【フロントエンドエンジニア】旅行業界を革新する自社SaaSサービスを提供／週2日在宅可／年休123日【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都新宿区新宿4-1-6…

￥

550万円〜799万円

正社員

仕事内容

■業務概要　【変更の範囲：会社の定める業務】
当社が提供する旅行サイトの商品検索アプリ「webコネクト」の開発におけるフロントエンド担当として、フロントエンドのコンポーネント開発を業務の中心とします。コンポーネント設計の工夫や新しい技術スタックを導入などで開発の生産性を高めたり、よりよいUIUXを追求することを通じてプロダクトの技術的な強みを研ぎ澄まし、クライアント企業やその先の一般旅行者に貢献する役割を担います。

■業務詳細
・新機能開発または新規アプリケーション開発の業務
・アプリケーションの設計・実装、デプロイ、単体テスト・結合テストの作成、CI/CDの構築
・ユーザ企業からの調査、問い合わせ対応
・新機能の見積もり（価格設定）

担当範囲は以下のいずれかを想定しており、面接の中で相談し決定します。
◇フロントエンドのコンポーネント開発に専念
◇フロントエンドのコンポーネント開発＋バックエンド
◇フロントエンドのコンポーネント開発＋デザイン

■本ポジションの魅力
・モダンな技術スタックでバリバリ開発できる環境：
「webコネクト」は2020年頃から開発を開始し、TypeScript、React、Next.js、Prisma、Amazon EKSなどの新しい技術を採用しており、開発力を高められる環境が整っています。
新規アプリケーションの開発も非常に盛んで、技術選定に携わる機会も豊富なため、早期から重要な役割をお任せします。

・チームワークの醸成：
朝会・夕会、コードレビュー会、設計検討会などを設け、シニアエンジニアが若手エンジニアの進捗相談や技術的指導を行っています。

・技術を高める文化と制度：
大規模で複雑なデータを軽量化し、負荷軽減と高速処理を実現した高速検索の独自技術「Spook」を用いた、新たな技術的な強みの構築に取り組んでいます。

https://zenn.dev/forcia_tech/articles/202304_db_rapid_search_strategy

■組織構成
リーダー含め4〜5名（20〜30代中心）
20代でリーダーを任せられた社員もおり、早期のキャリアアップが可能

■働き方
週2日在宅勤務が可能、年間休日123日（土日祝休み）
変更の範囲：本文参照

変更の範囲：本文参照

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Webアプリ開発経験(目安3年以上)

■歓迎条件：
・React.js、Vue.js、Angularなどのモダンなフレームワークを用いた開発経験がある方
・大規模なシステムの運用経験がある、またはWebアプリの新規開発経験がある方
・リーダー経験や指導経験があること（チームの規模不問）
・toCサイトのような要求水準の高いデザイン開発の経験
・大規模なwebアプリのコンポーネントを構造化して設計・開発した経験

募集要項

企業名	フォルシア株式会社
職種	Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー13F 勤務地最寄駅：JR線／新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照
給与・昇給	＜予定年収＞ 550万円〜700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,455,276円〜5,670,516円＜月額＞ 458,333円〜583,313円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ■給与改定：年1回（3月） ■決算賞与：会社に利益が出たとき、360度評価で利益の一部を分配する制度『3C制度』賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞専門業務型裁量労働制みなし労働時間/日：9時間30分休憩時間：60分時間外労働有無：無＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00〜19:00
待遇・福利厚生	通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：月額50,000円まで支給住宅手当：福利厚生の一環で近隣家賃補助制度あり社会保険：補足事項なし＜定年＞ 60歳 65歳までの再雇用制度あり＜教育制度・資格補助補足＞書籍購入制度、資格取得支援、勉強会支援＜その他補足＞・近隣家賃補助制度（職場3km圏内）・オフィス内フリードリンク・社員間の飲食交際費補助・社内サークル活動費補助・ハッピーデイオフ制度…偶数月に有給を必ず取得する制度（有給休暇促進施策として2014年に導入）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数123日年末年始休暇（6日）、夏季休暇、サバティカル休暇（勤続3年以上）
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません

企業情報

企業名	フォルシア株式会社
資本金	236百万円
平均年齢	35.9歳
従業員数	139名
事業内容	■企業概要: [1] 複雑で大量のデータを高速で検索させる技術基盤「Spook」を軸とし、大手企業様のECサイト商品検索ページの受託開発・保守運用を行います。 [2] 高速検索の知見を活かし、関連・周辺領域へも拡張し、知見や開発実績をもとに様々な業界の顧客に向けて、新プラットフォームをSaas型で提供しています。「webコネクト」「Masstery」 [3] 受発注の関係を超え、お客様と間に『フェアネス』を築く事を追求しています。
URL	https://www.forcia.com

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