トップソフトウェア・情報処理 - ネットワーク系SE,セキュリティコンサルタント - 正社員 - 東京都【秋葉原・9割リモート】Redteamコンサルタント◆フレックス【エージェントサービス求人】
NTTセキュリティ・ジャパン株式会社
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【秋葉原・9割リモート】Redteamコンサルタント◆フレックス【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、セキュリティコンサルタント
本社 住所:東京都千代田区外神田4-1…
500万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【NTTグループ・セキュリティ事業の中心的企業/大手企業向けベンダー/官公庁・大企業向けのRedteamサービス/フレックス】
弊社で提供するRedteamサービスにて、合意を得たうえでお客様IT資産、NW環境に対して攻撃を行い、お客様ITインフラのセキュリティ強度の評価、および Blueteam の対応能力評価を行う業務です。
Windows Active Directory 環境を中心としたエンタープライズネットワークに対して、脆弱性、設定不備、運用上の不備、ソーシャルエンジニアリングを駆使し、お客様と事前に合意した目標達成に向けて侵入試みます。その他、端末の物理盗難を想定した攻撃、Linux、NW機器、モバイル機器、無線LANなど様々な攻撃シナリオを実施します。
■業務内容:
<Redteam業務>
攻撃シナリオ策定、報告等の顧客折衝、攻撃シナリオの実施(Active Directory、Windows、NW、Linux, モバイル、無線LANなど)、脆弱性の検証、解析&検証環境構築、攻撃ツール開発、最新の攻撃手法開発、外部講演、カンファレンス発表、新サービス検討など
<その他活動内容例>
・品質確保活動
・CTFへの参加
・カンファレンスへの参加
・資格取得支援
■業務のポイント:
・攻撃技術、リバースエンジニアリング、ディスクフォレンジック、ネットワークフォレンジック、OSINTなど様々なプロフェッショナルフィールドに精通したエンジニアが集まるチームで切磋琢磨することができます。
・技術書や技術ブログを英語で読解いただきます。スピーキングで英語を用いることはございません。
・大手のお客様が多いです。
■当社のセキュリティテクニカルブログ:https://jp.security.ntt/tech_blog
■当社の特徴:
・セキュリティコンサルティングサービスのほかに、OSINTモニタリング等の脅威情報分析・提供、Web環境向けのセキュリティ開発・運用、脆弱性診断サービスの提供、幅広いセキュリティサービスを提供しています。
・入社後もスキルアップやキャリア形成を支援する環境が整っています。将来的に、ご自身の興味がより強くなった分野への挑戦も可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Pythonの利用経験
・英文読解力(技術情報は基本的に海外文献を利用するため)
・一般的なIT・ビジネススキル
・Windows, Linux 両方の利用経験
上記に加えて、下記、いずれかを満たす方
・情報セキュリティに関して、ライフワークとして学び続けている方
・ソフトウェア/Webアプリケーション開発経験(言語、規模は不問)がある方
・インフラ(ネットワーク/サーバ)運用経験のある方
・脆弱性診断の経験
・Redteam経験
・マルウェアの解析経験
募集要項
企業名 | NTTセキュリティ・ジャパン株式会社 |
職種 | ネットワーク系SE、セキュリティコンサルタント |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDXビル20F 勤務地最寄駅:JR・つくばエクスプレス線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円 <月給> 280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■役割給:職務内容に応じて決定 ■業績給:成果達成度合いに応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 <その他就業時間補足> ■平均残業時間:月20〜30時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:詳細は福利厚生その他欄 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> 年間で個人予算を設けており、数多くの研修プランや講義を揃えており、ご自身の興味のあるものを受講いただく事が可能です。 研修や資格取得に対しては費用補助もございます。 <その他補足> ■住宅手当:自身で賃貸契約をしている、もしくは家賃負担をしている方でカフェテリアプランの住宅補助を選択されている方へ支給(45歳迄) ■企業年金基金 ■社員持株会 ■時短制度(一部従業員利用可) ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ■副業可(許可制) 四半期に一度の懇親会や、サークル活動(例:ボルダリング)などを通して部門を超えた交流も盛んです。 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年次有給休暇、夏季休暇、ライフプラン休暇、年末年始休暇、病気休暇、特別休暇 ※有給について:入社直後最低13日付与(日数はご入社時期によって変動) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
4ヶ月
試用期間中:9:00〜17:30での就業
試用期間後:フレックスタイム制(コアタイム無)での就業
企業情報
企業名 | NTTセキュリティ・ジャパン株式会社 |
資本金 | 1百万円 |
平均年齢 | 41歳 |
従業員数 | 170名 |
事業内容 | ■事業内容: ・マネージドセキュリティサービス(SOC) ・セキュリティ対策提供サービス(機器及び保守) ■同社の特徴: NTTコムグループの一員として、2013年3月に同社は設立されました。今後のNTTコミュニケーションズ、NTTグループにおけるセキュリティ事業の中心的役割を担うNTTセキュリティグループの日本法人として、NTTコミュニケーションズと連携した戦略・開発・販売を推進しながら、日本でのセキュリティ運用サービス、セキュリティコンサルティングサービスの提供主体として、チームの立ち上げと強化を行っています。NTTグループのグローバルセキュリティ事業のコントロールタワーとして、グローバルシームレスな全機能戦略の策定・推進し、日本でのセキュリティ事業について、提供できることを目指しています。 |
URL | https://jp.security.ntt/ |