【東京：リモート】採用戦略リーダー（本社人事）　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区神田駿河台1丁目8-11…

￥

600万円〜800万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
急成長を続ける「つくりおき.jp」を展開するAntwayでは、フランチャイズ事業の拡大や新サービス開発、さらには海外展開など更なる成長に向けた事業拡大のため、組織人員体制の強化が急務となっています。
人員計画の達成と組織能力の向上を両立させるため、採用戦略の立案からファネル設計、ブランディング、マネジメントまで一気通貫で推進できる採用リーダー候補を募集します。
本ポジションは、ビジネス職や専門職などの多様な職種を対象に、経営と現場をつなぐ戦略的な採用の中核を担っていただく役割です。

【職務詳細】
・本社（ビジネス職・エンジニア職等）における短期～中長期の採用戦略の立案・実行
・年間採用計画に基づくKPI設計と運用
・採用チャネルの設計・改善（ダイレクトリクルーティング、紹介会社、リファラル施策など）
・現場部門と連携したポジション要件のすり合わせ・求人票作成・母集団形成
・CX（候補者体験）向上に向けたプロセス設計と継続的改善
・採用ブランディング施策の企画・推進（オウンドメディア、イベント等）
・チームメンバー（1～2名予定）の育成・マネジメント


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・事業会社での中途採用経験3年以上
・採用戦略立案など上流から携わったご経験
・年間30名以上の採用実績のご経験

【尚可】
・スタートアップ企業での中途採用のご経験
・定量的な目標に対し、課題に対する打ち手を自ら考え、実行し、成果につなげた実績

★リモートワーク可
※配属部署ごとに応相談

募集要項

企業情報