トップソフトウェア・情報処理 - 社内システム開発・運用 - 正社員 - 東京都社内システム企画担当 ※基幹系・インフラ全般をご担当いただきます。
非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
社内システム企画担当 ※基幹系・インフラ全般をご担当いただきます。
社内システム開発・運用
東京
600万円〜700万円
正社員
仕事内容
社内情報システム全般(ERP/CRM/SFA/MA/Workflow/コミュニケーションツール、インフラ基盤全般)の企画・構築・運営をご担当いただきます。
その他、日々の業務オペレーションの見直しから、システム運用に関するオペレーション改善や、ERPやお客様向けサービス基盤など、会社全体の業務改善にも社内SEとして提言・参画いただくことも期待しています。
・担当業務詳細
・会社業務オペレーションの改善提案・企画、システムグランドデザイン、構築
・基幹系業務システムの運用・改善
・社内セキュリティの企画・運用
・IT資産管理
・社内サポート・ヘルプデスク(二次対応)
など
幅広くご対応いただける方を求めております。
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | 社内システム開発・運用 |
勤務地 | 東京 |
給与・昇給 | 500万円~700万円 月例給与×12か月+賞与想定として月例給与×3か月 ※経験に応じて優遇・決定いたします。 ※月例給与にはみなし時間外手当として45時間相当分が含まれています。 (超過時は超過分支給) |
勤務時間 | 9:00~18:00 ※実際の勤務時間は部署/職位により異なります。 |
待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備、交通費全額支給(月額上限3万円)、財形貯蓄制度、社員持株会、確定拠出年金制度(401K)、資格取得支援制度、研修受講支援制度、長期勤続表彰制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期・年末年始・有給休暇、慶弔休暇、慶弔休暇、産前・産後・育児休業、介護休業 等 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
選考プロセス:
【1】当社コンサルタントと面談
ご経験やご希望をお伺いし、本ポジション以外の
非公開求人も含め具体的に案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募の意思を確認後、企業様にご推薦。
※必要に応じて40種類のテンプレートから【レジュメからアドバイス】を実施。
【3】企業と面接(2−3回)
ポイントやよく聞かれる質問等をお伝えし【面接対策】を実施。
【4】内定、入社
現職の退職交渉や年収交渉などのサポートを実施。
必要なスキル
・システムエンジニアとして5年以上のご経験をお持ちの方(アプリケーション/インフラ問わず)
・ネットワーク/セキュリティの知識をお持ちの方
【尚可】
尚可:
・社内システムエンジニアとしてのご経験をお持ちの方
・社内システムの企画、改善プロジェクトに携わったご経験をお持ちの方
【フィットする人物像】
・積極的に会社経営・事業運営に携わる意欲をお持ちの方
・社内システム部門以外の方と積極的にコミュニケーションをとり、連携して業務を進められる方
・定型業務のオペレーションに関して、常に課題意識をもって取り組める方
その他・PR
募集背景
業績拡大に伴う増員
雇用形態
【正社員】
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
従業員数 | 250名 |
事業内容 | ソフトウェア製品(オンプレミス・クラウド)の企画・開発・販売・サポートを行っている日系企業です。 競合他社に負けない製品力、開発から販売・サポートまで全て自社で行っていますので顧客からの信頼も厚く、業績も安定している優良企業です。 |