トップ人材派遣・人材紹介 - 営業・セールス(法人向営業),人材コンサルタント - 正社員 - 東京都人材紹介営業(事務・管理系職種/ハイクラス転職支援)<新規事業で営業力向上>在宅可/働きやすさ◎【エージェントサービス求人】
エムスリーキャリア株式会社
掲載元 doda
人材紹介営業(事務・管理系職種/ハイクラス転職支援)<新規事業で営業力向上>在宅可/働きやすさ◎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント
本社 住所:東京都港区虎ノ門4-1-2…
450万円〜899万円
正社員
仕事内容
【医療経営の核となる経営人材・管理部門人材に特化した人材紹介コンサルタント】
■業務内容:
働き手を必要とする全国の医療機関や介護施設、医療関連企業と、転職を考えている求職者(医療経営人材・事務職)をつなぐ架け橋となる仕事です。
将来的には、マネジメントやサービス開発などにも携わっていただきます
<入社後>
・コンサルタント業務
・当社にご登録いただいた求職者との面談
・医療機関など法人顧客からの求人獲得
・マッチング業務
<将来的には>
上記に加え、以下も担っていただきます。
・マネジメント
‐KPI設計、進捗管理、育成等
・自社SaaSサービスの機能強化、開発
‐自社SaaSサービス(M3Career Prime)との連携による新規サービスの企画・実行
・既存サービスのアップデート・改善
少数精鋭の組織なので、手を挙げれば新しいことに挑戦するチャンスを得ることができます。
また、企業・求職者ともにハイレイヤーとの折衝が多いポジションであるため、医療の専門知識だけでなく汎用的な高いビジネススキルも身につけていただけるのが特徴です。
■ポジションの魅力:
・少数精鋭組織で、裁量と成長を最大化
全従業員1000名に対し、営業メンバーはわずか8名。大組織で埋もれることなく、一人ひとりが主役として活躍できます。
少数精鋭だからこそ、若手にも大きな裁量を付与。あなたのアイデアや行動が、組織や事業の成長に直結します。
・自社SaaSサービスとの連携で、新たな価値を創造
医療機関の経営を支援する本ポジションは、自社SaaSサービス「M3Career Prime」と連携し、採用・経営支援の新たな可能性を探求しており、機能強化やサービス開発にも着手しています。新規サービスの企画・開発・運用に携わり、医療業界に革新をもたらす醍醐味を味わえます。
・汎用スキル×医療専門性。市場価値の高い人材へ
医療機関の事務長だけでなく、一般企業の管理部長など、幅広い層の求職者を支援できるのもこのポジションの魅力です。医療業界特化でありながら、ホワイトカラー人材のマッチング経験も得ることができ、市場価値の高い人材へと成長できます。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!>
■必須条件:
・営業経験2年以上(個人・法人不問)
募集要項
企業名 | エムスリーキャリア株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,000円〜437,000円 固定残業手当/月:75,000円〜134,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 321,000円〜571,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与査定年2回/賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> ※始業時刻は8:00〜9:30で調整可/終業時刻は始業から9時間後※9:30勤務開始の社員多数 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限35,000円/月 社会保険:社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■全社員向け研修(重要思考研修、コンプライアンス研修、他) ■ビジネス書籍購入制度 ■勉強応援制度 ■資格取得支援制度 ■資格手当制度 <その他補足> ■特別休暇:在籍6ヵ月未満で体調不良・通院等の事情により休む必要がある社員に最大2日付与 ■時短勤務制度(育児における時短勤務は原則お子さんが3歳になるまでが対象※条件を満たした場合は中学入学迄可) ■在宅勤務制度(育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合) ■ベビーシッター補助制度 ■M3PSP(24時間365日いつでも気軽に医師に相談できるAskDoctorsを無料利用) ■コンディションチェック ■クラブ活動制度 ■達成会制度 ■フリードリンク |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年次有給休暇(1時間単位可、取得率78.7%、平均取得日数11.4日※FY23実績)夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(12/28〜1/3)、結婚休暇(5日)、弔慰休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、他 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | エムスリーキャリア株式会社 |
資本金 | 100百万円 |
平均年齢 | 32.1歳 |
従業員数 | 961名 |
事業内容 | ■概要:エムスリー株式会社と株式会社エス・エム・エスが設立した会社です。両社の併せ持つ強みを最大限に発揮し医師と薬剤師を中心としたサービスを展開しています。医師の約9割、薬剤師の8割以上が登録しているエムスリーのブランドと、医療マーケットでの人材ビジネスに強みを持つエス・エム・エスの双方の強みを持ち寄った企業です。対医師(≒病院経営者)・薬剤師を対象とした人材サービス、各種情報サイト(ママ薬剤師サポート、医師インタビューサイトなど)、採用支援サービス、病院経営コンサルティングや健康経営コンサルティングなど、医療業界に貢献する多様な事業を展開。 |
URL | http://www.m3career.com/ |