開発エンジニア*経験浅めOK*フルリモート有*還元率81.2％を実現*残業月約5～8時間*上流への挑戦も大歓迎

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

【フルリモート案件あり！】 スキルや案…

正社員

仕事内容

★代表と同じプロジェクトにアサインも可能です！

上流工程であれ、下流工程であれ、これまであなたが頑張って身に付けてきたものは立派な1スキル。

これまでのこと、そしてこれからのこと、あなたがなりたいエンジニア像に向けて最適な開発案件をお任せします。

手掛けられる工程も様々で、「上流工程を続けたい方」はもちろん上流工程へ、「上流経験はないけどやってみたい方」に対してもあなたに最適な案件で上流へチャレンジしてもらいます！

設立されてまだ間もない当社ですが、豊富な案件を取り揃えており、これからまだまだ開拓していくつもりなので、あなたの希望もぜひ教えて下さい！

＼エンジニアのために、会社も大きくしていきます／
エンジニアが仕事の手応えや面白さを感じながら働けるようにするために、今後、大手企業案件や大規模案件、クライアントとの直接取引をさらに増やしていく予定です！

＼スキルアップ支援も充実！／
エンジニアにとって必要不可欠である、技術の学習についても手厚く支援しています。「何から始めればいいのか…」と一人で悩まないようサポートしています！

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【案件例】
▼エンターテインメント業界向け開発
環境：AWS, Azure, OCI
言語：Java (Spring Boot), C#
ＤＢ：Oracle, PostgreSQL
場所：リモート可
特色：弊社エンジニアが3年以上継続して担当。大手Slerと協力してプロジェクトを推進。上流から保守まで幅広いフェーズの業務に携わることができ、やりがいと成長の機会が豊富。

【開発環境・業務範囲】
【プロジェクト内容(一部公開)】
▼金融系SaaSバックエンド開発
環境：GCP, AWS
言語：Java, Go, Kotlin
ＤＢ：PostgreSQL, Amazon Aurora
場所：フルリモート＆フレックス
特色：AI技術を利用した新規領域。フルリモートでフレキシブルな勤務が可能。自由な働き方をしながら、最先端の技術に触れられる。

▼大手保険Webサービス開発
環境：AWS
言語：C#, Java, JavaScript
ＤＢ：Oracle
場所：リモート可
特色：サーバレスアーキテクチャを活用した開発に携わることができ、自身の仕事が広く社会に影響を与えるやりがいを実感できるサービス。

▼業務システム刷新プロジェクトにおけるバックエンド開発
環境：AWS
言語：Python, Go, Ruby, TypeScript（Node.js）
ＤＢ：MySQL, PostgreSQL
場所：リモート可
特色：スクラム開発でモダンな開発環境となるため、スキルアップに繋がる案件。

▼大手メーカー向けMLOpsエンジニア業務
環境：AWS
技術：C++, Python, SQL
場所：フルリモート
特色：プロンプトエンジニアリングや機械学習（ML）、大規模言語モデル（LLM）を用いた開発にも携わることが可能。

▼基幹システムのクラウドシフト開発（販売システム、分析システムなど）
担当工程：PoC検証、要求整理・要件定義、基本設計、詳細設計、製造・テスト、移行、運用サポート
技術：Oracle Cloud、Oracle DB、WebLogic、Ansible、Linux、Java、SQL、JP1

PMO案件など上記以外の豊富なプロジェクトの中から、あなたの経験・スキルに合わせて最適な案件をご紹介します。

【注目】あなたの頑張りに対して、給与でしっかり還元します！
「転職しないと、なかなか給与が上がらない」ということが無いように、当社では給与体系を常にアップデートしています。実際に、業界最高水準の還元率を実現しています！

＜実際の給与例＞
▼エンジニア歴1年
前職の年収：279万円⇒当社入社後の年収：384万円（105万円UP！）

▼エンジニア歴20年
前職の年収：654万円⇒当社入社後の年収：810万円（160万円UP！）


【注目】社員と長く一緒に働きたい。だから無理はさせません！
「年齢を重ねてきたから、これからはゆとりを持って働きたい」「子どもが小さいうちは、家庭と両立しながら働きたい」そんなライフステージの変化に応じて、働き方を見直せることも当社の大きな特徴です！

◆年間休日125日
◆残業月10時間と少なめ
◆フルリモート/完全在宅もOK※プロジェクトによる
◆有休取得率100％
◆お客様と都合が付けば長期休暇もOK　など

私たちは、なによりも関わった人と長期的に楽しく働きたいと考えているので、社員が無理なく働けるように環境を整えています。

※試用期間3ヶ月（本採用時と同条件）

応募条件・求められるスキル

◆学歴不問
◆何らかの開発経験をお持ちの方

【活かせるスキル】
言語：Java、Python、Swift、Kotlin、Go、VBA、C#、PHP、VB.net、C／C++、Ruby、JavaScript、TypeScript
フレームワーク：Spring Boot、Django、Gin、.NET Framework 、Laravel、Ruby on Rails、Angular、Next.js
基盤：AWS、Azure、GCP、OCI、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux
DB：Oracle、PostgreSQL、MySQL、SQL Server、Redshift、BigQuery
パッケージ・ツール：SAP、ServiceNow、Salesforce、Tableau、Power BI、ASTERIA Warp

【歓迎する経験・スキル】
・キャリア形成に寄り添う会社で働きたい方
・会社と共に成長していきたい方
・上流工程へチャレンジしたい方
・リーダーに挑戦したい方
・リーダーとして現在ご活躍中の方

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】面接1回　★Web面接や、平日夜や週末も対応可能です！
　▼
【STEP03】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する株式会社Ａｂｙｓｓ　Ｂｒａｖｅ　Ｃｏｍｐａｎｙ type採用事務局が採用進捗状況把握のために、 応募情報の一部を閲覧（※)させて頂きます。予めご了承ください。 （※) [type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが 求人広告掲載企業より依頼（委託）を受け、実施しているサービスです。 なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

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募集背景

現役エンジニアの代表によって立ち上げられた当社は現在、共に会社を盛り上げていただける方を募集中！エンジニア1人ひとりのスキルアップや、キャリア形成に寄り添うことに力を入れています。成長中の当社で、ワクワクしながら働けるそんなエンジニアライフを送りませんか。

実際の給与例

550万円／30歳・ミドルエンジニア（構築、開発担当）
624万円／34歳・シニアエンジニア（要件定義、設計担当）
765万円／38歳・テックリード（業務分析、要求整理、その他技術特化）
816万円／42歳・プロダクトマネージャー（顧客折衝、育成）

★給与計算の透明性を確実に実現！
当社の独自のスタンスにより、IT業界での一般的な還元率の制約を超え、業界トップクラスの還元率を誇ります。

★給与UPのチャンスも多数★
当社ではリーダー手当などのインセンティブも用意されており、還元率だけでなくキャリア成長に応じて給与アップのチャンスがあります。当社なら様々な給与UPの方法をご用意しています。

待遇・福利厚生

◆通勤手当
◆時間外手当
◆資格取得手当
◆紹介管理手当
◆キャリアアップ支援
◆スキルアップ支援
◆柔軟休暇制度
◆待機期間給与保障
◆書籍代全額負担
◆各種資格祝い金支給制度
◆営業手当
◆リーダー手当
◆社会保険完備
◆昇給あり
◆リモートワークOK
◆特定の帰社日、日報なし
◆社員交流イベント
◆原則屋内禁煙※プロジェクト先により異なる

★福利厚生随時改善中！

入社後の成長サポート

★フルスタックエンジニアも目指せる！★
インフラ、データベース、クラウド、開発の各分野における案件・専門家が揃う当社。多彩な案件を経験し、先輩からのレクチャーを受けながら、フルスタックエンジニアへと成長するチャンスもあります。市場価値の高い多彩な技術を身に付けて、理想の収入・キャリアを実現することも目指せる環境です！

人と人のつながりを大切にしたい/代表・大西

私が一度でも一緒に仕事をした人とは、長く一緒に働きたいと思い、個人でフリーランスとして働くのではなく、会社を立ち上げました。しかし、私自身がエンジニアとして働く中で、収入が良いだけではなく、働きやすさや会社が大手であるなど、全ての要素が揃って初めて社員が長く定着すると感じました。そんな経験をもとに、休暇制度や福利厚生、給与体系を確立。現在では、会社も成長し、待遇や働く環境が充実してきています。「人とのつながりを大切にしたい」という想いを実現するために、これからも取り組んでいきます。

＜type経由で入社＞10年、20年先も働けると思いました。

入社して驚いたのは、代表をはじめとする経営陣の現場への理解の深さと、人を大切にする文化でした。エンジニアというと転職ありきのキャリアプランを考えがちです。しかし、ここには、収入アップやキャリアアップ、多彩な働き方を叶えてくれる環境と、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア形成に真剣に向き合ってくれる人たちがいるので、腰を据えて働けると感じています。私の場合は、ある事情で今住んでいる場所から引っ越すことが難しいという条件がありました。面接時にそのことを伝えると、フルリモートで働けるよう環境を整えてくださいました。当社はきっと、あなたの希望にもしっかり寄り添ってくれるはずです。

取材担当者より

2023年4月に設立された株式会社Abyss Brave Company。立ち上げられたばかりではあるものの、代表のこれまでのコネクションによって、案件が豊富に用意されていることが大きな魅力だ。すでに安定した基盤があるからこそ、1人ひとりの希望に寄り添ったアサインや、転職者全員年収アップを実現できているという。そんな同社の代表が一貫して強調されていたのは「一度でも一緒に働いた人とは、長く楽しく働きたい」という信念。整った育成制度や福利厚生、高水準の給与、ワークライフバランスを大切に働ける環境などは、全てのこの想いが背景にあるそうだ。今後は、上流のプロジェクトや直接取引を増やし、エンジニアにとってより魅力的で刺激的な仕事を増やしていく方針だ。同社であれば「自分のことを大切にしてくれている」そんな風に感じながら働けるのではないだろうか。

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