【東京：リモート】システム統括管理・IT戦略企画　※年収600万円以上

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロ…

￥

600万円〜800万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
ITサービス業界のリーディングカンパニーである同社にて、親会社の総合商社の社内SE業務(既存システムの統括管理)をお任せいたします。
安定した就業環境で、大手企業の中に入り込み、ユーザー視点を身に付けることができるポジションです。

【職務詳細】
様々な既存システムの運用／保守管理の統括業務を中心に、改修プロジェクト管理なども一部業務として実施しています。
実際の保守運用業務は別チームが担当しており、ユーザー部門・ベンダー・保守運用チームを繋ぐコーディネーターとして活躍いただきます。
その他、住友商事IT企画推進部の中期経営計画に基づいた、予算管理や契約管理、社内稟議等の対応もいただきます。

＜システムについて＞
現在は10人程度のチームで各メンバーが以下のようなシステムを担当しています。
・業務範囲：会計、財務、販売、購買、物流、経費精算、リスク管理、連結決算、予算管理など
・利用製品：SAP ERP、ProActive、DIVA、Concur、Curl、Pega、BluePrism、intra-martなど

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

【必須】
・ITシステムの開発プロジェクトにおける一連のご経験(設計・開発・保守など一通りのご経験)

【尚可】
・会計、財務、貿易等の業務知識
・ユーザ企業のIT部門での業務経験
・ITIL資格
・ITサービスマネージャ資格
・ビジネスレベルの英語力

募集要項

企業名	SCSK株式会社
職種	社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
勤務地	東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント東京メトロ有楽町線「豊洲」駅　徒歩1分勤務地変更の範囲:会社の定める場所
給与・昇給	6,000,000円〜 8,000,000円
待遇・福利厚生	■年収：600万～1200万円　月給制：月額422000円　賞与：年2回　昇給：年1回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生：通勤手当、時間外勤務手当、退職金制度、役職手当、学び手当、リモートワーク推進手当、常駐手当、企業年金、財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、資格取得奨励金制度、育児休業、介護休業、ボランティア休業、在宅勤務、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー(毎週水曜日) ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し）標準勤務時間：09：30-18：00 　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	【年間休日120日】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇(6日間)、慶弔休暇、有給休暇14日～20日(入社半年経過後に10日)、メモリアル休暇、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇
提供	キャリアインデックス

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【選考プロセス】

書類選考→1次面接（1時間）→適性検査→最終面接（1時間）→条件面談（30分）→内定
※1次面接時に「個人情報取扱同意書」「カラーの写真付き履歴書」を持参

企業情報

企業名	SCSK株式会社
設立年月	1969年10月
資本金	21,285百万円
事業内容	【事業内容】■コンサルティング■システム開発■ITインフラ構築■ITマネジメント■ITハード・ソフト販売【会社の特徴】大手商社と独立系SIerが合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。海外６社を含む20社超のグループ企業を有し、製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ国内外のあらゆる産業分野において、コンサルティングからシステム開発、検証サービス、ITインフラ構築、ITマネジメント、ITハード・ソフト販売、BPOまでビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています。プロジェクトの収益を確実なものにするためには、リスクをコントロールしたり、確かな品質の成果物を作成したりといったプロセス標準が不可欠です。同社では、プロジェクト管理・システム開発のためのプロセス標準として、これまで培ってきた現場の英知が結集された同社独自の基準を導入しています。基準には、システムやサービスの品質を向上するための仕組みや、日々の業務遂行における基本やポイントが凝縮されています。同社では、その基準の活用により、安定した品質を確保できるプロジェクト管理を実…

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【東京：リモート】システム統括管理・IT戦略企画 ※年収600万円以上