トップソフトウェア・情報処理 - 商品企画,マーケティング - 正社員 - 東京都【課長候補】BtoBマーケティングの企画運用※PCショップ「ドスパラ」運営企業◆残業少【エージェントサービス求人】
株式会社サードウェーブ
掲載元 doda
【課長候補】BtoBマーケティングの企画運用※PCショップ「ドスパラ」運営企業◆残業少【エージェントサービス求人】
商品企画、マーケティング
本社 住所:東京都千代田区外神田3-1…
500万円〜649万円
正社員
仕事内容
【5年連続業績アップ◎/ゲーミングPC“GALLERIA”やPCショップ“ドスパラ”を運営/国内外で活躍する有名プロゲーマーやインフルエンサーから絶大な支持/法人向けマーケティング課の企画〜計画〜運用管理】
■概要
<法人向け市場対象のマーケティング企画と実務をご担当いただきます!>
自社PCブランドサイト、ECサイト、法人営業、パートナーセールスなどを販売チャネルとして、ブランディング、市場認知からリード収集と育成/送客、
それらの効果を最大化するためのイベントや広告のとりまとめなど、担当組織をリードし実施いただきます。
■具体的な業務内容:
・マーケティングカレンダーの策定
※時期、企画、ターゲットなど、大枠の企画を決めて運用します。
・予算管理
・メンバーへの業務振り分け
※その他、プレイングマネージャーとしてマーケティング企画の実行から改善に携わることもあります。
■マーケティング企画例:
・Webサイトや広告、イベントなどでのプレゼントキャンペーン
・過去顧客に対してメルマガでの新製品情報共有 など
※営業からの要望に合わせた企画や、他社と協業したプロジェクトを行うこともあります。
■組織構成:
マーケティング課には現在8名が在籍しています。広告やイベントなど、分野によって担当が分かれています。
■入社後の流れ:
前任者から業務を引き継ぎ、徐々に携わる幅を広げていただきます。入社時期にもよりますが、2〜3ヶ月ほど前任者と伴走し、その後ひとり立ちとなります。
■業務のやりがい:
会社として法人向けのビジネスを大きく伸ばそうとしている今、その根幹を担うマーケティング戦略を担う重要ポジションとなります。マーケットからの反応も大きく、将来的には部長へのキャリアアップも目指すことができるので、大きなやりがいを感じられます。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記両方が必須となります。
(1)マーケティング分野での豊富な経験をお持ちの方(目安3年以上)
※マーケティング戦略の計画立案ができる方を想定しています。
(2)マネジメント経験をお持ちの方
※役職は不問。部下やチームメンバーを持って組織を動かした経験をお持ちの方を想定しています。
募集要項
企業名 | 株式会社サードウェーブ |
職種 | 商品企画、マーケティング |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル 勤務地最寄駅:JR山手・地下鉄日比谷線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):354,594円〜423,783円 その他固定手当/月:11,000円 固定残業手当/月:55,406円〜66,217円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 421,000円〜501,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル・前職給与を考慮して決定します。 ■決算賞与制度:年2回(4月・10月)※人事考課および会社業績に応じて決定 ■給与改定:年1回(10月)※人事考課による 一律支給:食事補助10,000円/月、従業員互助会拠出金補助費1,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> ■想定残業時間:20時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月3万2,200円まで 寮社宅:借り上げ社宅制度 社会保険:・健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合) ・社会保険完備 退職金制度:ファントムストック型退職金(勤続3年以上) <定年> 65歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■入社後2日間の社内研修制度あり ■プログラミング教育必修化支援 ■資格取得支援制度 ■PC購入補助プログラム <その他補足> ■互助会拠出金補助費1,000円(従業員互助会は全員加入であり、加入費の補助) ■社員販売制度(「ドスパラ」で販売している製品を最大20%割引) ■食事補助(1万円分の食事券を35%割引で毎月利用できます) ■健保保養施設利用 ■定期健康診断 ■企業型確定拠出年金制度(401K) ■1日人間ドック、インフルエンザ予防接種補助 ■バースデイ特典(提携飲食店の無料招待) ■永年勤続表彰 ■勤務時間調整制度 ■忘年会・新年会・暑気払い補助 ■クラブ活動 ■副業可(事前申請制) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季休日、年末年始休日、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児休暇、介護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の待遇に変更はございません。
企業情報
企業名 | 株式会社サードウェーブ |
資本金 | 56百万円 |
平均年齢 | 38.2歳 |
従業員数 | 1,146名 |
事業内容 | ■主な事業内容: (1)PCショップ「ドスパラ」(全国に多数店舗展開)/オリジナルブランドパソコン(GALLERIA、raytrek等)の販売、PCパーツ・周辺機器の販売 (2)インターネット通販 (3)法人営業/PCサーバー及びカスタムPCの販売 |
URL | https://info.twave.co.jp/ |