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日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社

掲載元 マイナビスカウティング

コンストラクションマネジメント(建築)

プロパティマネージャー

東京都、大阪府、愛知県

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■同社が受注した案件におけるコンストラクションマネジメント業務(クライアントのパートナーとなって建設プロジェクトの企画・運営、品質・コスト・スケジュール・その他様々なリスクの管理を行い、事業推進を支援)に従事していただきます。

【具体的には】
■職務内容:建設事業を行うクライアントに対し、プロジェクトの企画・運営、品質管理、コスト管理、スケジュール管理、その他様々なリスク管理などを行い、事業の推進を支援していただきます。社内においては所属した部門の事業戦略に基づき、組織的な営業活動やサービス・ツールの開発等の活動に取り組み、業績向上に貢献していただきます。また、ディレクター候補として、プロジェクト推進管理、社内のナレッジ管理、人材育成等を担っていただく場合があります。
■仕事の進め方:クライアントのご要望や建物特性によってプロジェクトの進め方が変わるため、仕事は定型化されていません。プロジェクトをクライアントとともにしっかりと遂行していくために、自ら積極的な提案を行いながら取り組んでいくことが可能です。
■仕事のやりがい:世界トップクラスの設計事務所の一員ですが、同社は設計では...

募集要項

企業名日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社
職種プロパティマネージャー
勤務地東京都、大阪府、愛知県
給与・昇給600-1500万円
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
勤務時間09:10 - 18:10
待遇・福利厚生健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険
通勤手当、残業手当
退職金、保養所(グループ会社保有施設)、企業年金(確定拠出年金)、財形貯蓄、慶弔見舞金制度、健康診断補助、婦人科検診補助、インフルエンザ予防推進補助、人間ドック受診補助、脳・心臓ドック受診補助
休日・休暇年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日、限度22日)、慶弔休暇制度、産休育児休暇(産後パパ育休)制度、介護休暇制度、転勤・長期出張・現場赴任休暇制度、結婚休暇制度、積立休暇制度、リフレッシュ休暇制度(休暇手当支給)、傷病欠勤制度
提供キャリアインデックス

応募方法

必要なスキル

下記資格・経験双方の要件を満たす方
<資格>下記の資格をお持ちの方
■1級建築士

<経験>下記いずれかのご経験をお持ちの方
■RC造/S造非住宅建築物における意匠設計業務の実務経験
■RC造/S造非住宅建築物におけるコンストラクションマネジメント業務の実務経験

その他・PR

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社
事業内容【概要・特徴】
大手組織設計事務所「(株)日建設計」を中核とする日建グループに属する総合マネジメント会社。建設プロジェクトに最適なマネジメントサービスを提供している企業です。日建設計の社内組織として1999年にコンストラクション・マネジメント・サービスの提供を開始し、2005年に独立。コンストラクション・マネジメントのパイオニアとして20年以上にわたり、数々のプロジェクトを手がけています。グループ力を活かしながらコンサルティングの中立性や透明性を確保し、建築に関わる幅広いノウハウを活用できることが強みです。

【注力分野】
事業主と一体となってプロジェクト本来のニーズを引き出すなど、事業主のパートナーとして支援を行なっています。神奈川大学の新キャンパス「みなとみらいキャンパス」プロジェクト、沖縄県初の1万人規模のアリーナ建設プロジェクトをはじめ、官民問わずさまざまな分野での実績が豊富。国内だけでなく、生産施設建設プロジェクトを中心に海外でも豊富な実績があります。

【仕事のやりがい】
世界トップクラスの設計事務所の一員ですが、同社は設計ではなく、マネジメントを行っています。
クライアントに寄り添ってプロジェクトをデザインしていく仕事なので、大きなやりがいと確かな成長をいち早く実感していただけます。クライアントのご要望や建物特性によってプロジェクトの進め方が変わるため、仕事は定型化されていません。プロジェクトをクライアントとともにしっかりと遂行していくために、自ら積極的な提案を行いながら取り組んでいくことが可能です。
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