【フルリモート】アプリケーションの導入・移行(PM候補)◆DX推進を支援【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、コンサルティングSE

本社住所：東京都港区港南1-2-70…

￥

400万円〜549万円

正社員

仕事内容

【年休125日/多彩なキャリアパス/リモート有/ポテンシャル歓迎/子育て支援休暇等充実の福利厚生】
お客様へより良いDX（デジタル・トランスフォーメーション）の提供を実現する支援体制の強化のため技術エンジニア（プロジェクトマネージャー候補）を募集します。

■業務内容：
ビジネス基盤アプリ事業部の顧客システムの開発エンジニアとしての開発業務への従事。将来的にプロジェクトマネジメント業務の遂行。
１．設計に基づいたアプリ開発
２．顧客折衝および要件定義、概要設計、詳細設計等の上流工程
３．プロジェクト管理、ベンダー管理
４．フロント業務を担う営業、プリセールスとのコミュニケーション、技術支援
５．SaaS活用による自社サービス開発への参画、技術評価等

■職務の詳細：
ビジネス基盤アプリ技術部において、顧客システムの開発における工程の一連の業務を担当。
オフィスワークの変革を目指す顧客ニーズの多様化に対応するため、開発工程（サイボウズ製品、kintone／Garoonを主軸とするアプリ開発、カスタマイズの製造工程等）の上流から携わり、開発部門の一員としてご活躍頂きます。

■キャリアパス：
将来的には自社サービスの拡大強化プロジェクトへの参画、プロジェクト全体のマネジメントや開発プラットフォーム、SaaSサービスを活用したサービスの拡充に向けた開発業務への従事や、自社製品の企画・開発など担っていただきたいと考えています。

＜働き方＞
プロジェクトによりスポット的に出社やお客様先での現地対応が必要な場合もありますが、大半の業務は在宅勤務での対応が可能です。

■オフィス環境：オフィス環境や社員インタビューがございますので、ぜひご確認ください！！
https://recruit.crosshead.co.jp/office-vr/

■当社の特徴：
クラウドサービスを最大限活用することでビジネスの生産性向上を実現するITソリューションカンパニーです。グローバル化やボーダーレス時代における競争力の維持・強化、ダイナミックに変貌するプロジェクトチームのパフォーマンス向上、多様化する社員の柔軟な働き方の実現等様々な経営課題を情報技術と人によって解決いたします。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必要要件：
◇JavaScript、API（REST, SOAP）による開発経験
◇Node.js等のJavaScript関連技術の利用経験
◇HTML5, CSSの基本知識

募集要項

企業名	クロス・ヘッド株式会社
職種	Web・オープン系プログラマ、コンサルティングSE
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス24F 勤務地最寄駅：山手・京浜東北線／品川駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 400万円〜500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円〜375,000円＜月給＞ 250,000円〜375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力等を考慮し、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(業績査定により金額変動) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分（12:30〜13:30）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15〜17:45
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし社会保険：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金(日本版401k) ＜定年＞ 65歳＜教育制度・資格補助補足＞資格取得補助制度有クロス・ヘッドアカデミーによる社員研修、育成のカリキュラム充実＜その他補足＞ ■定期健康診断 ■資格取得補助制度（受験費用補助、報奨金） ■各種社内イベント（Friday Lounge、グループ宴会等） ■技術交流会（社内勉強会・アイデアソン・ライトニングトーク（LT）） ■社内サークル活動あり（サバイバルゲーム・軽音楽等11部活） ■育児・介護制度の拡充
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日年末年始休暇、慶弔休暇、誕生日休暇（1日/年）、シックリーブ休暇（3日/年）、子育て支援休暇（5日/年・人）、介護休暇（5日/年/人）、その他特別休暇有
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	クロス・ヘッド株式会社
資本金	395百万円
平均年齢	38歳
従業員数	418名
事業内容	クロス・ヘッドはネットワークおよびサーバ基盤に関する設計／構築サービスと、IT教育を中心とした人材育成を主事業として掲げ、1992年に創業しました。私たちはこれまで情報技術を培い、仲間たちと研鑽し、社会の健全な発展に貢献して参りました。そして私たちはこれからもお客様へのITソリューションサービスの提供を通して、共に歩み、共に考え、そして共に成長する企業でありたいと考えております。 ■事業内容： (1)情報基盤サービス事業 (2)システム運用サービス事業 (3)クラウドサービス事業 (4)情シスビジネス事業 (5)ビジネス基盤アプリ事業 ■クラウド領域の特徴：我々は、オンプレからクラウドまで幅広い領域のインテグレーションサービスを提供しています。お客様はエンドユーザーが多く、プリセールスから要件定義、基本設計などの上流工程から構築、運用まで一気通貫の業務に携わることで、エンジニアが着実にステップアップできる環境があります。特にAWSについては長年注力しており、AWS認定資格のアドバンスドコンサルティングパートナーとして最新情報をキャッチアップしながら、お客様へ最適なクラウド活用を提案しています。あわせて、OSSの統合監視ツールであるZabbixのパートナーとして、オンプレからクラウド環境の監視設計、監視システム構築、高度監視やデータの可視化まで、高い専門性による付加価値を提供します。また、当社の制度を活用したフルリモートワークにより、全国各地から多様なメンバーが活躍中。北海道から熊本まで、地理的制約を超えた柔軟な働き方が実現できています。そのような環境の中でも、未経験者からしっかりと育成できる教育システムが整備されており、様々なプロジェクトでの経験を通じて成長できるのが大きな特徴です。 ■自社サービス「情シスSAMURAI」の特徴：私たちは、「日本の情シスのスタンダードを作る」ことを目指し、お客様の情シスを支える重要な役割を担っています。IT人材不足が進む中で、情シスの役割を効率化・システム化することを使命とし、自社開発ツール「SAMURAI-Box」を提供しています。このツールは、情シスが管理すべきデータやノウハウを蓄積し、企業が上級の情シス担当者を持たずとも基盤を支えられる環境を実現します。
URL	http://www.crosshead.co.jp/

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