トップソフトウェア・情報処理 - コンサルティングSE,システムコンサルタント - 正社員 - 群馬県【群馬】SAP導入コンサルタント／県内最大規模SIer／東証スタンダード市場上場／年間休日122日【エージェントサービス求人】
この求人はあと4日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
株式会社両毛システムズ
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【群馬】SAP導入コンサルタント／県内最大規模SIer／東証スタンダード市場上場／年間休日122日【エージェントサービス求人】
コンサルティングSE、システムコンサルタント
両毛システムズ 別館 住所：桐生市広沢…
400万円〜799万円
正社員
仕事内容
当社は長年にわたり、自動車部品業界などの製造業界のお客様を中心に、SAP/ERPの構築・導入を行ってまいりました。これまでのノウハウを活かしながらSAP事業を拡大していくために、SAP業務経験者を募集します。
【業務内容】ご経験に合わせ、以下業務をご担当いただきます。
・SAP/ERPの導入：SAP標準機能と顧客業務とのFitGap、要件定義、カスタマイズ、アドオン概要設計
・SAPアドオン開発：概要設計を元に詳細設計、開発、テスト作業
・AMO業務：問合せへの調査、調査結果の回答、システム改修
【在宅/リモート勤務】相談可能なポジションです。
【会社の特徴】1970年設立の歴史ある同社。群馬県内にある情報サービス企業の中では、売上高、従業員数も最大規模となっています。9期連続増益と成長を続けており、新規の事業分野も積極的に展開を進めています。
【就業環境】子育てと仕事の両立支援を推進しており、結婚・出産後も仕事を続けている女性社員がとても多い環境です。在宅勤務やフレックス制の導入、1時間単位での有給取得など、全ての社員が自らの力を最大限に発揮できる職場づくりを目指しています。
【社員教育】毎年、約20種類の研修を実施しています。また、動画学習プラットフォームも導入しており、自律的な学びも支援しています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】下記いずれかに当てはまる方を募集します。
・SAPの導入、AMOサポート、ABAP開発いずれかの業務経験をお持ちの方
・システムエンジニアとしての業務経験（2年以上）があり、SAP業務に挑戦したい方
※育成カリキュラムをご用意しておりますので、SAP未経験の方でもシステムエンジニア経験があればご応募可能です。
【歓迎要件】
・SAP導入におけるプロジェクトリーダー、チームリーダー経験をお持ちの方（またはチャレンジしたい方）
・S/4HANAの導入経験をお持ちの方
募集要項
| 企業名 | 株式会社両毛システムズ |
| 職種 | コンサルティングSE、システムコンサルタント |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 両毛システムズ 別館 住所：桐生市広沢町 1-2802-1 ミツバ本社ビル別館 勤務地最寄駅：東武桐生線／新桐生駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜760万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円〜450,000円 ＜月給＞ 230,000円〜450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収は月収×12ヵ月＋賞与を含んだ金額です。 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：75分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ その他休憩時間：15:00〜15:15 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限50,000円／月支給 家族手当：被扶養の19歳未満の子に対し、4,000円/月支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ コミュニケーション研修などの各種テーマ別研修、中堅社員研修や次世代リーダー育成研修などの階層別研修など、毎年約20種の研修を実施。技術系資格に対する取得支援制度もございます。 ＜その他補足＞ 【くるみん・えるぼし認定企業】育児と仕事の両立支援や多様な人材が活躍できる取り組みを推進し、全ての社員が自らの力を最大限に発揮できる職場づくりを目指しています ■育休取得率：女性100％、男性72.7％（2023年度実績） ■有給平均取得日数：年間16.6日（2023年度実績） ■各種福利厚生：フレックスタイム制度、1時間単位での有給取得制度、未消化有給の積立制度、事業所内保育施設、社員食堂など ■その他制度：退職金、永年勤続表彰、社員持株、財形貯蓄、… |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ■年次有給休暇補足：入社時に1〜10日を付与（日数は入社月に応じて決定）。次年度以降15〜20日を付与 ■その他有給休暇：結婚休暇、配偶者出産休暇、妊産婦通院休暇、子の看護休暇、介護休暇など |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
企業情報
| 企業名 | 株式会社両毛システムズ |
| 資本金 | 1,966百万円 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 従業員数 | 736名 |
| 事業内容 | ■事業内容： 当社はシステムインテグレータとして、地方自治体、ガス事業者、製造業、流通業など、幅広い業界のお客様にソリューションをご提供しています。各分野で“社会のしくみ”を支える重要な役割を担っています。様々な分野で培ったノウハウや、自社設備のデータセンターを活用し、ワンストップソリューションがご提供できることも、当社の特徴です。また、群馬県内のみならず、全国約900の企業・団体とお取引をしています。幅広い領域でお客様のニーズにあったサービスを実現し、地域貢献だけでなく、社会全体への貢献を実現していきます。 |
| URL | http://www.ryomo.co.jp/ |
