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両備ホールディングス株式会社

掲載元 doda

【岡山市/両備G】スーパーの店長候補<未経験歓迎>◆残業20H/売上1,500億円超企業・母体安定◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

1> 両備ストア本部 住所:岡山県岡山…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜グループ売上1,500億円超/グループ従業員約9,500名を超える岡山を代表する両備グループの中核企業・平均勤続年数11.5年/残業月平均20h〜

■業務内容:
両備ストアの店長候補として、各店舗にてスーパーの店舗運営・管理に従事していただきます。
社員や先輩が、基本から丁寧に教えますので、未経験でも安心してご応募ください。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■キャリアパスについて:
入社後、まずはメンバーとして勤務していただき、その後経験やスキルに応じて店長を担っていただきます。
店長に就任後は、バイヤーや商品開発部門への異動といったキャリアもございます。また、総合職採用となるため、両備ストアの事業だけでなく、両備Gが手掛けるその他の事業にもチャレンジが可能なため、キャリアの広がりがあることが魅力です◎

■両備ストアについて:
岡山県南にて食品スーパーマーケットを展開しています。世帯数が増加傾向にある地域に向けた大型店舗の「リョービプラッツ」「パークス」、高齢者・単身者が集中する地域に向けた都市型ミニスーパーの「森のマルシェ」「フレッシュ・マルシェ」など14店舗を出店しています。

■両備グループとは:
両備グループは現在は45社、従業員数約9,000人を擁する企業グループです。
両備グループを構成する事業セグメントは4つ。
さまざまな交通モードに対応し旅と移動を楽しく演出する「トランスポーテーション&トラベル部門」、新たな技術で次代を創る「ICT部門」、暮らしを支え暮らしを楽しくする「くらしづくり部門」、都市再生と新時代のまちづくりに挑む「まちづくり部門」です。
両備グループで共に働き、生きがいを見つけ、幸せを実現しましょう。


変更の範囲:本文参照

応募条件・求められるスキル

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
〜職種・業界未経験歓迎〜
■必須要件:
・普通自動車第一種運転免許

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

募集要項

企業名両備ホールディングス株式会社
職種店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
勤務地<勤務地詳細1>
両備ストア本部
住所:岡山県岡山市南区藤田650-6
勤務地最寄駅:妹尾駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
岡山県南エリアの店舗
住所:岡山県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
給与・昇給<予定年収>
300万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,850円〜300,000円

<月給>
200,850円〜300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:あり
■賞与:年2回 ※前年実績:250,985円〜774,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
8:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:120分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限15,000円/月
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:借上社宅制度あり(単身用/世帯用)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT
休日・休暇週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

年間休日105日+特別休日12日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、特別休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※労働条件変更なし

企業情報

企業名両備ホールディングス株式会社
資本金400百万円
従業員数2,000名
事業内容■両備グループの特徴:
1910年に現在の岡山県岡山市に西大寺鐵道として創立しました。以来、100年を越える歴史の中で水平に垂直に事業展開を進め、現在は40社以上、従業員数約9,500名を擁する企業グループです。両備グループを構成する事業セグメントは、様々な交通モードに対応し旅と移動を楽しく演出する「トランスポーテーション&トラベル部門」、新たな技術で次代を創る「ICT部門」、暮らしを支え暮らしを楽しくする「くらしづくり部門」、都市再生と新時代のまちづくりに挑む「まちづくり部門」の4つです。
URLhttps://www.ryobi-holdings.jp/
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