【微経験可】システム運用・保守担当／大手社会インフラ企業向け◆CTCグループの中核企業#AS0601【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1＞名古屋オフィス住所：愛知県名古…

￥

500万円〜799万円

正社員

仕事内容

〜伊藤忠テクノソリューションズグループの中核企業／お客様のビジネスを支え続けるプロフェッショナル集団〜

■業務概要
ITシステムインフラ全般におけるシステム運用・保守を担当いただきます。

■業務詳細
・システム設計を把握したうえでの障害対応、QA対応、ユーザーと調整を含めた非定型作業（設定変更対応等）
・システム影響を考慮した作業計画、プロジェクト管理、作業遂行
・システム運用設計
・システム改善や運用改善提案、サービスの導入提案
※携帯待機：担当チームにより有。月7回程度

■担当顧客（例）
郵政事業者、電力事業者、鉄道事業者など

■主要プロダクト、取扱製品等
サーバ機器：富士通、HPE
仮想化基盤：VMWare(vSphere、NSX、Aria等）, Hyper-V
OS：RedHat Linux, WindowsServer
ネットワーク機器：F5, Cisco, Juniper, Anritsu Pureflow, Routerec, Fortinet, paloalto, Bluecoat Packetshaper、A10、Arista
ストレージ機器：NetApp, 日立, EMC, HPE, Pure Storage
ソフトウェア製品：JP1（ジョブ、運用監視）, HPE OMi/NNMi,Zabbix, DeepSecurity, Symantec Endpoint Protection、Netbackup, InfoScale, 各種Microsoft製品（ActiveDirectory等）、 OracleWeblogic, OracleDB等

■入社後の流れ
得意領域や経験に応じてアカウント担当、システム担当、プロダクト担当のいずれかを担当いただき、
ゆくゆくはリーダーやマネージャを目指していきます。

■魅力
・大規模ITシステムの保守・運用に携わることで、プロジェクト遂行能力の習得ができます
・ネットワーク、サーバ、ストレージ、OS、各種MWと多岐に及ぶ、技術スキル・実務経験の習得ができます
・顧客のITシステムをマネージメントすることで、大きな社会貢献と達成感によるやりがいがあります
・システム改善/課題解決の業務を通し、コミュニケーションスキル・問題解決力が向上できます

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞

■必須条件：
インフラ設計または構築または保守または運用の経験が2年以上

■歓迎条件：
ベンダー資格取得者

募集要項

企業名	CTCテクノロジー株式会社【伊藤忠テクノソリューションズグループ】
職種	ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
勤務地	＜勤務地詳細1＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中区栄４丁目１番１号中日ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市北区梅田3-1-3 ノースゲートビルディングオフィスタワー19階勤務地最寄駅：御堂筋線／梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞広島サービスセンター住所：広島県広島市南区松原町2-62　広島JPビルディング17階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 500万円〜700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円〜300,000円＜月給＞ 240,000円〜300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は、月例給（業績連動手当含む）＋賞与を含む年収モデル ※残業手当、その他手当は別途支給 ※賞与：年2回（夏・冬）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞残業平均月30時間※繁忙期には残業時間が増えることがあります。
待遇・福利厚生	通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給寮社宅：独身寮制度※社内規定に準ずる社会保険：社会保険完備厚生年金基金：伊藤忠連合厚生年金基金退職金制度：確定拠出年金＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当 ■階層別研修、トレーナー研修、CTCTビジネストレーニング、HEZ（ヒューマンエラーゼロ）研修、技術研修＜その他補足＞ ■海外赴任、ベンダー派遣制度 ■自己申告制度 ■育児を支援する制度：産前産後休暇、配偶者出産休暇、育児休業、子の看護休暇、短時間勤務と時差出勤、在宅勤務制度 ■介護を支援する制度：介護休業、介護休暇、短時間勤務と時差出勤、在宅勤務制度 ■レクリエーション ■研修サポート：900以上のエンジニア向け教育研修サービスを提供しており、多くの大手SIerやベンダーの新人研修や高難度資格取得研修にご利用いただいております。当社の各エンジニアに合わせた教育・研修がございます。
休日・休暇	完全週休2日制（休日はシフト制）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数120日土日祝、年末年始、年次有給休暇、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー休暇、ボランティア休暇　他 ※有給取得率73.7％ ※シフト有無は部署により異なる
提供	キャリアインデックス

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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は有休休暇取得可能日数は3日まで

企業情報

企業名	CTCテクノロジー株式会社【伊藤忠テクノソリューションズグループ】
資本金	450百万円
平均年齢	38歳
従業員数	1,900名
事業内容	■事業内容：・コンピュータシステムの設置及びメンテナンス・コンピュータのハードウェア、ソフトウェアに関する技術的コンサルティング・システム運用管理、リモート障害監視等のアウトソーシングサービス事業・コンピュータのハードウェア、ソフトウェアに関するスクール・コンピュータ間を接続するネットワークシステム及び環境の設計、施工、敷設工事、メンテナンス ■同社サービスの特徴：・製品保守サービス…同社は全国拠点を持ち、24時間365日体制でサービスを提供しています。設立当初から世界のIT先進企業と共に積み上げてきた実績により、その中で培った技術やノウハウ、ベンダーパートナーシップによって幅広い製品が自営保守可能となっており、迅速かつ一元的な保守を実現しています。・マネージドサービス…顧客システムのクラウド化やセキュリティ対策強化が進む中、システム構成が複雑化し、システム運用の重要性が高まると共に、運用要員の確保が困難となってきています。同社のマネージドサービスは、そのような情報システム部門の課題を解決します。システム構成を熟知した高度なエンジニアが、顧客システムに対しリモートから障害復旧やオペレーションを行う等、顧客の負担を軽減します。また、顧客特有の運用業務や運用方針、ルールに合わせて、提供するサービスのカスタマイズも可能です。・システム環境構築サービス…クラウド、ビッグデータ、AIといった高度かつ複雑なITシステムの活用が必然となってきている昨今では、単にインフラを構築するだけでは顧客の要望を満たすことはできないと同社は考えています。長きに渡る同社のマルチベンダーの対応力、ノウハウと最新テクノロジーを組み合わせ、顧客に最適なソリューションを提供します。・教育、研修サービス…CTCグループのシステム構築、運用ノウハウとグループ内外での研修の実施経験に基づき、時代に適応したITエンジニアを迅速かつ継続的に育成するサービスを約30年間に渡り提供しています。
URL	http://www.ctct.co.jp/

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