客と一緒に育てていく充実感を持てる
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Androidモバイルアプリ開発経験
・GitHubを使用したチームでの開発経験
■歓迎条件：
・Dart、Flutter を使用した Android、iOSアプリの開発経験
・アプリケーション要件に基づいたアーキテクチャの設計、フレームワークの選定ができる
・最新技術のキャッチアップ、勉強会への参加など自己研鑽に取り組んでいる
募集要項
| 企業名 | 株式会社情報戦略テクノロジー |
| 職種 | Web・オープン系プログラマ |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区東3-9-19 VORT恵比寿 maxim5F 8F 勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 600万円〜900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：315,000円〜 固定残業手当/月：49,300円〜（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 364,300円〜（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給査定：年4回（1月、4月、7月、10月） ■賞与：年2回 ■ エンジニア平均数値： ・平均年収642万 ・平均年収増加率116.2%※昨対比 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00〜15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00〜19:00 ＜その他就業時間補足＞ ■月平均残業：10.1時間 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月5万円 家族手当：子ども手当：累進制／小学生以下のお子様が対象 社会保険：社会保険完備（ITS 健保 / 関東 IT ソフトウェア健康保険組合） 退職金制度：確定給付年金 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■技術書籍・外部有料セミナー費用会社負担 ■オンライン勉強会の開催 ■資格取得補助（資格受検料の負担、資格により取得祝い金） ＜その他補足＞ ■リモートワークによる在宅手当（全社員一律支給／月3000円） ■累進型子ども手当（第1子：1万円 第2子：2万円 第3子：3万円…と累進型） ■退職金制度（確定給付型年金） ■慶弔見舞金（結婚祝金5万円、出産祝金5万円 など） ■年末家族ギフト制度（会社から家族へプレゼント贈呈を年1回） ■引越補助（上限10万円） ■団体医療／生命保険加入（掛金会社負担） ■社員持株会 ■福利厚生倶楽部（リロクラブ）加入 ■各種懇親会、各種レクリエーション開催 ■福利厚生倶楽部会員加入 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇（初年度は入社半年で10日付与、別途初日から半年後まで使える特別休暇を3日付与）、結婚休暇、産前産後休暇、出産休暇、育児休暇、出生時育児休業（産後パパ育休） |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社情報戦略テクノロジー |
