トップソフトウェア・情報処理 - ネットワーク系SE - 正社員 - 愛知県【名古屋/オープンポジション】ITインフラエンジニア※迷ったらこの求人へ<0060SOLS>【エージェントサービス求人】
SCSK株式会社
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【名古屋/オープンポジション】ITインフラエンジニア※迷ったらこの求人へ<0060SOLS>【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
1> 中部オフィス 住所:愛知県名古屋…
600万円〜999万円
正社員
仕事内容
★ご希望・ご経験に合わせて適切なポジションをご提案いたします/離職率3.0%/業界内トップクラスのワークライフバランス充実環境/国内7拠点のデータセンターをフル活用したクラウドサービスに強み★
■業務内容:
ご経験とご希望にマッチした、以下のような求人をご提案させていただきます。
※タイミングによってご希望に沿った求人がオープンしていない可能性がございますので、ご了承ください
【1】構築エンジニア
・ITインフラ構築(サーバー/データベース/ストレージ/ネットワーク/コミュニケーション)
【2】ITサービスマネジメント
・ITアウトソーシング(企画/提案/設計/運用/サービスデスク)
【3】クラウドエンジニア
・プライベートクラウド/パブリッククラウドに関する基盤構築、サービス企画・運営
【4】DCファシリティマネジメント
・データセンターファシリティの企画設計・建設、設備のライフサイクル管理・コロケーション案件の企画・提案・設計
※当部門には大企業からのプライム案件が多数あり、グローバル企業の案件も含まれています。また、勤務地の希望も考慮いたします。
★配属予定事業部の紹介動画★
https://www.youtube.com/watch?v=HzttF11iATg
■SCSKのインフラ領域の強み
(1)データセンターをフル活用したクラウドサービス
全国にデータセンターを7拠点保有しており、プライベートクラウド『USiZE』や主要パブリッククラウドまであらゆるニーズに応えることが可能です。
特にAWS関連サービスには力を入れており、AWSの最上位パートナー企業として、「2024 Japan AWS Top Engineers」 に8 名の社員が表彰をされるなど、高い技術力と実績を評価されています。
(2)上流工程にフォーカスできる環境
領域ごとに子会社を持っているため、下流工程は一定子会社にお任せしながら、上流工程にフォーカスしてプロジェクトに参画しています。
「上流工程やっていきたい」「大規模プロジェクトに参画してみたい」という方にはピッタリの環境です。
(3)その他
・全社平均残業22h/月
・有給取得率91.8%
・人材公募・社内FA制度で毎年100名弱が希望の部署へ異動
・離職率3.0%
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ITインフラ領域における技術者経験3年以上
<職種別必須要件>
・構築エンジニア
インフラ構築(サーバー/データベース/ストレージ/ネットワーク)経験
・ITサービスマネジメント
システム運用設計の経験がある方
・クラウドエンジニア
クラウド基盤構築等の経験
・DCファシリティマネジメント
商用データセンター建設、運営、運用等の経験
※技術環境例:
・OS:Windows、Linux
・クラウド:AWS、Asure、GCP
募集要項
企業名 | SCSK株式会社 |
職種 | ネットワーク系SE |
勤務地 | <勤務地詳細1> 中部オフィス 住所:愛知県名古屋市中区錦2-16-26 SC伏見BLDG 勤務地最寄駅:地下鉄東西線・鶴舞線/伏見駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 客先常駐(愛知県) 住所:愛知県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):339,600円〜599,100円 その他固定手当/月:98,400円〜171,700円 <月給> 438,000円〜770,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収金額は参考値です。経験・能力を検討の上決定 ■その他固定手当:月34時間分の固定残業を含む裁量労働手当として ■賞与実績:年2回(6月/12月) ■学び手当5,000円/月,リモートワーク推進手当・常駐手当5,000円/月,役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間55分 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 <時短勤務> 相談可 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:1ヶ月単位の実額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定給付企業年金・確定拠出年金 <定年> 60歳 65歳まで継続雇用あり <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得奨励金制度、全社研修制度、専門性認定制度 <その他補足> 人材公募制度、社内FA制度、副業・兼業制度、リ・ジョイン制度、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、メニュー型福利厚生制度、復職支援金、育児費用補助、職場復帰セミナー、保活支援、介護休業、介護セミナー、ボランティア休業、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー、同好会、健康診断で良好な結果を得ることでインセンティブ支給、スマートワークチャレンジ、学び手当5千円、リモートワーク推進手当/常駐手当5千円、役職手当 有給:4月に14〜20日付与※社会人年数や入社月で付与日数決定/入社日付付与 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | SCSK株式会社 |
資本金 | 21,285百万円 |
従業員数 | 15,328名 |
事業内容 | 住友商事グループのプライムSIer/生涯学び続ける姿勢とそれを支える研修・教育・キャリア支援制度/ワークライフバランス充実させる多数の取り組み <事業内容> 2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。 海外6社を含む20社超のグループ企業を有し、業界を問わず8,000社の顧客基盤を武器に、コンサルティングからシステム開発、検証サービス、ITインフラ構築、ITマネジメント、ITハード・ソフト販売、BPOまでビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています。 |
URL | http://www.scsk.jp/ |