【1回面接／オープンポジション】インフラエンジニア◆クラウドへ挑戦可◆資格補助有◆残業11h◆在宅可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

1＞ ★新本社住所：東京都港区浜松町…

￥

450万円〜1000万円

正社員

仕事内容

■こんな方におススメ：
・転職を考えるも案件が多すぎて応募ポジションを悩まれている方(こちらで適性を見てポジション検討可能です)
・今より商流を上げてリーダーへ挑戦し市場価値を高めたい方
・クラウド等の先進的な技術に触れ、技術力を高めていきたい方
・商流は上げつつも、WLBも整えていきたい方
「人が資本」の考えである同社にてご経験や適性／志向性により、要件定義・基本設計〜構築の一連の業務をお任せします。クライアントは金融、流通、メーカー、エネルギー、通信、航空等の案件がございます。【変更の範囲：変更なし】

■プロジェクト例：一次請け金融系案件
　環境：Azure、Windows Server、MYSQL、Hyper-V
　内容：全社基盤システム刷新
　範囲：要件定義〜総合試験・移行

■スキルアップ環境：
・充実した資格取得補助
PMP取得推進のための制度、ITA等の国家資格、及び各種IT資格の資格取得奨励金が充実しております。技術は目に見えないものである為、資格取得をし自己研鑽に励んでいただこうという現社長の考えが根底にあります。
・選べるキャリアパス
マネジメントに強みを持つ同社ですが、 "技術力なくしてプロジェクトは成功しない"と考えているため、スペシャリスト志向のキャリアパスもご用意があります。

■マネジメント力の高さ：
"品質"に非常にこだわりを持って事業運営をされている企業文化であり、CMMIレベル５(※)達成、社員の122名(2024年4月時点)がPMP取得者など、PJT管理とマネジメント力に定評がございます。(※組織のプロジェクトマネジメントに関する成熟度を表す指標。レベル5達成企業は日本でも10社程度。NTTデータ社、日本IBM社、NRI社等の大手企業が該当)

■就業環境：
・平均残業11.93時間／月：
プロジェクト管理を重視していることもありプライベートの両立が実現しやすい環境です。残業時間は可視化され、5営業日10h／10営業日20h／15営業日30h／20営業日45hと、週単位で設定されています。
・ライフイベントに合わせた制度：
産休復帰率100％で、制度利用実績が多数あります。（男性の育休取得実績あり）

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
サーバーまたはネットワークの構築／運用経験1年以上

募集要項

企業名	株式会社ＳＩ＆Ｃ
職種	ネットワーク系SE
勤務地	＜勤務地詳細1＞ ★新本社住所：東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング南館 24F 勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先住所：東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 450万円〜1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,337,200円〜9,000,000円固定残業手当/月：59,400円〜107,300円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 337,500円〜857,300円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はご経験を考慮の上、決定します・年俸制＋家族手当・昇給・昇格：年2回（5月、11月）・賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:30〜18:00 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ■時間外労働：11.93時間（2023年度）
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：実費支給。支給額は非課税限度内。バスは制限あり。家族手当：配偶者・子女(健保扶養者）社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金(401K)制度＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度：リーダ研修、専門技術研修、IT関連資格取得支援（研修・奨励金）等 ■報奨金：基本情報技術者15万円、応用情報技術者25万円、システムアーキテクト30万円等＜その他補足＞定期健康診断、慶弔見舞金、勤労者共済会(中央区)、団体生命保険・財形貯蓄、同好会(ゴルフ・テニス等)、専用リゾートマンション、健保保養所(東京都情報サービス産業健康保険組合)、会員制リゾートクラブ ※健保保養所：アルペンドルフ白樺(長野)、三浦シーサイドクラブ(三浦海岸)、TJK箱根の森(箱根宮ノ下)、マナ・アイランドリゾート(フィジー島)、ホテルエピナール那須(栃木県)、リゾートin白浜(南房総白浜)…
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数124日土日、祝日、国民の休日、年末年始(6日)、特別休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇(5日) ※リフレッシュ休暇：毎年5日付与 ※各休暇は入社月から取得可能
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間前後で処遇の変更はありません。

企業情報

企業名	株式会社ＳＩ＆Ｃ
資本金	350百万円
平均年齢	36.1歳
従業員数	1,087名
事業内容	■事業内容： NTTデータ社、日本IBM社、三菱電機インフォメーションシステムズ社、日本HP社の認定ビジネスパートナーとして、一括受注により大手企業向けの大規模システム開発を展開しています。リコー社をはじめとするプライマリー取引も全社の4割を占めており、プライマリー取引の比率増加を進めていくため、営業を強化しております。近年ではコグニティブ・クラウド・RPAを中心とした新規事業にも注力しており、順調に拡大しています。日本で10社しか認定されていないIBM　Watosonプレミアムパートナー、東芝RECAIUS　　SIパートナーにも選定されております。 ■SIerとしての絶対的な安定性・高い開発力： (1)高い信頼と直請け案件　エンドユーザー直請け案件が増加しております。 (2)CMMIレベル5を達成　レベル5を達成している企業は大手SIerは国内10数社程度と少ない状況です。　また、ISO14001(環境マネジメントシステム)も取得、仕組み立った開発環境が整っています。　※CMMI：ソフトウェア開発成熟度を表す国際基準指標(レベル1〜5) (3)PMP資格を持つ社員は150名超と国内トップクラスで、高い技術力・マネジメント力を誇ります。　※PMP：米国PMIが認定するプロジェクトマネジメントに関する国際基準資格。 ■抜群の就業環境・働き易さ： (1)残業時間は全社平均11.21時間／月。　PJT発足時の工数見積・納期設定、またPJT遂行時の管理体制等が徹底されており、PMP取得率日本トップクラスであるSI&C社だからこその働き易さが整っています。 (2)SI&C社では月に一回の部会、年に一回の全体会議など、会社の業績や今後の事業方針等について共有する場を設け、管理職から一般社員まで全体のコンセンサスを形成しています。また、フットサルやランニングなどの同好会活動を通じて、職場以外でも社員同士の交流を深めることができます。
URL	http://www.sysj.co.jp/

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