トップソフトウェア・情報処理 - ネットワーク系SE,プロジェクトマネージャー - 正社員 - 神奈川県【日英バイリンガル】PMO〜NECグループ〜（AWSクラウド/公共領域プロジェクト）【エージェントサービス求人】
ＮＥＣコーポレーション・インディア・プライベートリミテッド
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【日英バイリンガル】PMO〜NECグループ〜（AWSクラウド/公共領域プロジェクト）【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所：神奈川県川崎市中原区下沼部…
1000万円〜1000万円
正社員
仕事内容
〜NECグループ・安定感〇／ビジネスレベルの英語力を活かして就業／裁量のある環境〜
■Summary:
We are seeking a highly skilled and experienced PMO with a strong background in managing AWS Cloud projects.
The ideal candidate will be responsible for project governance, risk management, stakeholder communication, and ensuring smooth execution of cloud transformation initiatives.
Mandatory Skills:
Project Management / PMO experience with AWS cloud-based projects.
Expertise in Agile, Scrum, or Waterfall methodologies.
Proficiency in Project Management tools like JIRA, Confluence, Microsoft Project, or similar.
Strong analytical, problem-solving, and decision-making skills.
■就業環境：
・基本的に顧客先勤務となり、出社を中心としています。
・日本語および英語を両方活用するため、英語力も十分に活かせる環境です。
・エンジニアは、多国籍でインドからの転籍の方含め他の国籍の方もいらっしゃいます。
■当社について：
・ＮＥＣコーポレーション・インディア・プライベートリミテッドは、日本のＮＥＣコーポレーションのインド現地法人です。
・情報通信技術（ICT）ソリューションを提供し、インドの企業や政府機関に対して最先端の技術を導入しています。（ネットワーク、クラウドサービス、AI、IoTなどの分野でのソリューション提供に注力しています。）
・また、インドにおける研究開発拠点として、新しい技術や製品の開発を行っています。
変更の範囲：会社の定める業務
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
クラウドベースのプロジェクト管理/PMOの経験
Agile、Scrum、またはWaterfallの手法に関する専門知識
JIRA、Confluence、Microsoft Projectなどのプロジェクト管理ツールの習熟
■望ましい資格
AWS認定資格があれば尚よい
PMP、またはPMI-ACP認定があればよりよい
日本語力は日本語能力試験N2レベル以上（日本語の文書を読み書きできる能力が必要です）
募集要項
| 企業名 | ＮＥＣコーポレーション・インディア・プライベートリミテッド |
| 職種 | ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市中原区下沼部1753 勤務地最寄駅：JR横須賀線／武蔵小杉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 1,100万円〜1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：344,000円〜417,000円 ＜月給＞ 344,000円〜417,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※賞与：年2回(実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:30 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（毎月） 寮社宅：家賃補助なし 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT 資格補助制度あり |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 労働祭（5月1日）、年末年始（12月29日〜1月3日）、年次有給休暇（年間20日間※入社日により日割付与）、ファミリーフレンドリー休暇（年間5日間）、その他会社が定める休日 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
| 企業名 | ＮＥＣコーポレーション・インディア・プライベートリミテッド |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 従業員数 | 70名 |
| 事業内容 | NECは、ITとネットワーク技術の統合におけるリーダーであり、100年以上にわたる技術革新の専門知識を持って、人々、企業、社会をエンパワーメントするためのソリューションを提供しています。 日本に本社を置くNECは、1950年代にインドでの事業を開始し、グローバル市場への事業拡大を通じて成長を加速させました。インドのNECは、通信から公共の安全、物流、交通、リテール、金融、ユニファイドコミュニケーションおよびITプラットフォームまで、政府、企業、個人にわたるさまざまな分野で事業を拡大しました。アナリティクスプラットフォームソリューション、ビッグデータ、バイオメトリクス、モバイルおよびリテールのセンター・オブ・エクセレンスを持つインドNECは、インドおよびグローバル市場向けに革新的な新サービスとソリューションを提供しています。 NEC is a leader in the integration of IT and network technologies and brings more than 100 years of expertise in technological innovation to provide solutions for empowering people, businesses and society. Headquartered in Japan, NEC started operations in India in the 1950s, accelerating its growth through the expansion of business to global markets. NEC in India expanded its business from telecommunications to public safety, logistics, transportation, retail, finance, unified communication and IT platforms, serving across governments, businesses as well as individuals. |
| URL | https://in.nec.com/ |
