シニアリクルーター／ヒューマンキャピタル統括部　※年収1000万円以上

人事、組織・人事コンサルタント

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒ…

￥

1000万円〜1200万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
人材プラットフォーム本部、医療プラットフォーム本部、コーポレート、エンジニアの各採用においてメドレーグループに優秀な人材が集まるための大胆かつ本質的な採用施策の企画立案、実行までをお任せします。基本的にチームマネジメントは行わず、ハイヤリングマネジャーと対峙して採用スペシャリストとして採用実績を積み上げていただきます

【職務詳細】
ご経験やご志向を踏まえてお任せします
・事業・組織戦略に基づいた採用戦略立案
・競合／マーケットのリサーチ、分析
・幹部層などのエグゼクティブ採用、重要ポジションにおけるリクルーター業務など

★ポジションの魅力・キャリアパス
・経営陣と直接対峙していただき、成長企業における高難易度の採用を多数経験することが可能です
・人材プラットフォーム、医療プラットフォームに加えて海外採用やグループ会社採用などさまざまな領域の採用を経験する機会があるため、成果やご志向に合わせて幅広い可能性がございます

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・人材獲得競争の激しい業界における事業会社での採用実務経験
・エグゼクティブサーチの経験・優れたコミュニケーション能力と対人スキル・高い分析力とデータドリブンなアプローチ

【尚可】
・グローバル採用の実務経験

募集要項

企業名	株式会社メドレー
職種	人事、組織・人事コンサルタント
勤務地	東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線「六本木」駅より徒歩2分勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
給与・昇給	10,000,000円〜 12,000,000円
待遇・福利厚生	■年収：1000万～1800万円　月給制：月額833000円　賞与：年2回　昇給：年2回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3カ月) ■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象） ■勤務時間：始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※8時間勤務したものとみなす　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
休日・休暇	完全週休2日制（土、日曜日）、祝日、年末年始、有給休暇　※年次有給休暇は時間単位での取得可能（最大5日まで）
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考⇒面接（1～3回）⇒内定

企業情報

企業名	株式会社メドレー
設立年月	2009年6月
資本金	39億6800万円
事業内容	【事業内容】人材プラットフォーム事業／医療プラットフォーム事業【会社の特徴】同社は、医療・介護分野に特化した多機能プラットフォーム企業。2009年創業から急速に成長し、領域横断的にサービスを拡大。上場企業として安定した収益基盤を築いた上で、今後もグループ拡大や医療DX推進を加速していく成長企業です。医療ヘルスケア分野における日本最大級の人材採用システムとその周辺事業を運営しています。求職者と事業所のよりよいマッチングはもちろんのこと、医療ヘルスケア分野の人材不足の解決にむけて、就業していない有資格者の復職と、地域偏在課題に貢献することを目指しています。また、日本最大級のオンライン診療システムを中核として、患者と医療機関双方にとって、テクノロジーの恩恵を受けることができるプラットフォームづくりに注力しています。患者のための医療情報サービス、納得できる老人ホーム探しなど、生活者に向けた適切な情報提供の領域にも取り組んでいます。

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シニアリクルーター／ヒューマンキャピタル統括部 ※年収1000万円以上