トップソフトウェア・情報処理 - Web・オープン系プログラマ,オープン系SE,アプリケーション系SE - 正社員 - 北海道【札幌】ミドルDXプロジェクトマネジャー〜事業をDX・ITの面からリード/ニトリグループ/リモート可【エージェントサービス求人】
株式会社ニトリデジタルベース
掲載元 doda
【札幌】ミドルDXプロジェクトマネジャー〜事業をDX・ITの面からリード/ニトリグループ/リモート可【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
SAPPORO BASE 住所:北海道…
600万円〜999万円
正社員
仕事内容
〜ニトリグループ/DXを基軸に売上3兆円企業を目指す拡大フェーズ/リモート可・フレックス〜
■業務内容:
ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」という企業理念の実現に向けて、事業拡大・海外展開を進めています。
この急速に拡大し続けている事業を、DX/ITの面からリードしていただける方を募集しています。システムの企画段階からビジネスサイドと並走し、さまざまな経営課題に対するソリューション提案をしていただきます。
商品企画、生産、物流、販売と広範なバリューチェーンに対するDXプロジェクトの企画設計から開発・保守運用全ての業務に携わっていただきます。
選考プロセスを通して、これまでのご経験やご志向に応じた最適なポジションをご提案させて頂きます。
■主なプロジェクト:
1.店舗システムなどの販売領域
2.ロジスティクス(倉庫管理システムWMSや配車管理システムなど)の物流領域
3.ECサイトやモバイルアプリのデジタルコマース領域
4.海外基幹システム領域(販売、物流、商品、品質、ECなど全領域)
5.グローバルサプライチェーンマネジメント領域(需要予測、海外物流、生産管理、在庫管理など)
■ポジション魅力:
・製造から物流、小売までを一気通貫してシステム構築しているニトリグループだからこそ、幅広い業種のプロジェクトに携わることができ、キャリアの幅が広がります。
・店舗やユーザー部署がすぐ近くにあるため、開発して終わりではなく、成果について直接フィードバックを受けることができます。
・事業の変革スピードを肌で感じることができ、成長を実感できます。
■当社の魅力:
950の店舗における顧客体験を大規模なIT投資により変革する事を経営が意思決定しています。また、うち150店舗以上が海外出店となっており、グローバルな視点・視座での仕事が可能です。
【配属先情報】
■入社後は、すぐにニトリHDの情報システム改革室へ出向となります。
■全体で約400名(協力会社含む)のエンジニアが在籍し、システムの領域ごとに各チームは数十人で構成。
◆入社後は、1〜3か月の店舗・運用チーム配属があります。この配属期間で、現場の課題を吸い上げ、よりよいシステム開発に活かしていただきます。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Javaによるシステム開発経験(3年以上)
・開発経験をベースとした、チームのリーダー、プロジェクトのマネジメント経験
■歓迎条件:
・プロジェクトマネジメント経験(10名以上)
・小売、物流、製造業界でのPL・PM経験
・開発マネジメント経験
・問題解決への好奇心と周囲を巻き込む力
・新しいアイデアを模索し、推進する好奇心と意欲
・自発的なコミュニケーションスキル
募集要項
企業名 | 株式会社ニトリデジタルベース |
職種 | Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE |
勤務地 | <勤務地詳細> SAPPORO BASE 住所:北海道札幌市北区新琴似7条1丁目2−39 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜340,000円 その他固定手当/月:160,000円〜210,000円 <月給> 380,000円〜550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※能力・経験によって決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■その他固定手当:レベル職責手当、自己育成手当、在宅勤務手当 ※残業手当はレベル職責手当てに含まれます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※上記就業時間は一例です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月50,000円上限 社会保険:補足事項なし 退職金制度:会社規定による <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> 教育制度:ニトリ大学教育体系など 資格補助:あり(会社規程による) <その他補足> ベネフィット・ステーション、社員買物制度、持株会など |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 基本的に土日休み、祝日は出勤の可能性あり/リフレッシュ休暇(夏季11連休・冬季9連休取得可能)・特別有給(半日有給、ファミリーデー休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、赴任休暇、業務上の資格試験受験休暇等) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
※試用期間中の勤務条件は変わりません。
企業情報
企業名 | 株式会社ニトリデジタルベース |
従業員数 | 400名 |
事業内容 | ■当社について: DX戦略、デジタルマーケティング、サービス・アプリ開発などITを軸にした、ニトリの進化の「ベース」となる組織です。 ニトリグループは、「住まいの豊かさを世界の人々へ提供する。」というロマン(志)を実現するべく、製造物流IT小売業という独自のビジネスモデルを構築してきました。そのビジネスモデルを支えているのが、自社で内製してきたシステムです。 2032年3,000店舗、売上高3兆円というビジョン達成に向けたグローバル事業とその他事業領域拡大にあたり、IT・デジタルへの期待はますます大きくなっています。 |
URL | https://www.nitorihd.co.jp/digital/ |