GLIT

株式会社テクノクリエイティブ

掲載元 doda

【名古屋駅/自社勤務】SV設計・構築~在宅可/@ミッドランドスクエア勤務/残業20h~【エージェントサービス求人】

データベース系SE、ネットワーク系SE

名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中村…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【1999年設立からニアショア開発で事業拡大/ミッドランドスクエアに自社開発センターオープン】
■業務内容:名駅に自社開発センターを構え名古屋エリアでの事業拡大中の同社。今回尾張エリアのメーカー様を対象とし、自社センター持ち帰りの案件にてサーバーの設計・構築をお任せします。2014年開設の同センターですが、インフラはまだまだ立ち上げの段階。九州ニアショア開発センター(※)のフォローをいただきながらゆくゆく中部インフラ組織の中核人材としてご活躍いただける方を求めています。
■案件例:
◎財閥系メーカー向けインフラの大型リプレイス案件:既存のオンプレサーバーで稼働中のシステム環境のシステムデザイン、付帯したNW環境のリデザインを同社のメインのミッションとしています。お持ちのスキル経験に合わせて仮想サーバー、サーバーOS(Web、データベース、メール、ファイルなど)、クラウドサーバーの設計・構築などの上流工程をお任せする予定です。
■(※)ニアショア開発センター(同社の強み):九州に本社を構える同社。今まで熊本に開発機能を構築し、ニアショアで全国各地の案件を請負ってまいりました。以前から”異なるロケ—ションで開発を進める”というリモート開発に応用できる環境で開発を進めフルリモートの案件も潤沢に保有しています。開発場所に依存せず、スピード感をもって案件対応できることから、多くの業界から頼られ、常駐ではない自社開発が絶えない理由となっています。
■同社で働くメリット:
◇多様な人材が働く環境です。名古屋開発センターの案件には東京のフルリモート人材やプロジェクトマネージャーや開発技術者には中国やベトナムからご参加いただいているメンバーもいらっしゃいます。
◇同社は”技術会社を作る”という設立の思いから機械・電気とITに力を入れてます(もちろんIT技術者の方の機械電気配属はありません)。昨今九州の自社OEM工場を開設。自社工場を持っているからこそ、”自社工場向けの社内SE(名古屋からリモート開発)”や自社アプリのリリースも進め”自社IoT商材”開発職といった選択肢も。
◇ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。残業については、原則20時間/月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・N1レベルの言語能力(グローバル人材が多く活躍しています)
・サーバーの構築経験をお持ちの方(規模は問いません)

募集要項

企業名株式会社テクノクリエイティブ
職種データベース系SE、ネットワーク系SE
勤務地<勤務地詳細>
名古屋営業所
住所:愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1 ミッドランドスクエア10F
勤務地最寄駅:各線/名古屋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
給与・昇給<予定年収>
400万円〜700万円

<賃金形態>
月給制
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円〜328,000円

<月給>
225,000円〜328,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキル・配属地域・前職給与等を考慮して給与を決定。
■賞与 年2回(7月、12月)※前年度実績3.0ヶ月分
■昇給 年1回(10月)※人事考課による

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:月20時間程度 ※プロジェクトにより残業時間は前後します。
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限20000円/月)
家族手当:会社規定による
住宅手当:会社規定による
寮社宅:単身寮あり(会社規定による)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続5年以上対象

<定年>
65歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■外部研修制度(費用会社負担)
■社内教育制度

<その他補足>
■役職手当、職務手当、技術手当、資格手当
■基本情報技術者、応用情報技術者、CCNA、LPIC等に応じた手当
■退職金制度
■転居費一部負担(会社都合による移動の場合に限る)
■産休育休(取得実績あり※男性含む)
※復帰後は、10時〜16時等の短時間勤務も柔軟に対応します。
■育児・託児支援制度
■U・I・Jターン支援制度
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇等(入社半年経過後10日付与)、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
試用期間中(3か月~6カ月)は契約スタートとなります。経歴詐称等なければ100%正社員へ登用

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

企業情報

企業名株式会社テクノクリエイティブ
資本金50百万円
従業員数1,218名
事業内容■事業内容:
・システムインテグレーション事業
・ソフトウェア開発事業
・半導体製造装置関連事業
・フィールドサービス
URLhttps://www.techno-creative.co.jp/
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら