インサイドセールスマネージャー／売上シェアNo.1の製品／東証プライム／残業月19H/有給消化93％

管理職(営業)

東京都渋谷区

￥

1000万円〜1200万円

正社員

仕事内容

国内累計導入社数6回連続トップシェアの当社の経費精算システムのインサイドセールス部門にて、営業課員のマネジメント業務を担っていただきます。

【具体的な仕事内容】
◆当社の経費精算システムにおける営業部門の目標達成のため、管理業務と部下の育成
◆メンバーの活動状況を把握し、個人・チーム・課での営業活動支援や、施策の検討・計画・実行を行い、メンバー・チーム・課の総合的なマネジメント
◆日々のマネジメントから営業力の底上げ、また、新人からの育成プログラムの継続的な実行や改善・改良、次のマネジメント候補層への指導・育成

＜顧客対象＞
社員数50名-1,000名以下の幅広い業種の企業で、商談先は経理部門がメインとなります。その他、総務や情報システムに対する商談となるケースもあります。

【魅力】
◆累計導入社数No,1の製品を取り扱うことができます
◆毎年堅調に成長を続けている一方、まだまだ白地の多い市場に対してアプローチすることができます
◆既存事業への積極的な投資に加えて、新サービス立ち上げも継続的に行っており、組織規模は拡大しつつもベンチャースピリットもある社風です。将来的なキャリアパスとして新サービスの立ち上げ責任者など、ラクスの成長スピードに合わせて柔軟なキャリア形成が可能です。

募集要項

応募方法

選考プロセス

書類選考→1次選考→最終選考→内定

必要なスキル

【必須条件】
・大卒以上
・新規顧客開拓組織における管理職経験3年以上（7名以上のマネジメント）
・営業施策の立案、実施、検証などの経験（現状分析→仮説→施策の立案/実施）

【歓迎条件】
・SaaS業界やITサービス業界における就業経験
・アウトバウンドコールの経験
・インサイドセールスにおけるBDRチームの管理経験

■求められるスキル
◆売上・営業活動状況などを定量的に把握し、次の営業活動に活かせる数値管理スキル
◆ロジカルに課題を検証し、実行施策に転化することができるPDCAスキル
◆メンバーが担当する案件を適切に見極め行動を指導し、実行まで支援するスキル
◆協調性を発揮し、周囲を尊重しながら集団で成果を上げられるスキル
◆高い組織貢献意識を発揮し、ミッションに対する高いコミットメントを発揮するスキル

その他・PR

募集背景

部門・体制強化の為
営業人員の増加に伴うマネジメントリソースの不足のため。
現在は3課体制となっておりますが、4課への分割を想定しております

募集ポジション

部長クラス

雇用形態

【正社員】
正社員

企業情報