IT営業（クライアントとエンジニアをマッチング）／土日祝休み／年間休日124日／残業月15時間以下／ノルマなし

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

【東京都中央区日本橋茅場町／茅場町駅徒…

￥

350万円〜650万円

正社員

仕事内容

IT人材を求める企業と活躍の場を求めているエンジニアの最適なマッチングをお任せします。

■既存クライアントへの対応
既存クライアントには、定期的な訪問や電話、メールを通じて継続的な関係構築を行います。エンジニアの増員、新規プロジェクトの開始などのご要望があった際には、求める人材像や必要なスキルについて丁寧にヒアリングし、ニーズに最適な自社のエンジニアまたはパートナー企業のエンジニアをご提案します。プロジェクト開始後は、問題がないかなどを確認し、状況に応じてフォローします。

■新規顧客の開拓
既存顧客からの紹介やHPなどを見てお問い合わせいただいた企業に、メールなどで連絡。アポイントを取って訪問し、ご要望や課題を詳しくヒアリング。課題解決に向けて、最適なエンジニアをご紹介します。ご紹介やお問い合わせ経由が主な手段のため、テレアポや飛び込み営業は一切ありません。

■ビジネスパートナー企業への対応
ビジネスパートナー企業に対して、クライアントから依頼を受けたプロジェクト提案し、適切なエンジニアの紹介を依頼します。

■エンジニアのサポート
現場で働くエンジニアに対し、月に10件程度、電話やLINEを用いて状況確認やフォローを行います。

【営業スタイル】
法人のお客様のIT課題やニーズをお伺いし、その課題を解決に導くエンジニアやチームを提案する提案型法人営業です。

【扱う商材】
自社もしくはパートナー企業様のエンジニア（個人・チーム単位）による支援を提案します。

【注目】プライベートも大切にしながら働ける環境♪
当社は、オンとオフのメリハリを大切にしながら働ける環境を整えています。完全週休2日制（土日祝休み）で、年間休日は124日あり、残業も月15時間以下と少なく、ほぼ定時退社です。さらに、有給取得率は80％と高く、産休・育休の取得実績もあります。

職場には営業や管理部門の社員など約10名が在籍しており、和やかな雰囲気の中、わからないことや困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っています。長く安心して働ける環境で、社員定着率は95％と高い定着率を誇ります。

【注目】充実した教育・研修でスキルアップできます♪
■教育専任の担当者が常駐
社内には教育専任の担当者が常駐しており、困ったときはいつでも相談やサポートが受けられる体制を整えています。成長に応じた研修を実施しており、管理職向けのマネジメント研修など、各職位に応じた研修プログラムを用意しています。

■社内研修
技術者のスキルアップをサポートするため、社内に研修室を設置。いつでも自由に利用できるオープンな環境で、学習の機会を提供しています。

■eラーニング
自己啓発のために、eラーニング教材を無償で提供。自社で運営しているため、いつでも利用でき、当社独自のコンテンツで幅広い学習が可能です。

【身につくスキル・キャリアパス】
＜身に付くスキル＞
◎IT業界の知識
◎営業スキル
◎コミュニケーション力
◎対人スキル
◎交渉力
◎コンサルティングスキル

応募条件・求められるスキル

【学歴不問／営業経験をお持ちの方（業界・経験年数不問）】

＜こんな方はぜひ！＞
◎成長企業で営業として活躍したい方
◎営業としてスキルアップしたい方
◎プライベートも大切にしながら働きたい方

【この仕事に向いている人】
◎営業経験がありクライアントと信頼関係が築ける方
”IT課題を解決する人材を求めている企業”と”活躍できる案件を探すエンジニア”をつなぐ仕事です。そのため、営業経験があり、クライアント・エンジニア双方としっかりとコミュニケーションを取って信頼関係が築ける方に向いています。

【この仕事に向いていない人】
▲教えてもらうのを待つ受け身の方
仕事に当たってはIT業界の知識が必要です。同社は社内研修やeラーニングなど、スキルアップできる教育体制を整えています。とはいえ、教えてもらうのを待つだけの受け身で、自ら積極的に知識を吸収しようとする姿勢のない方には向いていません。

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】面接（対面1回）
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【STEP03】内定

★カジュアル面談も実施中
その際にはコメントにて「カジュアル面談希望」と記載ください。
・対面もしくはWebの選択（希望を記載ください）
・私服OK
・履歴書、職務経歴書不要
・面談者選択可（代表取締役・営業）

◆書類選考に2～5日程度お時間をいただいております。
◆面接から内定までは1週間程度を予定しております。
◆ご応募から内定までは1～3週間を予定しております。

※応募の秘密厳守します
※入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※結果は合否に関わらずご連絡いたします

その他・PR

募集背景

システム開発を担うIT企業として2001年に設立した当社。現在、大手保険会社や銀行など金融業界を中心に、官公庁や医療機関とも取引しています。エンジニア一人ひとりに寄り添い、最適なマッチングを提案することで信頼関係を築いてきました。実績の評価により依頼が増加しているため、IT営業として活躍いただく方を募集します。

実際の給与例

＜年収例＞
年収500万円／30歳・入社7年目・経験5年／月給38万円＋賞与＋他手当
年収650万円／37歳・入社10年目・経験10年／月給45万円＋賞与＋他手当

待遇・福利厚生

＜昇給・賞与＞
■昇給年1回（6月）
■賞与年1回（4月）

＜手当＞
■入社祝い金10万円／初月給与と同時に支給
■交通費全額支給
■時間外手当（超過分）
■出張手当
■役職手当
■夏季手当：3万円を目安に支給（1万/日×3日：本年度実績）
※夏季休暇取得を逃してしまう場合を考慮し手当を支給

＜福利厚生＞
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■退職金制度（勤続3年以上の社員対象）※試用期間後に適応
■講習無料受講制度
■PCレンタル制度
■PCR検査費負担
■資格取得支援制度
■クラブオフ（多彩なサービスを優待価格で利用できる福利厚生サービス）
■クラブ活動支援
■インフルエンザ予防接種補助
■各種イベントあり（新年会・キックオフミーティングなど）
■屋内禁煙
■社宅（検討中）

【産休・育休取得状況】
産休・育休共に取得実績ががあります。

入社後の成長サポート

入社後は、まず座学でIT業界の基礎知識を習得。その後、企業からのメールを読み取り、「求める人材像」や「必要なスキル」を見極める業務からスタートします。これまでの営業経験を活かしつつ、先輩の案件に同行しながら、IT業界特有の提案方法や営業スタイルを身に付けてください。独り立ちは2ヶ月後を目安としています。

歓迎する経験・スキル

■IT（SES）業界での営業経験がある方

経験・知識共に豊富なエンジニアが在籍しているのが強みです

当社は2001年3月に設立し、システム開発サービスを開始しました。その後、クライアントからの様々なニ−ズにお応えし、システムの運用・保守・サポ−トなど運用・管理系やネットワ−ク・インフラ系のサービスも展開。ITに関する幅広いご要望に対応できる会社へと成長しました。クライアントは保険会社や銀行など金融業界の大手企業を中心に、官公庁、医療機関など。銀行、保険、医療、流通、省庁のシステム開発の実績が豊富で、現在はWeb関連をはじめ多くの依頼をいただいています。

当社の強みは、金融・流通・製造などの業種別に経験・知識共に豊富なエンジニアが在籍していることです。ハイスキル・ハイクオリティ・ハイプロダクティビティの『3H』を実現したサービスは、クライアントから高い評価をいただいています。

営業経験があればIT業界未経験でもOKです（配属先上司）

当社は教育体制がとても充実しているので、何らかの営業経験があれば、IT業界の経験がない方もご安心ください。実際、IT業界未経験で入社した先輩も活躍中です。あなたの目指す働き方やキャリアの実現に向けて、しっかりサポートしていきます。社歴やポジションを問わず、日頃から密にコミュニケーションを取っており、風通しが良く、悩みも相談しやすい環境です。

また、残業は少なく、有給休暇も取得しやすいので、プライベートも大切にしながら働くことができます。時には職場のみんなとランチなどに行くことも。和気あいあいとした楽しい職場ですよ。／配属先上司

取材担当者より

2001年3月に設立し、情報システム事業、派遣事業、教育事業を手がけているエフシステ
ム株式会社。金融業界のクライアントを中心に、官公庁や医療機関などと安定的に取引し
ており、順調に成長を続けています。同社の魅力は、未経験者でも経験者でも成長できる
手厚い教育・サポート体制があることです。社会人としての基本的なマナーやコミュニケーションスキルから法人営業のノウハウまで、丁寧な研修でしっかり学ぶことができます。
さらに、働きやすい環境づくりにも力を入れており、完全週休2日制（土日祝休み）で年
間休日は120日以上。残業は少な目でオンとオフのメリハリをつけてプライベートも大切
にしながら働くことができます。未経験から専門スキルを身に付けて活躍したい方にも、
経験を活かしてキャリアアップしたい方にもおすすめの会社だと思いました。

企業情報