【東京】DXソリューションリーダー〜ベトナム大手IT企業の日本法人/年間成長率130％越〜【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プリセールス

KDX浜松町プレイス住所：東京都港区…

￥

1000万円〜1000万円

正社員

仕事内容

〜全世界グループ従業員6万人／日本市場で急速成長中／福利厚生◎〜

■業務概要：
カスタマートランスフォーメーションソリューションリーダーとして、DXGカスタマーソリューションファンクションヘッドのリーダーシップの下で、プリセールスとソリューションアーキテクチャの観点からエンドツーエンドのカスタマーエンゲージメントを担当いただきます。海外拠点勤務の可能性もあります。

■業務詳細：
・担当する地域やパートナー内で新しいセールス機会を開拓したり、現在の顧客やパートナーの取引を増大することで、営業チームをサポートします。
・顧客のアカウントマネージャーと緊密に連携して、トランスフォーメーションサービス（クラウドトランスフォーメーション、データトランスフォーメーション、デジタルトランスフォーメーションなど）に関するFPTソフトウェアのデジタルソリューションとサービスを促進することで、顧客のニーズを判断し、セールスリードを生み出します。
・ DXGポートフォリオ（トランスフォーメーション、クラウド、データ、自動化など）、製品（クラウドスイート、dataiku、indhuなど）およびFPTソフトウェアデジタルサービス全般に基づいて、顧客の課題に対する最良のソリューションを定義し、顧客やパートナーとのすべてのビジネスと技術的な議論において価値を発揮します。
・ FPTソフトウェアで利用可能なCRMツールとDXGリードオペレーションモデルを使用して、顧客中心の情報管理を促進し、また十分な活用がなされていない古いCRMシステムを改善してターゲットアカウントへの介入を強化します。
・さまざまな顧客会議をスケジュールして参加し、すべてのサービス（プリセールスからデリバリーまで）の顧客満足度向上に貢献します。
・プロジェクトの実装中にアーキテクチャと設計を提供し、プリセールス活動からデリバリーまでをスムーズに移行する手助けをするような、プロジェクト内でのソリューションアーキテクチャのリーダーをお任せします。
・プリセールス、トレーニング、運用ドキュメント、プロジェクトアーキテクチャソリューションのリード、知識の共有とドキュメント、カスタマーエンゲージメントとケア、デジタルスキルの開発に従事いただきます。

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件　
・デジタルテクノロジーとDXに関する技術的なプリセールス活動での複数年の経験
・難しい顧客の課題を解決するためのクラウドトランスフォーメーショPJTの取り組み（セールスの観点とPJTの実装の観点の両方から）における複数年の経験
・顧客および社内のCレベルの幹部とのやり取りの経験
・クラウドテクノロジーにおいて十分な知識、高度な視点、クラウドトランスフォーメーションプロジェクトで5年以上の実務経験
・詳細を管理し、複数のアクティビティのバランスをとる専門性

＜語学力＞
必要条件：英語上級

＜語学補足＞
英語の筆記と会話ができること。

募集要項

企業名	ＦＰＴジャパンホールディングス株式会社
職種	システムコンサルタント、プリセールス
勤務地	＜勤務地詳細＞ KDX浜松町プレイス住所：東京都港区芝公園１丁目７-６ KDX浜松町プレイス 6階受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
給与・昇給	＜予定年収＞ 1,000万円〜1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：610,000円〜750,000円固定残業手当/月：100,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 710,000円〜850,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回・住居手当：月3万円※全社員に支給・賞与：有り（年2回支給）・家族手当：扶養者（配偶者・子）1人当たり1万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞・時間外労働：あり（平均月12時間程度） ※繁忙期（主に年度末、四半期末）は残業時間が増えます。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：月額2万円まで支給家族手当：扶養者（配偶者・子）1人当たり1万円住宅手当：月額3万円一律支給社会保険：社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳 65歳まで再雇用制度あり（1年ごとに契約更新）＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞補足事項無し＜その他補足＞ ■厚生年金、健康保険（関東ITソフトウェア）、雇用保険、労災保険 ■慶弔見舞金 ■2年目より年一回ベトナムへの往復航空券制度、社員旅行 ■青年団体活動、安全衛生委員会 ■社内イベント：新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day　など　 ■クラブ活動：英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真　など
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日夏季休暇、年末年始休暇、会社創立記念日、ベトナム旧正月、有給休暇（消化率8割以上）、特別休暇
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

企業情報

企業名	ＦＰＴジャパンホールディングス株式会社
資本金	300百万円
従業員数	2,500名
事業内容	■事業内容：同社はベトナム最大のIT企業、FPTソフトウェアの日本法人です。FPTソフトウェアは、「真にお客様に貢献できる会社」を目指すグローバルアウトソーシングカンパニーとして、現在世界に15の現地法人、8000名の社員を抱えています。・アプリケーションサービス：アプリケーション開発、アプリケーション保守・組み込みシステム開発：オートモーティブ、半導体、家庭用電化製品（プリンタ、デジタルカメラなど）の組み込みソフトウェア開発・クラウドサービス：クラウド化、SaaS化、クラウドアプリケーション開発・レガシーマイグレーション：Lotus Notes、COBOL、アプリケーション改善
URL	http://www.fpt-software.jp/Article/fptjapan

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