トップソフトウェア・情報処理 - 経理,財務 - 正社員 - 神奈川県【NTTデータG/新横浜】経理担当(リーダー候補)◆リモート可/年休126日/金融×ITのプロ【エージェントサービス求人】
エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社【NTTデータグループ】
掲載元 doda
【NTTデータG/新横浜】経理担当(リーダー候補)◆リモート可/年休126日/金融×ITのプロ【エージェントサービス求人】
経理、財務
本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜…
450万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜在宅勤務〇/国内大手NTTデータグループ/”金融×ITのプロフェッショナル”企業/福利厚生・手当充実/豊富なキャリアパス/働きやすい社風/リモート有(比率21%)/年休126日〜〜
■採用背景:
・内部体制強化のため経理・購買グループのメンバーを募集いたします。
将来的には当グループを牽引する管理職も目指していただきたいと考えています。
※業務の幅が広く、業務経験や適性に応じて業務を担当することが可能です。自身の知識・経験を大幅にアップさせることも可能で、数字の動きから会社全体の動きを見渡すことなどもできます。
■業務内容:
・これまでの経験を考慮して経理業務全般の中からできることろをお任せいたします。
【日常業務】
・経費支払に伴う債務計上
・売掛金入金管理
・振替仕訳計上
・社員からの問合せ対応
・原価計算に伴うプロジェクトコード管理
・取引先登録・変更管理
【決算業務(月次、四半期、年度)】
・月次決算(売上・費用・稼働・振替 仕訳の計上および締め作業)
・固定資産/リース資産の登録・変更・除却 など
・資金管理(日々および月末の資金残高照合/資金繰計画・実績)
・連結決算対応(連結決算報告資料の作成)
・税務関連業務(日常税務管理/顧問税理士との連携)
■組織構成
・経理・購買グループは6名程のチームとなっております。
男女比は5:5で、年齢構成もベテランから中堅までバランス良く在籍しております。
■当社について
NTTデータグループの一員として横浜銀行をはじめ全国の地銀、その他金融機関などの金融システムを構築・運用するIT企業です。横浜銀行のトータルシステムソリューションも担っております。
現在では、横浜銀行をはじめ北海道銀行、北陸銀行、七十七銀行、東日本銀行が共同利用する基幹システム(銀行の中枢業務)の主要開発会社としてミッションクリティカルなシステムを構築・運用しています。
■当社の特徴
・金融ノウハウと高度な技術力を背景に、地方銀行様の基幹システム、部門システムに最上流から参画しております。また、MEJAR5行の共同利用システムにも携わっています。
・NTTデータグループ同等の手当・福利厚生・働きやすい環境で年休取得率も高く研修制度(社内・社外研修)も充実しています
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理業務の実務経験(目安:2〜3年以上)
■歓迎条件:
・日商簿記2級以上
・年商100億以上規模の企業での経理業務経験
【求めるご志向】
・将来的にリーダーや部門を牽引していきたいというご志向がある方
(すぐにではございませんが、ゆくゆくリーダーの役割をお任せしたいと考えております)
募集要項
企業名 | エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社【NTTデータグループ】 |
職種 | 経理、財務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-7-18 日総第18ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 470万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):314,000円〜446,800円 <月給> 314,000円〜446,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験等に応じて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度5.88ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45〜17:15 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※月平均残業:20時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:子育て・介護手当:対象者一人につき、13,460円 住宅手当:規定有り:1〜3万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 延長雇用あり <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■階層別研修 ■専門スキル研修 ■資格取得奨励金 ■社内研修 <その他補足> ■財形貯蓄制度、NTTデータ企業年金基金、NTTデータ社員持株会制度 ■NTT健保組合全国保養所、リゾート施設利用割引(有名テーマパーク、横浜・八景島シーパラダイス) ■社内クラブ活動支援(サッカー、野球、テニス、バドミントン、マラソン、ブラスバンド、読書サークル) ■定期健康診断 ■育児・介護支援(休職、時短) ■資格取得時の合格祝金制度 ■NTTベネフィット・パッケージ |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(リフレッシュ休暇4日、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇など)、ライフプラン休暇 ※育児、介護に伴う時短制度、休職制度有 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
企業情報
企業名 | エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社【NTTデータグループ】 |
資本金 | 285百万円 |
平均年齢 | 41.9歳 |
従業員数 | 705名 |
事業内容 | 【NTTデータグループ/金融×ITのプロフェッショナル企業】 ■事業内容: ・大型情報システム企画、設計、開発 ・ネットワーク情報システム開発 ・情報システムアウトソーシング業務 ・ソフトウェア開発、販売、賃貸 ・ITソリューションコンサルティング業務 |
URL | http://www.nttdata-force.co.jp |