トップソフトウェア・情報処理 - 人事 - 正社員 - 東京都★20代・30代活躍中！★【人事PMI／グループ会社担当】グループ会社は30社以上／高成長を遂げるIT企業
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掲載元 イーキャリアFA
★20代・30代活躍中！★【人事PMI／グループ会社担当】グループ会社は30社以上／高成長を遂げるIT企業
人事
【勤務地】 東京都港区麻布台 【アク…
600万円〜1000万円
正社員
仕事内容
■ポジション概要
各グループ会社の人事PMIをご担当いただきます。
当社では、事業領域の拡大と成長スピードの加速を
目的にM&Aを推進しております。
2020年にも5社の株式取得をしており、今後も積極的に
M&Aを行っていく予定で、現在では31社（2021年4月時点）
のグループ会社がございます。
その中で、共に1.5倍成長を実現していくためには、
グループ会社の成長も大きなポイントになってくるため、
当ポジションはグループ会社の拡大フェーズに合わせた
人事課題に向き合い、リクルーティング／労務／制度など、
グループをドライブさせる重要なポジションです。
■配属部署
人事本部 コーポレート人事部 グループ人事戦略推進グループ
■具体的な仕事内容
・グループ会社の人事PMI
−リクルーティング
−労務対応
−制度導入
−グループ間のコミュニケーション促進施策の企画・運営
−社内外折衝
−経営層へのレポーティング
※グループ会社各社の状況により、どこを重点的に支援いただくかは異なります
※一人当たり2~3社ほどご担当いただきます
■魅力
・ある程度安定した企業基盤の中にいながら、複数のベンチャー企業の人事PMIができる
・当社の人事領域におけるノウハウを得ながら、施策を推進していくことができる
・人事領域を幅広く担当することができる
■想定できるキャリアパス
・親会社の中途採用担当（人材獲得）、HRBP、人事企画（制度・教育）、など
応募条件・求められるスキル
【必須】
・人事担当としての幅広い実務経験
（採用、労務対応、制度導入・運用、教育）
・他部署を巻き込んでPJT推進した経験
・Excel、PowerPoint 中級以上
【尚可】
・IT企業における人事実務経験
・HRBP経験
・データ分析の経験
・人事領域のPMI経験
【求める学歴】
大学卒業以上
募集要項
| 企業名 | 非公開 |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | 【勤務地】 東京都港区麻布台 【アクセス】 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」1番出口より徒歩5分 都営大江戸線「赤羽橋駅」中之橋口より徒歩7分 【転勤の有無】 無し |
| 給与・昇給 | 6,000,000円 〜 10,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 想定年収：600万～1,000万円程度 ※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ決定します ＜内訳＞ 月給：500,000円～ 基本給：350,000円～ 固定残業：95,000円～ ※時間外労働の有無に関わらず30時間分を支給 ※30時間超過分は別途支給 確定拠出選択金：55,000円 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・産前産後、育児、介護休業制度 ・通勤手当 ・選択制確定拠出年金制度 ・スキルアップ応援（資格取得支援）制度 ・社内公募制度 ・SHIFT提携保育園制度 ・技術勉強会・社内交流会「T.E.L＠CAFE」 ・株式付与ESOP信託制度 ・健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能 ・自転車通勤制度 ・部活動 ・各種社内イベント（運動会、忘年会、社員総会・アワード） など 【試用期間】 3か月 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 ・完全週休2日（土・日） ・祝祭日 ・病気看護休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（10日～20日） ・慶弔休暇 （結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など） ・年間休日120日以上 ※有給休暇は除く |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 非公開 |
