【宮崎】プロジェクトリーダー／テクニカルリーダー　※フレックスタイム制あり

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

宮崎県宮崎市橘通東4-7-28TOKI…

￥

450万円〜600万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
・金融／通信／製造業向けの基幹／業務システムの開発／保守（リモート・エンハンス）サービスを提供
・対象顧客は、SCSK（親会社）が受注した案件で、各拠点（12拠点）にてサービス提供できるシステムとなります

【職務詳細】
◎SCSKのERPパッケージである「ProActiveC4」の開発支援、カスタマイズ、保守
◎Salesforce製品のカスタマイズやサポート
◎SCSKの社内システム開発・運用
プロジェクト例：　・ERPパッケージ（多業種向け）の保守・運用、顧客管理パッケージ（多業種向け）の保守・運用、金融系（外国為替）パッケージの保守・運用

【開発環境】※一例であり、プロジェクト内容によって異なります。
Curl,Java,PLSQL,JavaScript,JSP,FastAPP,C#,.NET,ABAP,COBOL,SFDC　他

◆プロジェクトマネジメント業務
・基幹／業務システムの開発・保守・運用（リモート・エンハンス）におけるプロジェクトの推進、サービス品質・成果品質の管理、担保
・WBS作成、進捗管理、品質管理、変更管理、取引先（SCSK、顧客）との調整

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・システム開発実務経験1年以上
・プロジェクト管理経験

【尚可】
・応用情報技術者試験（IPA）の取得者
・オブジェクト指向言語による基本設計、詳細設計、オブジェクト設計経験者
・メインフレームシステムの基本設計、詳細設計経験者

募集要項

企業名	SCSKニアショアシステムズ株式会社
職種	プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
勤務地	宮崎県宮崎市橘通東4-7-28TOKIWA30ビル JR日豊本線「宮崎」駅徒歩10分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給	4,500,000円〜 6,000,000円
待遇・福利厚生	■年収：479万～627万円　月給制：月額314450円　賞与：年2回　合計4.0ヶ月分　昇給：年1回（7月） ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生：通勤手当（上限150,000円／月）／健康保険／厚生年金保険／雇用保険／労災保険／厚生年金基金／退職金制度（勤続年数3年以上の社員が支給対象） ■勤務時間：フレックスタイム制（フルフレックス）　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）／年間休日日数123日／年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）／年末年始／慶弔／子の看護／介護／両立支援休暇（育児・家族看護）／教育／ボランティア／マタニティ／バックアップ休暇（有給休暇消化時）
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→適性検査→面接（1～2回）→内定

企業情報

企業名	SCSKニアショアシステムズ株式会社
設立年月	2001年5月15日
資本金	1億円（SCSK(株)100%出資）
事業内容	【事業内容】ソフトウェア開発【会社の特徴】同社は”国内の各地方拠点”で「SCSKグループ」各社が受注したITサービスにおいて、ソフトウェア開発、保守の分野での一翼を担っています。以前は、首都圏で受注した案件を開発する場合、セキュリティ、ネットワーク回線費用の問題等で各地方拠点の技術者が、長期間現地に出張して対応を行うケースが多い状況でした。しかし、現在はSCSKグループ内で高速ネットワーク回線を設置、高いセキュリティを保ちながら、出張することなく”各地方拠点／地元”でソフトウェア開発を行っています。各拠点の社員は転勤もなく、大都市圏への出張もほとんどありません。自社オフィスに通勤し落ち着いて勤務する事が出来ます。SCSKグループで推進している「ワークライフバランスの推進」と「働きやすい会社」「やりがいのある会社」の実現を通じて地元で家族や友人との時間も大切にしながら働く事が出来ます。

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【宮崎】プロジェクトリーダー／テクニカルリーダー ※フレックスタイム制あり