【東京：リモート】人事（制度企画）エキスパート職　※年収700万円以上

人事

東京都港区芝浦３丁目１−１ msb T…

￥

700万円〜900万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
同社にて下記業務を担当していただきます。

【職務詳細】
・自律（自立）型社員を育成するための、制度・仕組みの構築、運営を担うSATO Campusにおける各種取り組みの企画、実行
・キャリア施策の検討及び推進
・キャリア自律施策として、社内公募制度・ＦＡ制度などの推進
・全社育成コンテンツの体系化と開発
・育成メニューの運営（社内講師）、及び新規メニューの企画、既存のブラッシュアップ

■組織構成：管理職クラス２名、スタッフクラス２名

【全国転勤について】
同社の正社員は基本的に転勤ありのため、それを前提とした求人となっておりますが、今回の求人部門は、基本的には本社勤務が想定されます。ただ、入社後は異動する可能性が全くないとは言い切れないため、別の業務に異動することとなれば、転勤の可能性は出てきます。
したがって「転勤あり」であることをご理解いただけますと幸いです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・オリジナルの人財育成の企画・運営経験をしている方
・社内研修の講師の経験

【尚可】
・キャリアコンサルタントや各種コーチング系の資格保有者
・キャリア施策に関する企画、提案、実施経験
・自己啓発施策に関しての企画、提案、実施経験
・LMS（Learning Management System）の管理・運営、社内浸透活動
・人財育成に関しての外部研修機関、同団体などのネットワークをお持ちの方

募集要項

企業名	株式会社サトー
職種	人事
勤務地	東京都港区芝浦３丁目１−１ msb Tamachi 田町ステーションタワーN JR山手線「田町」駅徒歩3分都営地下鉄三田線・浅草線「三田」駅徒歩5分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給	7,000,000円〜 9,000,000円
待遇・福利厚生	■年収：700万～900万円　年棒制：月額450000円　賞与：業績年俸支給（年3回、6月、12月、3月）　昇給：年1回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生：各種社会保険完備、交通費支給、確定拠出年金制度、財形貯蓄、社員持株制度、持ち家促進制度、住宅手当、家族手当、前払い退職金制度、非喫煙手当、勤務地手当　他 ■勤務時間：フレックスタイム制（1日の規定労働時間／7時間55分）　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（土・日・祝日）、夏期休暇、年末年始休暇、育児休暇、慶弔休暇、創立記念日、有給休暇、年間休日126日
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考　→　一次面接　→　適性検査（WEB受験）＋二次面接　→　最終面接（役員面接）　→　内定

企業情報

企業名	株式会社サトー
設立年月	1951年5月
資本金	84億円（2021年3月31日現在）
事業内容	【事業内容】■バーコード、２次元コード、RFID（ICタグ・ラベル）などを利用した自動認識システムの提案及び、ハードウェア、ソフトウェア、およびサプライ製品の開発、製造、販売■磁気カードを使ったポイントカードシステムの提案、カードリーダライタ販売、およびサプライ製品の製造販売　他【会社の特徴】同社グループは、1940年の創業以来、「あくなき創造で、社会に貢献する」という理念のもと、革新的な商品・サービスを世に送り出してきました。 1981年、手入力を介さずに一つ一つのモノを認識できるバーコードが普及すると、熱転写方式バーコードプリンタを開発しました。以来、同社はバーコードやICタグなど自動認識技術の発展とともに歩み続けてきましたが、根底にはいつも「世の中のお役に立ちたい」という創業者の志がありました。町工場から出発した同社も、20カ国以上で拠点を持つようになりました。今後も「自動認識ソリューション事業で世界ナンバーワンになる」というビジョンの実現にグループ一丸となって果敢にチャレンジしていきます。

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【東京：リモート】人事（制度企画）エキスパート職 ※年収700万円以上