トップソフトウェア・情報処理 - Web・オープン系プログラマ - 正社員 - 東京都【在宅可】アジャイルエンジニア（ネット系プロダクト開発）◆先進技術・東証プライム上場【流通】【エージェントサービス求人】
日鉄ソリューションズ株式会社
掲載元 doda
【在宅可】アジャイルエンジニア（ネット系プロダクト開発）◆先進技術・東証プライム上場【流通】【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ
新川オフィス 住所：東京都中央区新川二…
600万円〜999万円
正社員
仕事内容
■□日本製鉄のDNAを引き継ぐプライム上場企業／自身に合ったキャリア形成が可能／中途入社メンバー活躍中／離職率3.3％□■
【業務内容】
BtoC／BtoBtoC／BtoBネットビジネスに関するプロダクト開発案件のアジャイルエンジニア（フロントエンド、サーバサイド）
【ポジションの魅力】
先進的な顧客とシステムアーキテクチャが揃う環境でのスピード感あるプロダクト開発を通じて、技術やヒューマンスキルを磨けます。
【組織メンバー構成】
・部全体で55名、5グループ構成。配属先グループはGL1名、ミドル7名、ジュニア9名
・キャリア入社者も多く在籍しています（GLもキャリア入社者）
・自身の仕事にプライドを持った社員が多く、切磋琢磨しあえる雰囲気です
【キャリアパス】
・変化の激しい業界で、先端技術の活用を志向するお客様と共に様々なIT知見・技術を身に着けることが出来ます。
・プロジェクト体制には熟練したプロジェクトマネジメント経験者による指導・フォローを受けることが出来、実践的なプロジェクト管理のノウハウを身に付け、スキルアップを図ることが出来ます。
・PMだけでなく、アーキテクトや企画等のキャリアの選択も可能。今キャリアに悩んでいても、まずは自身の強みを発揮しつつキャリアを形成していけます。
【キャリア支援】
「NSSOLアカデミー」という高度な専門性と広い経験、強いリーダーシップを備えた事業をけん引する中核人材を育てるための育成機関があります。
専門スキル習得・部下の育成や業務に関する悩み・自身の適性・今後のキャリアに関すること等、専任のキャリアカウンセラーによるカウンセリングを受けることができます。
【働き方・福利厚生】
・月平均残業10.9時間（同社は所定就業時間7.5hを法定労働時間8時間に換算し算出した数値）
・平均有給取得日数15日/年
・有給以外にも配偶者出産休暇、子の介護休暇、リフレッシュ連9制度など
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
（1）以下何れかの経験
・5年以上の開発（Web AP系）経験
・4年以上のフロントエンド（React.js、Vue.js等）の開発経験
・4年以上のiOS（Swift、Objective-C）またはAndroid（Kotlin、Java）の開発経験
（2）ソフトウェアアーキテクチャに興味・関心が高い事
（3）クラウドネイティブ技術知見があること
（4）RESTアーキテクチャに基づいた実装経験があること
募集要項
| 企業名 | 日鉄ソリューションズ株式会社 |
| 職種 | Web・オープン系プログラマ |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 新川オフィス 住所：東京都中央区新川二丁目27-1 東京住友ツインビル東館 勤務地最寄駅：日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 600万円〜900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円〜500,000円 ＜月給＞ 270,000円〜500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00〜15:00 休憩時間：50分（12:00〜12:50） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:20 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 住宅手当：支給額は当社規定による 寮社宅：寮あり 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：退職一時金、確定拠出年金制度併用 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■新入社員研修、専門技術研修、フォローアップ研修、海外留学制度、資格取得奨励制度他 ＜その他補足＞ ■都市手当（10,000円〜） ■財形貯蓄制度、社員持ち株会、持家支援手当制度 ■各種同好会活動、契約スポーツクラブ、リゾート施設など ■リフレッシュ連9制度（年に最低1回、9連休を取得可能）、テレワーク、在宅勤務 ■育児・介護制度（フレックスタイム勤務におけるコアタイム一時免除、短時間勤務、在宅勤務、福祉休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業、介護と仕事の両立相談窓口の設置） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 創立記念日、5月1日、年末年始（12/29〜1/3）、年次有給休暇（初年度20日※入社時期により按分）、福祉休暇（育児、家族の看護・介護目的等に利用可）、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇 他 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
企業情報
| 企業名 | 日鉄ソリューションズ株式会社 |
| 資本金 | 12,952百万円 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 従業員数 | 7,458名 |
| 事業内容 | ■事業内容： 経営及びシステムに関するコンサルテーション／情報システムに関する企画、設計、開発、構築、運用、保守及び管理／情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発、製造並びに販売及び賃貸／ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス |
| URL | https://www.nssol.nipponsteel.com/ |
