トップソフトウェア・情報処理 - オープン系SE,アプリケーション系SE,プロジェクトマネージャー - 正社員 - 東京都【東京】プロジェクトリーダー/官公庁、公共系システム開発◆製造×ITに強みをもつSIer【エージェントサービス求人】
東海ソフト株式会社
掲載元 doda
【東京】プロジェクトリーダー/官公庁、公共系システム開発◆製造×ITに強みをもつSIer【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
1> 東京支店 住所:東京都港区浜松町…
600万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【自社受託開発・自社パッケージあり/中途採用者も馴染みやすい雰囲気/年休124日】
■業務概要:
1つのプロジェクトチームにおいての全体管理、コスト及び要員計画、PJ全体推進計画、品質管理方針と計画、顧客との調整・交渉をお任せします。
■業務内容:
官公庁、公共系システム開発を担当いただきます。
具体的には、要件定義〜設計、開発、テスト、稼働立ち合いまでのリーダー作業を行います。
【手法】ウォーターフォール開発
■ポジションの魅力:
・責任ある立場でのやりがいがあります。
・大規模PJマネージャ経験が積めます。
■キャリアパス:
マネージャスキルが身に付きます。
担当する領域の拡大如何によっては新規部/課の立ち上げによるポストの抜擢もあります。
■部内の雰囲気:
中途採用者も割と馴染みやすい環境で、落ち着いた雰囲気の職場です。
■働き方:
自社もしくは客先(案件による)です。
支店の平均は自社4:客先6程度、客先と自社を行ったり来たりは発生しません。テレワーク勤務の場合もあります。
■当社の特徴:
1970年の設立以来、トヨタ自動車、日立製作所、デンソー、富士通などの大手メーカーのシステム開発を担ってきました。独立系企業として常に顧客を第一に考え、いかなる困難にも真正面から向き合い、愚直に、誠実に、そして前向きに社業に取り組んできました。その努力が数多くの顧客からの支援につながり、それが社員のモチベーションにもなっています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・PL経験(5人以上チーム)
・プロジェクトリーダー経験(サブリーダー経験でも可)
・要件定義〜システムテストまで一連のウォーターフォール工程の実践及びリーダー経験
・見積作成経験、金額交渉経験
・トラブルにおける顧客交渉経験
・経験年数5年以上
・マネジメントスキル
・中堅〜若手層のメンター経験
■歓迎条件:
・PM資格があると尚よい
・ストレス耐性歓迎(トラブル案件における牽引/責任者経験)
募集要項
企業名 | 東海ソフト株式会社 |
職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細1> 東京支店 住所:東京都港区浜松町2-2-12 JEI浜松町ビル6F 勤務地最寄駅:各線/浜松町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 顧客先(東京) 住所:東京都 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):331,491円〜552,486円 <月給> 331,491円〜552,486円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(6月)※昇給率5.40% ■賞与:年2回(6月・12月)※昨年実績6.1ヶ月 ■モデル年収: 主任前/455万円〜 主任/490万円〜 係長・技師/555万円〜 課長・主任技師/670万円〜 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:月1万5千円(配偶者)、月4千円(その他同居) 住宅手当:月1万〜5万円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■階層別の教育制度 ■情報処理試験の受験料補助(資格取得費用の補助)資格取得の際は資格手当あり <その他補足> ■資格手当(資格に応じて月4千〜3万6千円の手当を毎月支給、情報処理技術者試験、TOEIC(R)テスト等) ■地域手当(東京支店、大阪支店、静岡事業所に配属の場合、月5千円) ■出張手当 ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■報奨金制度 ■社員旅行 ■社員親睦費補助 ■介護・子育支援制度 ■テレワーク、シフト勤務実施中 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年休124日以上、土日祝、GW(暦通り)、夏季休暇(3日)、年末年始(6日)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇(取得・復帰実績あり)、ノー残業デー(週1回) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
企業情報
企業名 | 東海ソフト株式会社 |
資本金 | 826百万円 |
平均年齢 | 36.1歳 |
従業員数 | 565名 |
事業内容 | ■事業内容: ・モビリティソリューション開発(車関係)/・製造・物流ソリューション開発(工場関係) ・エンタープライズソリューション開発(基幹システム関係)/・社会インフラソリューション開発(公共系)/・システムインテグレーション |
URL | https://www.tokai-soft.co.jp/ |