人材コーディネーター ※既存顧客メイン／残業10h／IT事業で40年以上の実績を誇る人材サービス企業【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社 住所：東京都千代田区富士見1-6…

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300万円〜449万円

正社員

仕事内容

〜エンジニアと開発現場を繋ぐコンサルタントを募集中！／当社の第二創業期を一緒に盛り上げていける方をお待ちしております／有給休暇が取得しやすい・キャリアプランを応援する環境／残業平均月10時間〜
当社にて、人材コーディネーター（管理職候補）を募集します。
■業務内容：
【最初にお任せする業務】
・パートナー企業との連携
・案件のマッチング
・エンジニアフォロー
・労務管理（管理部門と連携）

■具体的な業務：
（1）登録会社に登録しているエンジニアへ、クライアントの案件を紹介
（2）フリーランスのエンジニアへ、クライアントの案件を紹介
（3）派遣社員としてエンジニアを雇用し、プロジェクト期間のみクライアントの案件へアサイン
※クライアントからエンジニアを欲しいという要望をいただくことが多いため、見合う方をデータベースに登録している方の中から推薦します。
（4）エンジニアの登録促進
※新規のクライアント開拓については、当初は予定していません。既存のクライアント先を中心に活動していただきます。（挑戦したいという場合は担当いただくこともあります。）

■働く環境：
【有給取得がしやすい環境です】
「プライベートが充実していないと仕事も頑張れない」という考え方も尊重されています。
休みを取るために仕事を調整することも仕事力アップにつながると考えられていますので、有給取得などは家族からも喜ばれます。

■キャリアプラン：
主事業をベースにしながら、採用代行や職業紹介などに領域を広げています。まずはITエンジニア向けのサービスで経験を積んでいただきながら、社業の拡大にもチャレンジしていただけるような勢いがある方を求めています。
また、当社ではキャリアアップを応援しており、エンジニアから営業職を経て起業する方や、営業から人事・教育担当を経て幹部候補になる方等、様々な経歴の社員がいます。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＼職種未経験歓迎・業種未経験歓迎！／
■必須要件：下記のいずれかの要件を満たす方
・事業会社での人事経験
・人材業界での就業経験
・エンジニアでの就業経験またはエンジニア業務への知見をお持ちの方
・法人への営業経験

■業種未経験歓迎・職種未経験歓迎

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間は最長で6か月です。

企業情報