【横浜】デジタルマーケティング◆東証プライム・SI大手システナG／第三者検証など【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、マーケティング

本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみ…

￥

600万円〜899万円

正社員

仕事内容

〜第三者検証・開発DX／東証プライム・システナG／デジタルマーケ戦略〜

■業務内容：
◇BtoB向けデジタルマーケティング戦略の立案・施策実行、効果分析まで一貫して推進します。
◇チームのマネジメントも担い、部門全体のパフォーマンス向上と組織力の強化にも貢献します。
◇具体的には、市場調査・ユーザーインタビューをもとにマーケティング戦略を立案し、Web広告・SEO・SNS運用、コンテンツ制作（LP・ホワイトペーパーなど）を実行を担当します。
◇施策結果をもとに、KPIモニタリング・データ分析・改善提案までPDCAを回すことで、さらなる成果創出を目指します。
◇メンバーマネジメント、適性・負荷状況の把握、業務の適切な割り振りも担います。

■業務内容
（1）マーケティング戦略の策定・推進・運用
・フレームワーク（SWOT、STP、4P/4C）を用いた戦略立案
・市場調査・ユーザーインタビューの実施
・戦略に基づいたアウトプットの作成・成果創出
・Web広告、SEO、SNSの運用と効果測定
・LP、ホワイトペーパー、プレスリリースなどのコンテンツ作成
・ウェビナーの企画・登壇
（2）プロジェクトマネジメント
・KPIの設定、進捗管理、PDCAサイクルの運用
・プロジェクトの進行管理および関係部門との調整
・プロジェクト横断的なタスク管理・課題解決
（3）組織マネジメント
・メンバーの適性・負荷状況を把握し、業務の適切な割り振り
・チームビルディングおよび育成支援
（4）ステークホルダーとの連携・調整
・経営層、営業、現場チームとの円滑な連携・調整
・プロジェクト推進に必要なファシリテーション

■組織：
◇Link Innovation部　
◇20〜30代のメンバー所属／男女比は5：5／平均年齢31歳

■当社のサービス：
弊社のサービスはIT全般。システム開発・DX・プロモーション支援など幅広いことが特徴ですが、その中でも創業以来長きにわたって信頼を得てきたサービスの１つが「品質保証・テスト」です。
ソフトウェア・QAサービス　https://solution.pro-vision.jp/qa
BIツール活用促進サービス　https://solution.pro-vision.jp/BI

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◇ IT業界 or BtoBまたはBtoCでのマーケティング経験(1年以上)
◇プロジェクトマネジメント経験(1年以上)
◇メンバーマネジメント経験
◇フレームワーク（SWOT、STP、4P/4C）を使用した何かしらの実務経験
◇市場調査やユーザーインタビューの実施経験

【歓迎条件】
◇LP、ホワイトペーパー、プレスリリースなどの作成経験
◇ウェビナー企画・登壇経験

【求める人物像】
◇自ら課題を見つけ行動する自主性がある方

募集要項

企業名	株式会社ＰｒｏＶｉｓｉｏｎ
職種	営業企画・販促戦略、マーケティング
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー40F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 600万円〜800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：379,000円〜620,835円＜月給＞ 379,000円〜620,835円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は月15時間残業した場合の想定年収です。 ■昇給：年1回（4月） ■業績賞与：年2回（6月、12月）※昨年度実績2.6ヶ月分 ■能力・経験を考慮の上、給与額を決定します。 ■昇給、昇進は職域・職責に応じ評価 ※役職者の場合は年俸制／時間外労働手当支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均10〜15時間
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：月額上限50,000円まで社会保険：補足事項なし＜定年＞ 65歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■資格手当（資格取得時に一時金支給） ■健康診断 ■確定拠出年金 ■教育研修制度 ■社内イベント（忘年会、BBQ、eスポーツ大会など） ■保養所（熱海）※1泊500円 ■インフルエンザ予防接種代　全額会社負担 ■懇親会費用補助 ■食事補助制度
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数129日 ■夏季休暇（5日）、年末年始休暇（4日）、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ■産休・育休取得100％（男性も育児休暇実績あり）、5日以上の連続休暇取得OK
提供	キャリアインデックス

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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
その間の待遇の差等はございません。

企業情報

企業名	株式会社ＰｒｏＶｉｓｉｏｎ
資本金	85百万円
平均年齢	31歳
従業員数	947名
事業内容	■事業詳細：総合ITサービス事業・ソフトウェアテスト・QA事業　（第三者検証・品質コンサル・脆弱性診断・テスト自動化等）・開発事業　（受託開発・オフショア開発・AI活用サービス等）・DX支援事業　（RPA導入支援・BIツール導入等）・プロモーション事業　（AR/VRコンテンツ制作・WEB/グラフィックデザイン等） ■ProVisionについて 2005年4月に札幌で創業。同年11月に東京支社を設立し「品質検証」業務をスタート。翌年本社を東京へ移転。 2006年4月には高崎営業所を設立し2010年に本社を横浜のみなとみらいへ移転。 2014年からはweb・アプリ・ゲームの品質評価分野へと進出。受託開発や自社プロダクト開発へも分野を広げ、2022年には東京・田町にテックラボを開設。 8期連続増収増益を達成しています。 ■ProVisionの強みソフトウェアテスト・QA （品質保証）の、IT品質を軸とした事業を展開。東証プライム市場上場のシステナグループとしてITに関わるほぼ全てを網羅し、2015年から現在まで2桁成長を続けています。また、国民の多くが利用するサービスや誰もが知るIPゲームなどに携わっており、お客様の立場に立った課題解決視点と、経営理念に基づく高いホスピタリティで高いリピート率を誇っています。エンジニアとして成長するために必要な研修や、資格取得サポートの制度も充実。スキル・キャリア両面で成長できる環境を整備しています。ワークライフバランスも取りやすく、女性比率が高いことも特徴です。さらに、スポーツ選手や障がい者を積極的に採用するなど、ダイバーシティの推進にも取り組んでいます。
URL	http://www.pro-vision.jp/

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