【大阪/リモート可】施工管理・PM担当◆プライム上場/社会公共インフラを支えるポジション/土日祝休◆【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

関西支社住所：大阪府大阪市中央区城見…

￥

500万円〜899万円

正社員

仕事内容

〜新技術を活用した社会公共インフラ整備・構築・更新を行うポジション〜
【ネットワーク構築×施工力のトータルサポート／在宅可／フルフレックス／時間有給取得可能／資格補助制度充実／プラチナくるみん認定／育児休暇復職率100％／離職率2％】
●NECから独立上場、70年の歴史を持つ安定SI企業です。
●コロナ前からテレワークを導入しており、テレワーク先駆者100選認定、健康経営優良法人5年連続認定など、働きやすい環境が整っております。

■職務内容：
官庁、自治体、道路管理会社等の施工現場における現場責任者・監理技術者・専任技術者・現場代理人等の施工管理及びプロジェクトマネジメント業務を行って頂きます。施工については協力会社に下請けとして手伝って頂くため、関係者とコミュニケーションをとって現場管理を行って頂きます。
※変更の範囲：会社の定める業務

■具体的職務：
・電気通信工事現場における施工管理業務（現場代理人業務）
・通信工事の工事設計業務
・機器・材料発注のための仕様確認、拾い出し
・仕様書に基づく原価、見積積算業務
・施工図の作成業務（CAD操作については必須ではありません）

■魅力ポイント：
西日本エリアにおける社会公共インフラ（道路・鉄道・官公庁）の情報通信システム構築を担っています。システムを通じてさまざまな方に安心安全を提供する重要な仕事です。新しい技術を活用して社会公共インフラ整備・構築・更新することでやりがいを感じて頂けるのではないかと思います。

■配属部門：
見積、原価積算から工事設計、施工管理と一連の業務に関わり、当該プロジェクトの現場代理人、監理技術者、プロジェクトマネージャーという立場で
比較的規模の大きいプロジェクト(数千万〜十数億程度)を担当している部門になります。

■案件事例：
・路側情報伝送装置を使ったネットワークの構築（道路）
・CCTV設備、ラジオ再放送設備、道路情報表示板設備の構築（道路、港湾）
・ネットワーク設備の構築（自治体、文教）

■キャリアパス：
施工管理、プロジェクトマネージャー等の選択肢の中からキャリアを形成して頂きます。将来的には中核人材となり、当部門・当事業部を引っ張って頂く管理職を目指して頂くことが可能です。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・電気・電気通信工事における作業責任者以上の職務での施工管理業務経験を1年以上お持ちの方

■歓迎条件：
・監理技術者資格（電気通信または電気）を有する
・CADによる図面作成、修正が可能

募集要項

企業名	ＮＥＣネッツエスアイ株式会社
職種	空調・電気設備・配管施工管理
勤務地	＜勤務地詳細＞関西支社住所：大阪府大阪市中央区城見1-4-24 NEC関西ビル勤務地最寄駅：地下鉄長堀鶴見緑地線／大阪ビジネスパーク駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 500万円〜800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円〜450,000円＜月給＞ 280,000円〜450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間／月分の残業手当を含め算出。 ※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制フレキシブルタイム：5:00〜22:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:15 ＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞ ■平均残業：月30h程度 ※あくまでも目安です。時期や担当業務によって変動あり。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：通勤交通費支給家族手当：子供1人につき月5千円支給／出産時55万円支給住宅手当：住居区分・扶養有無により月1万〜2.5万円支給社会保険：補足事項なし厚生年金基金：企業年金退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■年次研修、昇格者研修、TOEIC(R)テスト、全社重点技術研修（情報処理、PMP、電気施工管理）等 ■資格取得：資格取得費用支援制度　等　(合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給) ＜その他補足＞【諸手当】ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合、55万円支給）、ファミリーサポートファンド（家族手当）、超過勤務手当、通勤交通費支給等【施設】保養所（箱根）【各種制度】住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会、企業年金【その他】各種文化・体育クラブ【育児・介護支援のための制度】育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤…
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数126日メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日、ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇ほか
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	ＮＥＣネッツエスアイ株式会社
資本金	13,122百万円
平均年齢	42.8歳
従業員数	7,774名
事業内容	■事業概要：NECグループにおけるネットワークソリューションの中核企業 ■事業内容：ネットワークをコアとするICTシステムに関する、企画･コンサルティングや設計･構築など、サービスの提供および国内約300ヶ所の保守サービス拠点による24時間365日対応の保守･運用、監視サービスの提供。
URL	http://www.nesic.co.jp

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