トップソフトウェア・情報処理 - オープン系SE,アプリケーション系SE - 正社員 - 東京都【リモート】ウェブアプリケーションエンジニア(勤怠管理領域 ※フレックスタイム制あり
株式会社SmartHR
掲載元 イーキャリアFA
【リモート】ウェブアプリケーションエンジニア(勤怠管理領域 ※フレックスタイム制あり
オープン系SE、アプリケーション系SE
フルリモート - 変更の範囲:勤務地…
450万円〜550万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
勤怠管理プロダクトチームにて、同社のクラウド人事労務ソフトの中核機能である「勤怠管理」プロダクトの開発(フロントエンド)を担当していただきます。
当チームは、同ソフトのプラットフォーム全体の価値向上に貢献するため、ユーザーの労務管理効率化と多様な働き方の支援を目指し、勤怠管理機能の開発・改善に取り組んでいます。
単なる実装に留まらず、プロダクトマネージャーやデザイナーと密に連携し、プロジェクトマネジメントの視点を持ってチームやプロダクトの状況を見据え、自律的に開発を推進することが期待されます。
また、他のエンジニアのサポートや技術的なリードを通じて、チーム全体の開発力向上に貢献していただくことも重要な役割です。
【職務詳細】
・クラウド人事労務ソフトの『勤怠管理』機能における設計・実装
・SLO/SLIに基づいたパフォーマンスや信頼性の監視・改善
・プロダクト品質の維持・向上活動
・クラウド人事労務ソフト内他機能や外部システムとのデータ連携・API連携の設計・実装
・スクラム開発(LeSSフレームワーク下)での開発推進
・チーム内での技術的問い合わせ対応
・担当領域におけるインフラ関連業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
■SmartHR のミッションとバリューに共感できる人
■言語
・HTML/CSS/JavaScriptを用いた開発経験が3年以上
・TypeScript を用いた開発経験(個人開発含む)
■開発
・React、Vue.js、Angular、Web Componentsのいずれかを用いた開発の実務経験が2年以上
・SPA(Single-Page Application)構築の実装経験
・プロジェクトにおける設計・技術選定の経験
■環境構築・テスト
下記のいずれかに当てはまること
・Linter:ESLint、Prettierなどを使いコーディングルールを策定した経験
・Test:Jest、Mochaなどを使ったフロントエンドのテスト環境の構築経験
・Module Bundler:Webpack、Rollup、Viteなどを使った開発環境構築の経験
・CI:CircleCI、GitHub Actionsなどを使った継続的インテグレーションの構築経験
募集要項
企業名 | 株式会社SmartHR |
職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE |
勤務地 | フルリモート - 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 5,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:468万~568万円 月給制:月額390020円 賞与:成果給(インセンティブ)年2回 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(~6ヶ月を目安に延長の場合有)) ■福利厚生: 通勤手当(上限3万円/月)、リモートワーク手当(5000円/月)、出生準備休暇(男女とも5日)、育児環境を整える補助(10万円支給)、オフィスコンビニ、フリーアルコール(毎日18:00~)、部活制度(1人1500円補助/回)、予防接種費用の負担(家族もOK)、資格保持費用の会社負担、勉強会支援制度 ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイムなし) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(祝日・年末年始休み)、入社日に15日の有給付与 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社SmartHR |