【PM／PL候補】Salesforceエンジニア◆PMP取得者多数！技術力×マネジメント力が強み【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

★新本社住所：東京都港区浜松町2-4…

￥

700万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【国内トップレベルの技術力・マネジメント力が強みの独立系SIer◆最新テクノロジーで新規DXビジネスとしての確立・拡大を目指す◆PMP取得者150名超！マネジメントについて学びたい方歓迎◆リモート可／福利厚生充実】

■職務内容：
入社前のご本人の得意領域やPJ経験に合わせて立ち上がりの案件アサインを検討しますが、標準的には、まず数名程度の導入プロジェクトのPL／SEポジションを担当いただきながら当社マネジメントプロセスやルールを習得いただくことを計画しています。その後、規模やフェーズを拡大しながら若手エンジニアや当社パートナーエンジニアを体制に組み入れながらチーム育成、人材活用の面でリーダーとして活躍いただきたいと考えています。本人の素養、活躍次第では将来的にラインマネージャーをお任せすることも検討しております。

■魅力／本ポジションで実現できること：
Salesforceは従来のSales Cloud／Service Cloudの特性を活かし、Salesforce Data CloudとEinsteinのAI機能等を活用したDXビジネスのサービスプラットフォームとして活用の場が広がってくると想定しています。
ご経験を活かしてDXの領域で実績を広げていただければ、DXをビジネスシーンに広めていくための貴重なエンジニアとして活躍の場が広がっていきます。
また、Salesforceと組み合わせるDX関連技術のトレーニングを通して、技術と経験の幅を広げることが可能です。

■本ポジションのプロジェクト例／開発環境
大手保険会社向け・新契約業務開発／Salesforce Industry Cloud／Financial Service Cloud Insurance

■募集背景：
昨年、SFA／CRMの主力製品であるSalesforceを基盤とした、新規事業を立ち上げました。
主製品であるSales Cloud、Service Cloud等の他、業界特化型のプラットフォームであるIndustry Cloudに関する国内の売上伸長率は高く、今後はマルチインプリ対応可能なベンダーが求められます。
当社のDX関連のテクノロジーを組み合わせることで、従来には無いサービスの提供を強化し、新規DXビジネスとしての確立・拡大を目指していきます。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Salesforceの基本設計以上のご経験（3年以上）

■歓迎条件：
・Salesforce認定アドミニストレータ資格保持者
・Salesforceまたはシステム開発に関するプロジェクトのPM、PL経験
・Salesforce認定コンサルタント資格保持者
・オープン言語（※）でのシステム開発の経験（※Java、Ruby、Python、PHP、JavaScript、Go など3年以上を目安）

募集要項

企業名	株式会社ＳＩ＆Ｃ
職種	オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
勤務地	＜勤務地詳細＞ ★新本社住所：東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング南館 24F 勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 700万円〜1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,390,000円〜10,130,000円＜月額＞ 532,500円〜844,166円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はご経験を考慮の上、決定します・給与改定：年1回（10月）・賞与：年1回（9月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:30〜18:00 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※プロジェクトによって異なる勤務時間帯となる場合あり
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：実費支給。支給額は非課税限度内。バスは制限あり。家族手当：配偶者・子女（健保扶養者）社会保険：社会保険完備、東京都情報サービス産業健康保険組合厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金（401K）制度＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度：リーダ研修、専門技術研修、IT関連資格取得支援（研修・奨励金）等 ■報奨金：例：Salesforce認定 Platformデベロッパー（8万円）など※奨励金支給には一定の条件を設けてます＜その他補足＞ ■企業年金基金、確定拠出年金、財形貯蓄制度など ■定期健康診断 ■慶弔見舞金 ■勤労者共済会（中央区） ■団体生命保険・財形貯蓄 ■親睦会・同好会（ゴルフ・テニス等） ■専用リゾートマンション、健保保養所（東京都情報サービス産業健康保険組合）、会員制リゾートクラブ ※健保保養所…アルペンドルフ白樺（長野）、三浦シーサイドクラブ（三浦海岸）…
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数124日年末年始（6日）、特別休暇、年次有給休暇（初年度10日・最大20日）、リフレッシュ休暇（5日） ※各休暇は入社月から取得可能
提供	キャリアインデックス

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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中、給与・待遇などに変わりはありません。

企業情報

企業名	株式会社ＳＩ＆Ｃ
資本金	350百万円
平均年齢	36.1歳
従業員数	1,087名
事業内容	■事業内容： NTTデータ社、日本IBM社、三菱電機インフォメーションシステムズ社、日本HP社の認定ビジネスパートナーとして、一括受注により大手企業向けの大規模システム開発を展開しています。リコー社をはじめとするプライマリー取引も全社の4割を占めており、プライマリー取引の比率増加を進めていくため、営業を強化しております。近年ではコグニティブ・クラウド・RPAを中心とした新規事業にも注力しており、順調に拡大しています。日本で10社しか認定されていないIBM　Watosonプレミアムパートナー、東芝RECAIUS　　SIパートナーにも選定されております。 ■SIerとしての絶対的な安定性・高い開発力： (1)高い信頼と直請け案件　エンドユーザー直請け案件が増加しております。 (2)CMMIレベル5を達成　レベル5を達成している企業は大手SIerは国内10数社程度と少ない状況です。　また、ISO14001(環境マネジメントシステム)も取得、仕組み立った開発環境が整っています。　※CMMI：ソフトウェア開発成熟度を表す国際基準指標(レベル1〜5) (3)PMP資格を持つ社員は150名超と国内トップクラスで、高い技術力・マネジメント力を誇ります。　※PMP：米国PMIが認定するプロジェクトマネジメントに関する国際基準資格。 ■抜群の就業環境・働き易さ： (1)残業時間は全社平均11.21時間／月。　PJT発足時の工数見積・納期設定、またPJT遂行時の管理体制等が徹底されており、PMP取得率日本トップクラスであるSI&C社だからこその働き易さが整っています。 (2)SI&C社では月に一回の部会、年に一回の全体会議など、会社の業績や今後の事業方針等について共有する場を設け、管理職から一般社員まで全体のコンセンサスを形成しています。また、フットサルやランニングなどの同好会活動を通じて、職場以外でも社員同士の交流を深めることができます。
URL	http://www.sysj.co.jp/

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