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株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス

掲載元 doda

【エンジニア】導入・保守など◆大手加盟店向け/キャッシュレス決済×新規事業/フレックス/年休122日【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プリセールス

本社 住所:東京都中央区日本橋2-11…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

●キャッシュレス決済ソリューションとマーケティングソリューションを提供
●既存提供サービスの導入・保守、業務改善・調整など
●年休122日/産休・育休取得実績あり/教育・研修制度充実

■業務内容:
大手加盟店様の窓口担当として、新規サービスの開発、 新規サービスの開発、既存提供サービスの導入・保守、業務改善・調整などをお任せします。
また、業務改善や案件調整に伴い、社内各部署との業務調整などもお任せします。
お客様と密にコミュニケーションを取り、お客様の業務に合わせたシステム運用を行い、時にはシステムカスタマイズを行う場合もあります。
決済に関連する業務やシステムの提案、設計、開発、構築、そして運用まで 、幅広い領域でエンジニアリング業務が発生します。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■具体的な業務:
・電子決済におけるサービス運用業務に必要な要件定義
・定常サービス運用業務(日次・月次)定義及び業務フローの定義
・加盟店・カード会社との調整及び問い合わせ対応業務
・電子決済端末申込書の受領から、申込情報の精査、不備解消、端末情報登録を経て設置までの工程管理業務
・サービス運用ルールの策定
・顧客問い合わせ対応、加盟店・カード会社との調整業務

■キャリアプラン:
お客様との折衝からご要望にあわせた業務・システムの提案、導入、運用までの流れを業務遂行できます。
幅広い知見・経験を得ることが可能です。
粘り強く責任感をもって業務遂行できる方であれば、業界未経験であってもご活躍いただけます。

■当社の特徴:
(1)目指す方向性
当社では、「ありえないを、やり遂げる」をミッションとして掲げております。そのために、「新しい生活を生み出す会社」になることをビジョンとしております。あらゆるデータをつなぎ合わせて、新たなニーズを見つけ出し実現する「情報プロセシング」を次なる事業の柱とすべく、新しい生活を創り出せる会社を目指しています。
(2)事業内容
当社は、キャッシュレス決済(クレジット、電子マネー、QR、地域マネー、共通ポイントなど)のインフラを支える企業です。キャッシュレス決済システムの導入に係る提案に始まり、お客様のニーズに合わせた開発から導入後のサポートまで一気通貫でサービスを提供しております。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必要条件:
・お客様へのシステム提案や折衝経験がある人
・IT業界での業務経験(SE等)がある人

■歓迎条件:下記いずれかの経験・知識
・決済業界(カード会社、電子マネー発行者、決済処理事業者、決済端末メーカー)での業務経験
・小売業、飲食業等の店舗管理や売上管理のシステム開発または運用経験
・IT業界におけるビジネスモデルの知見
・プロジェクトマネジメントの基礎知識
・基本情報技術者、ITILファンデーション資格保有者
・決済業務の経験有無に関わらず、決済業務への興味

募集要項

企業名株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス
職種オープン系SE、アプリケーション系SE、プリセールス
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル18F
勤務地最寄駅:各線/日本橋駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
500万円〜1,000万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円〜620,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
290,000円〜620,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※期待値・当社制度・本人希望・前職年収等を考慮、勘案し決定します。
■賞与制度あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:15〜17:30
<その他就業時間補足>
全社平均残業時間:6時間(法定外残業時間にて算出/2022年度実績)
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規定に基づき支給)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
現場でのOJTとなります。

<その他補足>
健康診断、副業制度(許可制)、賞与制度、ベネフィットワン、退職金制度、持株会制度、慶弔休暇、育児介護休業、育児時短勤務制度、教育訓練、
社食補助、ボランティア休暇制度、社内購買、オフィスマッサージ、コーヒーマシン完備、屋内原則禁煙(喫煙室あり)、資格支援制度、サークル活動補助制度
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇(12月29日〜1月3日)、有給休暇(入社初年度は、入社月より5〜13日付与(入社月による))
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス
資本金6,137百万円
従業員数245名
事業内容■事業内容: 電子決済に関連する決済インフラの提供(システム開発およびサービスの提供)
URLhttp://tm-nets.com/
GLIT
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