【23区内中心／在宅勤務可】SAP導入コンサルタント◆時短実績あり・女性社員活躍多数／平均残業11h【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、システムコンサルタント

東京サテライトオフィス 住所：東京都中…

￥

450万円〜649万円

正社員

仕事内容

【リモートワーク可／平均残業15h未満(昨年度実績11.3h)・年休122日／社員ファーストの社風・健康経営優良法人に認定・働き方への取り組み多数】

■業務内容：
当社のSAPエンジニアとして、下記案件に携わって頂きます。
（1）SAP導入コンサルタント（財務・管理会計、販売管理、購買在庫管理など）…ERPパッケージソフトを導入する企業への導入支援及び、各プロジェクト支援、運用・保守
（2）アドオン設計／開発（ABAP）…プログラム（ABAP）の設計・開発・運用・保守
※クライアントは上場企業や自動車メーカーなど大手企業が中心で、案件期間は2〜3ヶ月の短期から1年以上の長期のものがあります。
※原則チーム単位で参画しております。

■キャリアパスなど：
ご本人の経験によって、先輩社員や周囲のフォローのもと、経験を重ねて頂きます。
業務内容はシステム開発工程〜運用保守等からスタートして経験を重ねて頂き、徐々に上流工程の業務(要件定義、基本設計等）へチャレンジ頂きコンサルタントとしてキャリアアップを目指します。

■社員ファーストの社風：
お客様の要望を叶えることはもちろん大切ですが、実際に現場で頑張っている社員一人ひとりのことを大切にします。例えば常駐先にいる社員の残業時間は常に本社で管理し、高負荷が常態化している場合には本社営業担当からお客様へ申し入れ・相談を行い残業軽減に会社として取り組みます。

■働き方：
・基本的にはリモートワークになります。一部話した方が早いなど状況に応じて出社している社員もおります。
・平均残業時間昨年度(2022年度)実績は11.3時間、平均有給取得日数は14.5日(90%超)です。
・残業20時間を超えそうになった場合には、社長・役員に直接報告をします。その人の業務を他の余裕がある社員に采配することで、無理のない働き方をとっています。
・年に1,2回土日の出勤が発生する場合もありますが、原則振替休暇の日を申請しなければその臨時出勤が認められないほど、徹底した工夫を行っています。
・リフレッシュ休暇制度(社内規定に則り最大５日/年付与)や男女育児休暇の取得など様々な取り組みが国に認められ、2020年3月に経済産業省認定の「健康経営優良法人2020<中小企業部門>」に認定されています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・SAPシステム導入、バージョンアップ、運用保守、左記いずれかのプロジェクトに関わったご経験
※運用保守などから上流にチャレンジしていきたいという方でも歓迎です！

■歓迎条件：
・SAPアドオン開発経験
・英語での実務経験

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中、条件面に変更はありません。

企業情報